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Sie sind motiviert und möchten etwas bewegen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Neimcke Teams. Wir sind ein führendes Großhandelsunternehmen für Kfz-Ersatzteile und Werkstatteinrichtung. Seit über 70 Jahren bieten wir durch unsere direkte Nähe zum Kunden den besten Service und bleiben so kontinuierlich auf Erfolgskurs. Jeder im Unternehmen kann bei uns mit seinem Beitrag unseren gemeinsamen Weg mitgestalten. Wir legen viel Wert auf ein dynamisches Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.Zur Verstärkung unseres Teams in Traunstein suchen wir ab sofort einen<h3>Nachwuchsverkäufer (m/w/d) im Außendienst</h3><h4>Kfz-Bedarf</h4><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Sie sind für die zielgerichtete Vermarktung unserer Produkte und Werkstattkonzepte verantwortlich</li><li>Als kompetenter Ansprechpartner betreuen Sie aktiv unsere Kunden</li><li>Sie überzeugen Neukunden von unserer Produktpalette</li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie haben eine dreijährige kaufmännische oder technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Sie sind kommunikationsstark, haben ein souveränes Auftreten sowie Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Kfz-Ersatzteilbranche</li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul><li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (38,5 Stunden)</li><li>Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Firmenfahrzeug</li><li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung&nbsp;</li><li>Einen Zuschuss zur EYGM Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>Die Möglichkeit des businessbike-Leasings und des Personaleinkaufs</li><li>Attraktive Rabatte über Corporate Benefits</li></ul><h3> Interesse geweckt? &nbsp;</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslaufe, Zeugnisse) an <a href="mailto:karriere@neimcke.de" target="_blank">karriere@neimcke.de</a>! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Johanna Höpfinger Personalreferentin Am Industriepark 21 84453 Mühldorf&nbsp; <a href="mailto:karriere@neimcke.de" target="_blank">karriere@neimcke.de</a> &nbsp;

Neimcke GmbH & Co.KG

Nachwuchsverkäufer (m/w/d) Außendienst

Neimcke ist der Werkstatteinrichtungs-Spezialist in Bayern.&nbsp;Wir sind Werksvertreter bzw. Stützpunkthändler namhafter Hersteller. Zu unseren Kunden zählen Automobilhersteller, Autohäuser, Werkstätten, Industrie- und Transportunternehmen. Wir bieten unseren Kunden Beratung, Planung, Verkauf, Montage und Service - alles aus einer Hand.Zur Verstärkung unseres Teams in Mühldorf/Traunstein suchen wir ab sofort einenVerkäufer (m/w/d) Innendienst Werkstatteinrichtung&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden sowie Verkauf von Werkstatteinrichtungsprodukten</li><li>Ausarbeitung von Angeboten&nbsp;</li><li>Auftragserfassung&nbsp;</li><li>Objektmanagement</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</li><li>Strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und hohe Einsatzbereitschaft</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Bereitschaft sowohl von Mühldorf als auch von Traunstein aus zu arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit (38,5 Stunden)</li><li>Leistungsgerechte Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Einen Zuschuss zur EGYM Wellpass-Mitgliedschaft</li><li>Attraktive Rabatte über Corporate Benefits</li><li>Die Möglichkeit des Businessbike-Leasings und des Personaleinkaufs</li><li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an&nbsp;<a href="mailto:karriere@neimcke.de" target="_blank">karriere@neimcke.de</a>.&nbsp;

