Mitarbeiter (m/w/d) Für das amt für kinder, jugend und familien, arbeitsbereich wirtschaftliche jugendhilfe

Bearbeitung der stationären Jugendhilfe und Vollzeitpflege nach SGB VIII, sowie der entsprechenden Hilfe für junge Volljährige

• Entscheidung über Form und Umfang der Hilfegewährung und Erstellung von schriftlichen Bescheiden

• Klärung der komplexen Zuständigkeitsfragen bei Beginn, Übernahme und Aufgabe (Zuständigkeitswechsel) von Jugendhilfemaßnahmen

• laufende finanztechnische Begleitung und Bearbeitung der Hilfegewährung

• Berechnung und Festsetzung von Kostenbeiträgen, Prüfung und Geltendmachung von Kostenersatzansprüchen

• Durchführung bzw. Prüfung von Kostenerstattungsverfahren

• allgemeine Beratungs- und Informationstätigkeit

• eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

• hohe Sozial- und Methodenkompetenz

• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten

• gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)

• Kenntnisse in für die Jugendhilfe relevanten Fachverfahren (z.B. OK.JUG, OK.JUS, OK.FIS, IHV) von Vorteil

Einstellungsvoraussetzungen:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen vorzugsweise mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder

• erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II (vormals Angestelltenlehrgang II) zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder

• eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team

• einen verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde

• flexible Arbeitszeiten

• umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung

• gute Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. entwicklungsfähig bis Besoldungsgruppe A 11 BayBesG

• betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen