Ein Arbeitsplatz mit Perspektive
Wir sind ein modernes und innovatives Unternehmen im wunderschönen Berchtesgadener Land.
Dass wir uns über die Jahrzehnte so positiv entwickelt haben, verdanken wir zweierlei: Einerseits unseren hohen Qualitätsansprüchen.
Andererseits unseren einzigartigen Mitarbeiter:innen. Derzeit sind es über 500, darunter 20 Auszubildende.
Wir bieten einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einer der schönsten Gegenden der Welt.
Für die zusätzliche Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin Unterstützung!
Organisation und Durchführung des Recruitingprozesses von der Personalanforderung bis zur Einstellung sowie Begleitung im Onboarding
Mitwirkung bei der Karriere- und Nachfolgeplanung
Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Kündigungen und Individualvereinbarungen
Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Unterstützung in der Zeiterfassung
Schnittstelle zu Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Versicherungen
Verwaltung des elektronischen Zutrittskontrollsystems
Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und Interessensvertretungen
Koordination, Einhaltung und Umsetzung betrieblicher Prozesse und Richtlinien
Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Aus- mit Weiterbildung in vergleichbarer Qualifikation
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in einem Industriebetrieb, ist von Vorteil
Hohe Sozialkompetenz und ein gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern
Starke Dienstleistungsorientierung
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Eigeninitiative
Sehr gewissenhafte, verbindliche und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Flexibilität und Sorgfalt
Verschwiegenheit und Diskretion
Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
Familiäres Arbeitsklima und kurze Entscheidungswege
Nutzung des EGYM Wellpass
Betriebliche Altersversorgung, Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vergünstigte Verpflegung in unserer hauseigenen Betriebskantine
Regelmäßige Sportkurse wie Yoga oder Kraft-Außdauer-Training
Mitarbeiterrabatte
Jobrad sowie E-Bike-Ladestationen vor Ort
Teambuilding-Events, Firmenfeiern
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Beschäftigungsart | Festanstellung |
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Arbeitszeit | Vollzeit |
Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre) |
Keywords | Geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d), Betriebswirt für Personalmanagement (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) |
Arbeitsort |