Verkäufer (m/w/d) Innendienst Werkstatteinrichtung

Wir suchen &nbsp;eine Lehrkraft für Medienkunde/Informatik (m/w/d) für die OberstufeSie sind fit im Bereich Medien und wollen unsere Schülerinnen und Schüler auf die digitale Zukunft vorbereiten?Dann bewerben Sie sich als&nbsp;Lehrer für Medienkunde und Informatik (m/w/d)&nbsp;an der Freien Waldorfschule Chiemgau. Ihre Aufgaben<ul><li>Unterricht in Medienkunde und Informatik</li><li>Unterrichtsentwicklung</li></ul> Sie bringen mit<ul><li>Eine digital versierte Persönlichkeit mit Freude am Unterrichten auf Basis der Waldorfpädagogik</li><li>Mindestens ein 1. Staatsexamen Lehramt oder vergleichbare Qualifikation z.B. Masterabschluss &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Eine waldorfspezifische Qualifizierung oder die Bereitschaft dazu</li></ul> Das bieten wir<ul><li>Ein offenes, fröhliches Kollegium, bei dem Beruf und Berufung aufeinandertreffen</li><li>Arbeiten im wunderschönen Erholungsgebiet Chiemgau mit vielfältigen&nbsp;kulturellen und sportlichen Angeboten</li><li>Eine selbstverwaltete Schule mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li><li>Individuell abgestimmte Einarbeitung und Mentoring sowie eine Stundenentlastung, um einen guten Start in den Lehrberuf an unserer Schule zu ermöglichen</li><li>Vorsorge für Ihren Ruhestand durch eine betriebliche Altersvorsorge, eine Krankenzusatzversicherung und einiges mehr</li><li>Schulgeldermäßigung für Ihre eigenen Kinder bei Besuch der Freien Waldorfschule Chiemgau</li><li>Ein aufgeschlossenes und engagiertes Kollegium freut sich auf Ihre Mitarbeit und wird Ihnen bei der neuen Aufgabe unterstützend zur Seite stehen.</li></ul> Wenn Sie mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten wollen? &nbsp;Dann bewerben Sie sich jetzt als Klassenlehrer (m/w/d)Freie Waldorfschule Chiemgau Personalabteilung&nbsp; Bernauer Straße 34 83209 Prien am ChiemseeHaben Sie Fragen zu unserer Stelle?Dann wenden Sie sich an Kathrin Kirmair 08051-965589-44Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung <a href="mailto:personal@waldorfschule-chiemgau.de" target="_blank">personal@waldorfschule-chiemgau.de</a> &nbsp;

Waldorfschulverein Chiemgau e.V.

Lehrer für Medienkunde/Informatik (m/w/d)

Marc O’Polo – 1967 gegründet in Stockholm. Basierend auf der Idee, vor allem natürliche Materialien zu verwenden, ist die Marke heute eine führende internationale Casual Fashion Brand im Premium Segment. Marc O’Polo Produkte der Divisionen Marc O’Polo Modern Casual, Marc O’Polo DENIM, Marc O’Polo SHOES, Marc O’Polo ACCESSOIERS, Marc O’Polo LEGWEAR und der Lizenzen BODYWEAR, BEACHWEAR, EYEWEAR, HOME und JUNIOR stehen für Innovation, Qualität und skandinavisches Design. Sustainability bestimmt das tägliche Handeln mit dem Ziel, eine nachhaltige Marke zu sein.Die Marc O’Polo SE sitzt in Stephanskirchen / Deutschland und ist in über 40 Ländern über eigene Online-Shops erhältlich. Rund 2.300 Handels- und Franchisepartner sowie eigene Stores repräsentieren die Marke national und international in 60 Ländern. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeitende weltweit und zählt seit vielen Jahren zu den TOP Arbeitgebern der Branche. 2021 und 2022 belegte Marc O’Polo beim renommierten Branchenranking „Working in Fashion“ des Branchenmagazins TextilWirtschaft den 2. Platz. WAS DU BEWIRKEN KANNST <ul><li>Du unterstützt aktiv bei der Content-Aufbereitung im Bereich Social Media.</li><li>Du hilfst bei der Aussteuerung von Influencer Kampagnen.</li><li>Du kümmerst dich um Anfragen aus den Bereichen Influencer, Kunden und Sponsoring und sorgst dafür, dass alle Anliegen zeitnah und effizient bearbeitet werden.</li><li>Du unterstützt bei Influencer Researches sowie Seedings und kümmerst dich um den Versand von Paketen.</li><li>Deine hervorragendes Planungstalent sowie dein scharfes Auge für Details zeichnen dich aus.</li><li>Du unterstützt bei der Vorbereitung und Organisation von Events.</li></ul> WER DU BIST <ul><li>Du hast ein begonnenes oder abgeschlossenes Studium mit einem Fokus auf Mode, Marketing oder einem verwandten Bereich.</li><li>Du verfügst über fließende Deutsch- oder Englischkenntnisse sowie erste Kenntnisse in MS Office.</li><li>Du hast ein starkes Interesse an Mode und Lifestyle-Themen.</li><li>Du hast eine Leidenschaft für Social Media und Influencer-Marketing, insbesondere auf Plattformen wie Instagram und TikTok.</li><li>Du zeichnest dich durch Aufgeschlossenheit, Engagement und eine hohe Eigenmotivation aus.</li><li>Du arbeitest strukturiert, bist flexibel und kannst auch unter Belastung zuverlässig und effizient arbeiten.</li><li>Bevorzugter Einsatzzeitraum: Mai bis Ende Oktober 2025.</li></ul> WAS DICH ERWARTET <ul><li>Flexibles Arbeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>Finanzielle Benefits</li><li>Gesundheit &amp; Sport</li><li>Bistro</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Kaser Human Resources Coordinator Talent Acquisition Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:verenakaser@marc-o-polo.com" target="_blank">verenakaser@marc-o-polo.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Kaser Human Resources Coordinator Talent Acquisition Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:verenakaser@marc-o-polo.com" target="_blank">verenakaser@marc-o-polo.com</a>

