48 Jobs als Personalreferent (m/w/d) im Chiemgau

Zur Verstärkung unseres Bergader Teams suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) am Standort Waging am See und Bad Aibling

Über das UnternehmenMehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen, Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Als 360° Servicepartner in Gleisbau und Schieneninstandhaltung sind Sicherheit, Qualität und Anwenderfreundlichkeit unser Versprechen. Die Bahn als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität ist die Zukunft – verstärke unser Team und gestalte diese Zukunft mit! Deine AufgabenEigenständige Steuerung von Recruitingprozessen vom Erstkontakt bis zum Onboarding Konzeption und Umsetzung von crossmedialen Recruitingkampagnen Fachlich versierter Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen Schnittstelle zu externen Dienstleistern und internen Fachabteilungen Mitwirken beim Aufbau der Bereiche Personalentwicklung und Talent Management Proaktive Mitgestaltung der Arbeitgebermarke ROBEL Mitwirkung in operativen wie strategischen HR-Projekten Betreuung von Sonderthemen (z.B. Mitarbeiter-App) Dein ProfilAbgeschlossenes wirtschaftliches Studium, idealerweise mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Fokus auf Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding Social Media Affinität Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Proaktivität, Teamgeist und Kreativität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, auch stilistisch Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

Über das UnternehmenMehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen, Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Als 360° Servicepartner in Gleisbau und Schieneninstandhaltung sind Sicherheit, Qualität und Anwenderfreundlichkeit unser Versprechen. Die Bahn als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität ist die Zukunft – verstärke unser Team und gestalte diese Zukunft mit! Deine AufgabenFachlich versierter Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen Erstellung von Arbeitsverträgen und Individualvereinbarungen Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Durchführung von Mitarbeitergesprächen zu individuellen Themen Mitwirkung in operativen wie strategischen HR-Projekten Betreuung von Sonderthemen Dein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) oder abeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht Solider Umgang mit EDV-Systemen Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

Die Frank Elektronik GmbH ist mit ihren rund 100 Mitarbeitern eine von fünf EMS-Beteiligungen der Stemas AG, die unter dem Markendach „Elektronik-Gruppe“ auftreten. Das Dienstleistungsspektrum deckt den gesamten Lebenszyklus elektronischer Baugruppen, Systeme und Geräte, von der Entwicklungsunterstützung, über das Material- und Projektmanagement, die Produktion und Logistik bis hin zum After-Sales-Service ab. Namhafte Kunden aus den Branchen Industrieelektronik, Medizintechnik, Automotive & E-Mobility, Bahn- und Messtechnik sowie aus der Beleuchtungsindustrie vertrauen auf die Lösungskompetenz der Frank Elektronik. Die gesamte Stemas Gruppe beschäftigt in ihren 11 Unternehmen 800 Mitarbeiter*innen und erzielt einen Umsatz von mehr als 130 Mio. €. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen   Personalreferent (m/w/d)

Werde Teil der BRB-Familie in Bayern und steig bei uns ein! Wir verbinden die Menschen zwischen München, Augsburg, Füssen, dem bayerischen Oberland, dem Berchtesgadener Land, Ingolstadt sowie Weilheim-Schongau und fahren auch ins benachbarte Österreich nach Salzburg und Kufstein. Eine krisensichere und spannende Aufgabe wartet auf Dich! Die BRB gehört zur Transdev GmbH mit Sitz in Berlin. Diese ist mit rund 8.700 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,5 Milliarden Euro der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland. Unsere Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit unseren modernen Fahrzeugen jährlich rund 220 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d. Zur Verstärkung unseres Teams in Holzkrichen vor Ort suchen wir einen Personalreferent in Teilzeit (ca. 30 Std./W.) Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d.

Die Bayerische Regiobahn (BRB) steht für Regionalität und Zusammenhalt. Als Teil der BRB-Familie trägst Du aktiv dazu bei, den Nahverkehr in Bayern zu gestalten und unsere Fahrgäste sicher und zuverlässig an ihr Ziel zu bringen. Wir legen großen Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima, Offenheit und Fairness. Bei uns bist Du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Teammitglied, das aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d. Du hast Freude an HR-Arbeit mit Verantwortung, liebst es, den Überblick zu behalten, und bewegst dich sicher zwischen arbeitsrechtlichen Themen, Teamspirit und Organisationsgeschick? Dann suchen wir genau dich als Unterstützung in unserem Personalteam! Personalreferent in Teilzeit (ca. 30 Std./W.) Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d.

