Director New Product Introduction, Industrial Engineering & Production Management (m/w/d)

Projektmanagement: Verantwortung für die Einführung neuer Produkte (ab Auftrag bis SOP) und Sicherstellung einer reibungslosen Produktentstehung von der Entwicklung bis zur Produktion, inklusive Validierung und Industrialisierung neuer Fahrzeugkabinenmodelle.

Effizienzsteigerung & Produktionsplanung: Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung der Produktionsprozesse, Erweiterung der Kapazitäten und Einführung neuer Technologien zur Erreichung der Produktionsziele.

Standards & Best Practices: Definition und Einführung von standortübergreifenden Standards sowie Best Practices in der Fertigung.

Technologietransfer: Einführung innovativer Technologien in der Produktion und Sicherstellung effizienter Arbeitsabläufe in den Planungsabteilungen.

Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen F&E, Qualität, Einkauf und SCM, um eine integrierte Produktentwicklung und reibungslose Abläufe zu gewährleisten.

Teamentwicklung: Mitwirkung an der Führung, Weiterentwicklung und Motivation der Teams in den Bereichen NPI, Industrial Engineering und Produktionsmanagement.

Kosten- & Budgetmanagement: Sicherstellung, dass alle standortübergreifenden Produktionsprojekte und -prozesse innerhalb des festgelegten Budgets und Zeitrahmens umgesetzt werden.

Qualitäts- & Sicherheitsvorgaben: Verantwortung für die Einhaltung relevanter Qualitäts- und Sicherheitsvorschriften sowie proaktive Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung dieser Standards.

Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fertigungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbares

Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Automobil- oder Fahrzeugindustrie, mit Führungserfahrung

Fundierte Kenntnisse in Fertigungstechnologien, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement

Praktische Erfahrung in der Anwendung von Lean-Methoden zur Effizienzsteigerung

Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, mit Fokus auf Zeit- und Budgetmanagement

Verständnis für multikulturelle Arbeitsumgebungen und Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Teams

Starke mündliche und schriftliche Fähigkeiten, um technische Informationen klar zu präsentieren

Fähigkeit, langfristige Strategien zu entwickeln und umzusetzen

Fähigkeit, Teams zu motivieren und Probleme proaktiv zu identifizieren und zu lösen

Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift; weitere europäische Sprachen von Vorteil

Sehr hohe Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Europas

Angenehmes Arbeitsumfeld: Familiäre Unternehmenskultur in ruhiger Lage für ein produktives und entspanntes Arbeiten.

Sicherheit & Stabilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven in einem zukunftssicheren Unternehmen.

Work-Life-Balance, die überzeugt: Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub für mehr persönliche Freiheit und Erholung.

Mobilität & Flexibilität: Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können – für maximale Unabhängigkeit.

Attraktive Zusatzleistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente) – Wir unterstützen Ihre finanzielle Absicherung für die Zukunft.

• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen – Mehr aus Ihrem Gehalt machen.

• Bezuschusste Betriebskantine – Leckere und gesunde Mahlzeiten zu fairen Preisen.

• Freiwillige Sonderzahlungen – Von Jubiläumsprämien bis zu Einmalzahlungen, weil wir Engagement wertschätzen.

Exklusive Shopping-Vorteile: Großzügige Rabatte bei über 800 namhaften Marken und Shops.

Nachhaltige Mobilität: Vergünstigtes Leasing eines M1 Dienstrads für umweltfreundliche Fortbewegung.

Perfekte Erreichbarkeit:

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