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Praktikum Social Media m/w/d

WER WIR SINDWir sind ein junges Team und teilen die Begeisterung für premium fashion und guten Content.Unsere flexiblen Arbeitsmodelle mit bis zu 50% hybriden Arbeiten richten sich nach deinen Bedürfnissen.Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle unsere Entscheidungen mit ein. WAS DU BEWIRKEN KANNST <ul><li>Die grafische Kreation und Asset-Erstellung digitaler Kampagnen zählen zu deinen vorrangigen Aufgaben. Dabei arbeitest Du am Rollout der (saisonalen) Kampagnen.</li><li>Die Art Direktion und das Designen digitaler Visuals in diversen Kommunikations-Channels gehören zu Deinen weiteren aktuellen To-dos.</li><li>Auch die Konzeption von (typo-)grafischen Konzepten gehört zu Deinen Tasks. Dazu hast Du das nötige Auge für Details.</li><li>Dein Ziel ist es, eine klare visuelle Designsprache einzuhalten und die User Journey kreativ mit deinem Team zu planen.</li><li>Du arbeitest eng mit dem Team und den verschiedenen Schnittstellen aus Marketing und E-Shop zusammen und ihr bereichert euch gegenseitig mit euren Ideen.</li><li>Gemeinsam konzipiert und designt ihr neue Module für den E-Shop und die Newsletter-Kommunikation.</li></ul> WER DU BIST <ul><li>Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign/visuelle Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. als Mediengestalter:in) mit.</li><li>Dank deiner Berufserfahrung als digitaler: Grafikdesigner:in/Art Direktor:in, idealerweise im Bereich Mode und Lifestyle, weißt du genau, wo der Hase langläuft.</li><li>Typografie, Layout und das Arbeiten mit Highend-Kampagnenvisuals sind nicht nur ein Job, sondern deine Leidenschaft.</li><li>Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mit.</li><li>Dein eigenverantwortliches, organisiertes und selbständiges Arbeiten zeichnet dich aus.</li><li>Idealerweise hast Du Spaß daran, deine Kollegen sowohl fachlich-kreativ als auch projektmanagement-seitig zu supporten.</li><li>Deine hohe Online-Affinität und deine Kenntnisse im Responsive Design und in Online/Mobile User Experience verschaffen dir den Weitblick, den du für diesen Job brauchst.</li><li>Du verfügst über ein gutes Verständnis von HTML-/CSS-Möglichkeiten und -Einschränkungen.</li><li>Du bist sicher und routiniert im Umgang mit Figma.</li><li>Im Umgang mit Adobe CS (Photoshop, Indesign, Illustrator) macht dir niemand etwas vor.</li><li>Emarsys und Storyblok sind keine Fremdworte für dich.</li><li>Idealerweise bringst du bereits Kenntnisse im Videoschnitt und in der Erstellung von Animationen (After Effects, Adobe Premiere) mit.</li><li>Im Englischen bist du sicher unterwegs.</li></ul> WAS DICH ERWARTET <ul><li>Flexibles Arbeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>Finanzielle Benefits</li><li>Gesundheit &amp; Sport</li><li>Bistro</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Kaser Human Resources Coordinator Talent Acquisition Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:verenakaser@marc-o-polo.com" target="_blank">verenakaser@marc-o-polo.com</a>