Werde ein SILOKING als: Personalreferent (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit   Wachse mit uns!   In den kommenden Monaten erweitern wir unsere Produktionskapazitäten um 10.000 Quadratmeter zusätzliche Fertigungsfläche - ein großer Schritt in unsere Zukunft! Damit wir weiterhin auf höchstem Niveau arbeiten können, brauchen wir Verstärkung im Personalwesen. Wenn du Lust hast, Teil eines modernen Unternehmens zu sein und aktiv an unserer Erfolgsgeschichte mitzuwirken, dann bewirb dich jetzt als Personalreferent (m/w/d).   Zukunft entsteht hier. Gestalte sie mit uns!

Über das UnternehmenMehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen, Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Als 360° Servicepartner in Gleisbau und Schieneninstandhaltung sind Sicherheit, Qualität und Anwenderfreundlichkeit unser Versprechen. Die Bahn als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität ist die Zukunft – verstärke unser Team und gestalte diese Zukunft mit! Deine AufgabenAbwicklung der Entgeltabrechnung im definierten Betreuungskreis Fachlich versierter Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen, Finanzämtern und Versicherungen Erstellung von Arbeitsverträgen und Individualvereinbarungen Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Durchführung von Mitarbeitergesprächen zu individuellen Themen Unterstützung in der Zeitwirtschaft Mitwirkung in operativen wie strategischen HR-Projekten Betreuung von Sonderthemen Dein ProfilAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) Oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich Gute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherung- und Arbeitsrecht Solider Umgang mit EDV-Systemen (MS-Office, DATEV, ProAlpha) Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

Du suchst einen Traumjob vor Ort? Dann bist du bei uns in Prutting richtig! Für das Personalamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (mind. 20 h/Woche)   Als moderne und bürgernahe Verwaltung betreuen wir vielfältige Aufgaben in unterschiedlichen Betriebsbereichen. Unsere Gemeinde bietet ein attraktives Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und einem kollegialen Miteinander. Gemeinsam gestalten wir Prutting als lebenswerten Ort für alle Generationen.

Zur Unterstützung des Teams in unserer Zentrale in Traunstein suchen wir einen Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR.

Die Division Electronics mit dem Markennamen KATEK ist Teil der Kontron AG, einem weltweit führenden IoT-Technologieunternehmen mit über 8.000 Mitarbeitenden in mehr als 20 Ländern. KATEK versteht sich als End-to-End-Dienstleister für High-Value-Elektronik. Das Leistungsspektrum umfasst den gesamten Produktlebenszyklus – von der Entwicklung von Soft- und Hardware über erste Prototypen elektronischer Baugruppen bis hin zur Serienfertigung, einschließlich Logistik, After-Sales-Services und weiteren individuellen Dienstleistungen rund um die Elektronik. Mehr als 1.000 Mitarbeitende an den Standorten in Deutschland, Tschechien und Ungarn entwickeln und produzieren die elektronischen Trends der Zukunft. Für noch mehr Möglichkeiten lässt sich das breite Leistungsspektrum der Division Electronics mit den Angeboten der Kontron Gruppe kombinieren – maßgeschneiderter Service aus einer Hand. Zur Verstärkung unseres hochmotivierten Teams bei KATEK in Grassau suchen wir SIE:   HR Generalist (m/w/d)

Unser Unternehmen ist seit 1962 verlässlicher Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb in der Region.Seit mehr als 60 Jahren gestalten und bauen wir erfolgreich verschiedene Projekte und Bauaufgaben zusammen mit unseren Kunden. Mit Fachwissen, Geschlossenheit und Engagement haben wir uns einen exzellenten Ruf bei unseren Auftraggebern und Partnern erarbeitet. Wo:  Sebastian Daxeder Bauunternehmung GmbH - Wendelsteinstraße 46 - 83059 Kolbermoor Geschäftsführung: Robert Daxeder und Christian Daxeder   Wann: Ab sofort

Zur Unterstützung des Teams in unserer Zentrale in Traunstein suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeitzeit (20 Std/Woche)

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Business Partner (m/w/d). Als führender Folienhersteller verbindet RKW die Dynamik eines Global Players, mit rund 2.800 Mitarbeiter:innen und 17 Produktionsstandorten weltweit, mit der DNA eines Unternehmens in Privatbesitz. Unser breites Produktportfolio in den Segmenten Packaging & Industrie, Hygiene und Agriculture, ermöglicht es unseren Kunden das tägliche Leben der Verbraucher auf der ganzen Welt zu verbessern. Darüber hinaus übernehmen wir Verantwortung - Nachhaltigkeit ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Corporate Policy und Business Mission.

