Fachkraft (m/w/d) für die Qualitätsentwicklung
Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 23 – Kreisjugendamt – zum 01.04.2025
eine Fachkraft (m/w/d) für die Qualitätsentwicklung
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 160 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von jungen Menschen und unterstützt Eltern durch bedarfsgerechte Hilfen und Leistungen bei ihren Erziehungsaufgaben. Wir unterstützen Familien, Kinder und Jugendliche durch konkrete Angebote in der Erziehung und Verselbständigung, wichtig sind uns der präventive Ansatz sowie der Ausgleich individueller Nachteile, um Chancengleichheit herzustellen. Die Qualitätsentwicklung leistet einen wesentlichen Beitrag zur Erreichung der aus diesen Leitideen abgeleiteten Ziele, zur Steuerung und Realisierung von damit zusammenhängenden Projekten und Maßnahmen, insbesondere zum Kinderschutz. Der Qualitätsentwicklung in der Kinder- und Jugendhilfe nach § 79a Achtes Sozialgesetzbuch (SGB VIII) kommt demnach eine zentrale Rolle zu. Die Qualitätsentwicklung ist eine Stabsstelle bei der Jugendamtsleitung.
Ihre Aufgaben
Überprüfung und Weiterentwicklung fachlicher Standards zur Gewährung und Erbringung von Leistungen nach dem SGB VIII
Definition und Überwachung der Ablaufprozesse im Bereich der Gefährdungseinschätzungen nach § 8a SGB VIII sowie im Bereich des internen Bereitschaftsdienstes
Evaluation von pädagogischen Einzelfallhilfen im Hinblick auf Wirksamkeit und die Möglichkeiten der Prozessoptimierung
Organisation, Durchführung und Leitung von themenbezogenen Qualitätszirkeln, Etablierung eines internen Qualitätsdialoges
Beratung und Unterstützung bei der Erarbeitung und Erstellung von Konzepten und Arbeitshilfen
Projektverantwortung in der Umsetzung des IKJHG
Weiterentwicklung von Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit mit den Trägern der freien Jugendhilfe und weiteren sozialräumlichen Akteuren
Unterstützung der Leitungsverantwortlichen in allen Fragen zur Qualitätsentwicklung
Organisation von internen Fortbildungen, Hospitationen, etc.
Enge Kooperation/ Verzahnung und regelmäßige Abstimmung mit der Jugendamtsleitung, Jugendhilfeplanung, Fach- und Finanzcontrolling, Fachteam OK.JUS
Unsere Anforderungen
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./MA/BA), möglichst mit Zusatzqualifikationen in der Qualitätsentwicklung oder im Sozialmanagement
Vertiefte Kenntnisse des SGB VIII und/oder Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
Erfahrungen in der Projektarbeit
Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeiten zur Moderation von Dienstbesprechungen, Arbeitsgruppen, etc.
Eigeninitiative und Kreativität sowie hohe Kooperationsbereitschaft
Wir bieten
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst
Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z.B. unter www.oeffentlicher-dienst.info.
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung
Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing
Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice
Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen
Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Interesse geweckt?
Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 19.01.2025.
Ihr Ansprechpartner für personelle Fragen
Andreas Hofherr
(08031) 392-1115
Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen
Sabine Stelzmann
(08031) 392-2300
Kontakt für Bewerbung
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
|---|---|
| Arbeitszeit | Teilzeit, Vollzeit |
| Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre), Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre) |
| Keywords | Fachkraft - Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement (m/w/d), Qualitätskontrolleur (m/w/d), Qualitätsmanager (m/w/d) |
| Arbeitsort |
Wittelsbacherstr. 55,
83022
Rosenheim
|