Senior Manager Digital Content & Creative, Digital Graphic Designer m/w/dm/w/d

Senior Product Owner Customer Engagement Solutions m/w/d

WER WIR SINDDu bist ein Teil des Expansionteams und berichtest direkt an den Head of Expansion.Zudem tauschst du dich eng mit dem Vertrieb, Store Design sowie den Kollegen im VBM, VM, Finance aus.Du arbeitest eng mit externen Partnern wie Ladenbauern und Lieferanten zusammen, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen.&nbsp;Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation und gestalten unsere Projekte stets zukunftsorientiert und verantwortungsbewusst.In einer modernen Arbeitsumgebung schaffen wir den Raum für kreative Ideen und effizientes Arbeiten.Mit dynamischen Projekten und spannenden Expansionsvorhaben bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines Unternehmens im Aufbruch zu sein. WAS DU BEWIRKEN KANNST <ul><li>Du bist verantwortlich für die Koordination und Steuerung der Planung und Umsetzung von Rollout-Projekten im Bereich Shop-in-Shop und Store-Konzepte, von der Planung bis zur Eröffnung.</li><li>Du stimmst alle internen und externen Schnittstellen ab und koordinierst diese.</li><li>Die Expansionsziele behältst du im Blick, indem du die Zielerreichung überwachst und die Pläne effektiv umsetzt.</li><li>Du stellst die Budgeteinhaltung im Ladenbau sicher, inkl. Kontrolle der Baukosten und Rechnungsfreigabe.</li><li>Du identifizierst operative Herausforderungen und entwickelst Lösungen, um Verzögerungen zu vermeiden.</li></ul> WER DU BIST <ul><li>Mit deinem Engagement, Flexibilität und Begeisterung für die Marke trägst du aktiv zum Erfolg des Teams bei und meisterst vielseitige Herausforderungen.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Rollout-Management oder Expansion mit, idealerweise in der Retail- oder Textilbranche.</li><li>Du bist geübt im Troubleshooting und findest schnell nachhaltige Lösungen in herausfordernden Situationen.</li><li>Mit einer präzisen Arbeitsweise und einem starken Problemlösungsvermögen treibst du Projekte effizient voran und koordinierst komplexe Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.</li><li>Fundierte Kenntnisse in dem Bereich Ladenbauprozesse ermöglichen es dir, den Überblick zu behalten und Projekte erfolgreich umzusetzen.</li><li>Du denkst strategisch, zeigst Organisationstalent und bringst umfassende Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools und ERP-Systemen mit, was dein Profil abrundet.</li><li>Budget- und Kostenmanagement sind dir vertraut, und du kannst mit Zahlen, Analysen und finanziellen Planungen sicher umgehen.</li><li>Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch, auch in der internationalen Zusammenarbeit.</li></ul> WAS DICH ERWARTET <ul><li>Flexibles Arbeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>Finanzielle Benefits</li><li>Gesundheit &amp; Sport</li><li>Bistro</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Kaser Human Resources Coordinator Talent Acquisition Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:verenakaser@marc-o-polo.com" target="_blank">verenakaser@marc-o-polo.com</a>

Projektmanager Rollout & Expansion m/w/d

Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an.&nbsp; Wir sind ein Team von über 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind.&nbsp;Für unsere Care &amp; Repair Abteilung in unserem brandneuen DYNAFIT Headquarter in Kiefersfelden suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine flexible Mitarbeiter:in die unser Team bei Tätigkeiten rund um das Thema Reklamationen und Reparaturen unterstützt.Deine Aufgaben:<ul><li>Warenannahme und Versand von retournierten Artikeln und Reparaturen</li><li>Reparaturannahme von Endverbrauchern an unserer Repair-Theke</li><li>Erfassung von Reklamationen und Reparaturen in unserem Warenwirtschaftssystem und deren Weiterbearbeitung</li><li>Versand von Ersatzteilen&nbsp;</li><li>übergreifender Ansprechpartner für alle unsere Marken im Bereich Claims/Warranty</li><li>Durchführung von Reparaturen an diversen Artikeln aus unseren Sortimenten</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Affinität zum Sport, vorzugsweise Bergsport</li><li>Vorkenntnisse im Bereich Garantiemanagement wären optimal, sind aber nicht zwingend notwendig, Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis sind herzlich willkommen.</li><li>Teamworker mit Hands-On Mentalität</li><li>Identifikation mit unseren Produkten und Werten</li><li>Idealerweise Erfahrung in einer ähnlichen Abteilung&nbsp;</li><li>Microsoft Office Kenntnisse von Vorteil</li><li>Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Wir bieten<ul><li>Ein ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander</li><li>Gemeinsame Events, Ausflüge und Feiern</li><li>Faire Einkaufskonditionen unserer (Berg-)Sportprodukte, Sonderurlaub, gesundheitsfördernde Maßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm. &nbsp;</li></ul>&nbsp;Wenn du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!