WER WIR SIND Dich erwartet ein bunt gemischtes Team von elf Personen. Natürlich sind wir leistungsorientiert, aber das kollegiale Miteinander steht bei uns ganz weit oben auf der Agenda. Wir feiern unsere Erfolge und nehmen nichts als Selbstverständlichkeit hin. Wir starten montags mit einem Check-in in die Woche, bei dem wir dafür sorgen, dass alle auf dem aktuellsten Stand der Dinge sind. Konstruktives Miteinander: Du arbeitest in einem Umfeld, das von positiver, offener Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Bei täglichen Spaziergängen in der Mittagspause oder einem gemeinsamen Lunch tauschen wir uns aus und knüpfen neue Kontakte. After-Work-Events und quartalsweise Team-Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen und stärken den Teamspirit. Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.

Nice to know – Was macht uns aus? Als glo­ba­ler Spe­zi­a­list für die För­de­rung kom­ple­xer Me­di­en steht die Zu­frie­den­heit der Kun­din­nen und Kun­den bei NETZSCH Pumpen & Systeme GmbH an obers­ter Stel­le. Wir ent­wick­eln, pro­du­zie­ren und ver­trei­ben seit mehr als sie­ben Jahr­zehn­ten maß­ge­schnei­der­te und an­spruchs­vol­le Pum­pen­lö­sun­gen. Mit über 2.500 Mit­ar­bei­ter­in­nen und Mit­ar­bei­tern ist NETZSCH Pumpen & Systeme ne­ben NETZSCH Ana­ly­sie­ren & Prü­fen so­wie NETZSCH Mah­len & Dispergieren der größ­te und um­satz­stärk­ste Ge­schäfts­be­reich der NETZSCH Grup­pe. Un­ser Leis­tungs­an­spruch ist hoch. Wir ver­spre­chen Ih­nen Proven Excellence - her­aus­ra­gen­de Leis­tun­gen in al­len Be­rei­chen. Dass wir das kön­nen, be­wei­sen wir im­mer wie­der seit 1873. Für unseren Standort in Waldkraiburg suchen wir Sie als HR Business Partner (m/w/d)

MEGGLE – die Marke mit dem Kleeblatt. Unser vielfältiges Sortiment an Butterspezialitäten begeistert ‚Gourmeggles‘ weltweit. Mit unseren Milchtrockenprodukten sind wir Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie, mit unserer Lactose sogar führend in der Pharmabranche. Vor über 135 Jahren als kleine Käserei gegründet, zählt MEGGLE zu den renommiertesten Herstellern von Milcherzeugnissen in Europa. Damals wie heute steht MEGGLE für höchste Qualität. Über Generationen und Kulturen hinweg entwickeln sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wasserburg stetig weiter und feiern gemeinsam Erfolge. Wir sind das Team MEGGLE! HR Business Partner* | Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zur Verstärkung unseres Bergader Teams suchen wir ab sofort einen Referent Recht (m/w/d) in Teilzeit

Als führender Hersteller für PVC und verlässlicher Partner für Natronlauge bietet Westlake Vinnolit individuelle Lösungen für Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen. Westlake Vinnolit beschäftigt rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 5 Standorten in Deutschland. Für unseren Standort Burghausen suchen wir ab sofort eine/n HR Generalist (w/m/d) Vollzeit / Zweckbefristet für voraussichtlich ca. 20 Monate

Die Fritzmeier Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Im Verbund einer leistungsstarken Unternehmensgruppe mit den Verarbeitungszweigen METALL und KUNSTSTOFF bürgen wir für technologische Weiterentwicklung und einen hohen Qualitätsstandard als langjähriger Systemlieferant für die bedeutendsten Nutzfahrzeug- und Baumaschinenhersteller. Die Georg Fritzmeier GmbH & Co. KG mit Sitz in Großhelfendorf stellt die Holding der Fritzmeier Gruppe dar und umfasst die Bereiche IT, Personal und Finanzen. Diese Bereiche verstehen sich als Dienstleister für alle Gesellschaften der Fritzmeier Gruppe.   Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Junior HR Business Partner (m/w/d)

Über das UnternehmenMehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Als 360° Servicepartner in Gleisbau- und Instandhaltung sind Sicherheit, Qualität und Anwenderfreundlichkeit unser Versprechen. Die Bahn, als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität, ist die Zukunft – verstärken Sie unser Team und werden Sie ein Teil dieser Zukunft! Deine AufgabenAufrechterhaltung, Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der qualitätsorientierten Prozesse im integrierten Managementsystem (IMS) Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von internen und externen Audits Durchführung von Schulungen zum IMS Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Berichten Analyse und Bewertung von Prozessen zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben Dein ProfilAbgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Managementsysteme von Vorteil Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten und internen Auditor Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen (z.B. ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001) Erste Erfahrungen mit ISO 27001 von Vorteil Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

BaderMainzl steht als Familienbetrieb für Tradition, Kompetenz, Innovation und hohe Kundenzufriedenheit, rund ums Automobil. Mit rund 400 Mitarbeitern betreuen wir in Feldkirchen-Westerham, Bruckmühl, Rosenheim und Wolfratshausen die Kunden der Marken Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda und Volkswagen Nutzfahrzeuge. Unser Ziel ist es, Kunden zu begeistern. Dafür brauchen wir Sie! Zur Verstärkung unserer zentralen Personalabteilung in Feldkirchen-Westerham suchen wir eine/einen:   Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teil- und Vollzeit

Die BayernFleisch GmbH ist ein traditionsbewusstes und innovatives Unternehmen aus Traunstein, das auf Regionalität und Nachhaltigkeit großen Wert legt. Seit der Eröffnung im Jahr 2016 haben wir uns überwiegend auf die Zerlegung von regionalem Rinder- und Schweinefleisch und die Produktion von hochwertigen Lebensmitteln für den Lebensmitteleinzelhandel spezialisiert. Wir sind ein zu gleichen Teilen gehaltenes Kooperationsunternehmen, das aus der Südbayerischen Fleischwaren GmbH und der OSI Europe Foodworks GmbH besteht. Wir beschäftigen aktuell rund 400 Mitarbeiter am Standort in Traunstein.

DINZLER – DER Name für Qualität, Dienstleistung und Erfolg. Als mittelständischer Familienbetrieb rösten wir ausschließlich beste Kaffeequalitäten und betreiben einen großen Gastronomiebetrieb mit Weinbar, Eventbereich, Kaffeeakademie, Shop und eigener Konditorei. In unserem gesamten Unternehmen stehen wir für sorgfältige individuelle Dienstleistung und Freude am Verkauf. Unser langjähriges Team steht für Qualität und hervorragende Zusammenarbeit. Sie lieben Zahlen und Menschen und wollen Teil des DINZLER Teams werden? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als   HR Specialist (m/w/d, Vollzeit)

Als Teil einer starken, global agierenden Unternehmensgruppe im Maschinen- und Anlagenbau für die Kunststoffverarbeitung bieten wir unseren Mitarbeitenden die Chance, sich in einem vielfältigen und unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und gemeinsam innovative Wege zu beschreiten. Die Brückner Group vereint Menschen mit verschiedenen kulturellen Hintergründen, Fähigkeiten und Erfahrungen. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von Integrität, Toleranz und gegenseitigem Respekt geprägt ist und freuen uns, wenn du zukünftig auch deine individuelle Perspektive einbringst.

Referent (m/w/d) Personalmanagement Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Praxiserfahrung im Personalmanagement sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung? Darüber hinaus hast Du größte Freude im Umgang mit Menschen, übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest strukturiert und wünscht Dir eine abwechslungsreiche Beschäftigung in einem wachsenden Personalbereich innerhalb der „Linster-Gruppe“?   Dann möchten wir Dir gerne zum nächstmöglichen Einstiegstermin eine tolle Möglichkeit im Personalmanagement der Linstergruppe – vorzugsweise in Vollzeit – anbieten.   Wer sind wir: Das Familienunternehmen F. Linster & Co. GmbH – Edelstahlhandel ist seit 1952 auf dem Markt. Wir sind spezialisiert auf den Handel von Edelstahl. Dafür lagern ständig ca. 6.000 Tonnen und ca. 15.000 Artikel auf 25.000 m² Hallenfläche in Aschau am Inn. Unser breites Kundenspektrum reicht vom Handwerker um die Ecke, über Pharma-, Gas- und Ölunternehmen bis hin zur Lebensmittelindustrie. Die Linster-Gruppe verfügt gemeinsam über eine mehr als 75-jährige Erfahrung in der Lagerung, Anarbeitung und Verarbeitung von Edelstahlprodukten