Oberalp Deutschland GmbH

Warranty Specialist (m/w/d)

Wir suchen Dich für "ab sofort"!Wer sind wir?Seit 1934 sind wir, das Autohaus Schlögl, ein erfolgreiches Familienunternehmen.Als Volkswagen-Vertragshändler sowie Servicepartner für die Marken VW-Nutzfahrzeuge, Audi, Seat, CUPRA und Skoda verfügen wir über neuste Technik und bieten auch Service- und Reparaturleistungen im Bereich der Plug-in-Hybrid und Elektromobilität an.Dein Verantwortungsbereich:<ul><li>Aktive Beratung und Betreuung unserer Kunden im Bereich Neuwagenverkauf der Marke Volkswagen</li><li>Erstellung von individuellen Angeboten sowie Abschluss von Kaufverträgen</li><li>Professionelle Fahrzeugauslieferung und Kundenbindung</li><li>Betreuung bestehender Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Interessenten</li><li>Durchführung von Probefahrten und Fahrzeugpräsentationen</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel</li><li>Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Neuwagenverkauf</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke</li><li>Begeisterung für die Marke Volkswagen und deren Modelle</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li></ul>Deine Benefits:<ul><li>Festanstellung mit attraktivem Altersvorsorgemodell</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Job Rad</li><li>kostenlose Softdrinks</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle, z. B. 4-Tage-Woche</li></ul>

AH Schlögl GmbH & CoKG

Neuwagenverkäufer/in (m/w/d) bei Volkswagen 

Wir suchen Dich für „ab sofort“!Wer sind wir?Seit 1934 sind wir, das Autohaus Schlögl, ein erfolgreiches Familienunternehmen.Als Volkswagen-Vertragshändler sowie Servicepartner für die Marken VW-Nutzfahrzeuge, Audi, Seat, CUPRA und Skoda verfügen wir über neuste Technik und bieten auch Service- und Reparaturleistungen im Bereich der Plug-in-Hybrid und Elektromobilität an. Dein Verantwortungsbereich: Du sorgst für ein reibungsloses Fahrzeugmanagement im Autohaus,indem du Neuwagen und Gebrauchtwagen disponierst,Dich um die Terminverfolgung kümmerst und alle damitVerbundenen Abläufe im Blick behältst.Du bist im Hintergrund eine wichtige Stütze für den Verkauf undstellst dabei das Bindeglied zwischen Herstellern und Autohaus dar.<ul><li>Bestellungen und Abwicklung von Neu- und Vorführfahrzeugen beim Hersteller</li><li>Organisation und Prüfung des Fahrzeugeingangs</li><li>Koordination der Übergabe an den Kunden</li><li>Bestandsverfolgung von Fahrzeugen</li><li>Unterstützung der Verkaufsabteilung</li><li>Führung und Pflege von Fahrzeugbeständen</li><li>Abwicklung von Fahrzeugzulassungen</li><li>Erstellen von Rechnungen</li></ul> Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Erfahrung in der Disposition bzw. Automobilbranche von Vorteil</li><li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul> Deine Benefits:<ul><li>Festanstellung mit attraktiven Altersvorsorgemodell</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Job Rad</li><li>kostenlose Softdrinks</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle, z. B. 4-Tage-Woche</li></ul> Wir möchten Dich kennenlernen: &nbsp;Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich! Füge Deiner Bewerbung ein Anschreiben, einen Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen über eventuelle Zusatzqualifikationen bei.Wir melden uns bei Dir! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angelina Waldinger Verwaltung Assistenz der Geschäftsleitung Trostberger Str. 1+3 83301 Traunreut&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@schloegl.de" target="_blank">bewerbung@schloegl.de</a> +49 8669 509136 &nbsp;

378 Verkauf und Handel Jobs in 83 Raubling, Deutschland