Referent (m/w/d) Personalmanagement – Chance für Absolventen (m/w/d) Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich und hattest bestenfalls bereits erste Einblicke ins Personalmanagement? Darüber hinaus hast Du größte Freude im Umgang mit Menschen, übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest strukturiert und wünscht Dir eine abwechslungsreiche Beschäftigung in einem wachsenden Personalbereich innerhalb der „Linster-Gruppe“?   Dann bist Du bei uns genau richtig!   Wir möchten Dir gerne zum nächstmöglichen Einstiegstermin eine tolle Möglichkeit im Personalmanagement der Linstergruppe – vorzugsweise in Vollzeit – anbieten.   Wer sind wir: Das Familienunternehmen F. Linster & Co. GmbH – Edelstahlhandel ist seit 1952 auf dem Markt. Wir sind spezialisiert auf den Handel von Edelstahl. Dafür lagern ständig ca. 6.000 Tonnen und ca. 15.000 Artikel auf 25.000 m² Hallenfläche in Aschau am Inn. Unser breites Kundenspektrum reicht vom Handwerker um die Ecke, über Pharma-, Gas- und Ölunternehmen bis hin zur Lebensmittelindustrie. Die Linster-Gruppe verfügt gemeinsam über eine mehr als 75-jährige Erfahrung in der Lagerung, Anarbeitung und Verarbeitung von Edelstahlprodukten.

Die Fritzmeier Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Im Verbund einer leistungsstarken Unternehmensgruppe mit den Verarbeitungszweigen METALL und KUNSTSTOFF bürgen wir für technologische Weiterentwicklung und einen hohen Qualitätsstandard als langjähriger Systemlieferant für die bedeutendsten Nutzfahrzeug- und Baumaschinenhersteller. Die Georg Fritzmeier GmbH & Co. KG mit Sitz in Großhelfendorf stellt die Holding der Fritzmeier Gruppe dar und umfasst die Bereiche IT, Personal und Finanzen. Diese Bereiche verstehen sich als Dienstleister für alle Gesellschaften der Fritzmeier Gruppe.

Die Bayerische Regiobahn (BRB) steht für Regionalität und Zusammenhalt. Als Teil der BRB-Familie trägst Du aktiv dazu bei, den Nahverkehr in Bayern zu gestalten und unsere Fahrgäste sicher und zuverlässig an ihr Ziel zu bringen. Wir legen großen Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima, Offenheit und Fairness. Bei uns bist Du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Teammitglied, das aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d. Du willst aktiv mitgestalten, wie sich Tarife und Verkehrsangebote entwickeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als (Junior) Referent für Verbund- und Tarifmanagement übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Abstimmung mit Verkehrsverbünden und Partnern, gestaltest Tarife mit und sorgst für Transparenz in der Einnahmenverteilung. Ein abwechslungsreicher Job mit Wirkung – im Zentrum eines Systems, das Menschen verbindet. (Junior) Referent Verbund- und Tarifmanagement in Voll-/Teilzeit Bei uns sind alle Gender Identitäten willkommen. Jeder Text steht gleich für m/w/d.

Über 4.000 Mitarbeitende sowie über 160.000 versorgte Patienten pro Jahr machen uns zu einem der größten Arbeitgeber im gesamten Chiemgau und Berchtesgadener Land. Mit rund 500 Millionen Euro investieren wir so stark in unsere Zukunft wie noch nie – in herausragende Medizin, in moderne Bauprojekte, in die Digitalisierung. Für unsere Nachwuchs-, Fach- und Führungskräfte haben wir ein produktives Umfeld mit gleichen Chancen für alle geschaffen. Wir begegnen Ihrer Leistung mit echter Wertschätzung, Inklusion und Diversität spielen dabei für uns eine wichtige Rolle. Ihre physische und psychische Gesundheit liegt uns ebenso am Herzen wie Ihre finanzielle Absicherung und das Fördern Ihrer individuellen Stärken, im Job und darüber hinaus. Wir bieten Studierenden die Möglichkeit, ihre theoretischen Kenntnisse in die Praxis umzusetzen, indem sie Projekte und Konzepte in Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Experten entwickeln. Diese Projekte und Konzepte können später bei Bedarf als Grundlage für ihre Bachelor- oder Masterarbeit genutzt werden. Die Themenschwerpunkte erstrecken sich unter anderem auf Bereiche wie Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Optimierung von HR-Geschäftsprozessen und das HR-Controlling. Das klinische Umfeld bietet aufgrund seiner breiten Palette an Themen und verschiedenen Berufsgruppen eine faszinierende Herausforderung für HR-Experten (w/m/d). Wir bieten Dir die Möglichkeit für ein Pflichtpraktikum, am Standort Klinikum Traunstein, ab sofort.