field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Aktuelle Stellenangebote der Halvotec Gruppe</h2>				 					 				 						<a href="https://kununu.com/de/halvotec-information-services1?utm_medium=affiliate&amp;utm_source=widget&amp;utm_content=widget_score_logo_small&amp;rfr=affiliate_widget" target="_blank"></a>				 					 					 				 						 				 					<h3>Aktuelle Stellen</h3>				 				 					 				 						 				 					<h4>Wir haben keine passende Stelle ausgeschrieben? Bewirb Dich trotzdem!</h4>				 				 						Sende uns einfach Deinen Lebenslauf. Wir prüfen Deine Erfahrungen hinsichtlich Einsatzmöglichkeiten in unseren Teams, geben Dir erstes Feedback und nehmen Dich anschließend in unseren Talentpool auf. So können wir uns umgehend bei Dir melden, sobald eine passende Stelle frei wird. 				 					 					 		 				 					<h3>Bewerbungsprozess</h3>				 		 						 				 					 1. Eingang Deiner Bewerbung 							 			 			 		 						 				 				Online kannst Du einfach und bequem Deine Unterlagen über unser Bewerbungsformular hochladen. Das Bewerbungsformular ist bei all unseren Stellenanzeigen eingebunden. Nach dem Abschicken Deiner Unterlagen erhältst Du unmittelbar im Anschluss eine automatische Eingangsbestätigung. Alternativ hast Du die Möglichkeit, Dich noch einfacher mit Deinem LinkedIn Profil zu bewerben. Klicke dafür auf den Button neben dem Bewerbungsformular. 					 					 						 				 					 2. Unser Screening 							 			 			 		 						 				 				Bei jeder Bewerbung halten wir intern Rücksprache mit dem jeweiligen Fachbereich zur potenziellen Übereinstimmung Deines Profils mit der Position. Das passiert in der Regel innerhalb von 1-2 Wochen und wir melden uns dann erneut bei Dir. Sollten zwischenzeitlich Fragen unsererseits aufkommen, kann es auch vorkommen, dass wir ein kurzes Gespräch von 5-10 Minuten mit Dir suchen.   					 					 						 				 					 3. Erstes Kennenlernen 							 			 			 		 						 				 				Ein potenzielles Match? Dann freuen wir uns darauf, uns gegenseitig besser kennenzulernen. Unser erstes Gespräch findet in der Regel virtuell über MS Teams statt. In etwa einer Stunde möchten wir mehr über Deine Erfahrungen und Fachkenntnisse erfahren, aber auch herausfinden, ob Du persönlich und mit Deinen Stärken ins Team passt. Natürlich stellen wir Dir auch alle wichtigen Details zur Stelle vor, damit Du Dir ein genaues Bild über uns machen kannst. Wir planen ausreichend Zeit ein, um all Deine Fragen zu beantworten und freuen uns auf einen interessanten Austausch mit Dir.  &nbsp; 					 					 						 				 					 4. Coding Case / Case Study 							 			 			 		 						 				 									Um Deine Fachlichkeit und Stärken jedoch noch besser einschätzen zu können, führen wir nach dem ersten Gespräch bei Entwicklern einen Coding Case durch. Das hilft uns bei der Einstufung Deiner technischen Skills und der Eingruppierung in unsere Karrierelevel inklusive Gehalt. Dieser dauert in der Regel 1,5 Stunden und wird direkt im Anschluss mit Dir besprochen. Die technischen Voraussetzungen für den Test sind: Visual Studio installiert, die Teams Desktop-App für Screen-Sharing sowie eine funktionierende Kamera und ein Mikrofon. Für nicht-technische Rollen bekommst Du stattdessen einen Business Case, in dem Du Deine fachliche Kompetenz und Herangehensweise zeigst und in unserem persönlichen Kennenlernen in einer kurzen Präsentation vorstellst.								 					 						 				 					 5. Persönliches Kennenlernen 							 			 			 		 						 				 				Solltest du weiterhin Interesse haben, bereiten wir ein baldiges persönliches Treffen vor. Zuvor erhältst du von uns einen Predictive Index, der unsere gegenseitigen Ziele und Erwartungen besser einschätzt. Die Ergebnisse sowie letzte Fragen zur Position und den erforderlichen Kompetenzen werden dann im persönlichen Gespräch detailliert besprochen, um alle offenen Punkte zu klären. 				 					 						 				 					 6. Entscheidung 							 			 			 		 						 				 				Nach unseren Gesprächen sollten wir alles übereinander wissen, was uns für eine potenzielle Zusammenarbeit wichtig ist. In der Regel geben wir Dir sehr schnell eine Rückmeldung. Wenn beide Seiten der Meinung sind, dass wir „matchen“, senden wir Dir Dein Vertragsangebot online zu und bereiten alles für Dein Onboarding vor.   				 					 					 					 		 				 					<h2>TechStack</h2>				 				 		 				 					<h2>Der Halvotec Job-Newsletter</h2>				 				 					<h6>Newsletteranmeldung</h6>				 				 							<ul> 							<li> 											 													 										Worauf achten wir? 									</li> 								<li> 											 													 										Job-Profile bei uns 									</li> 								<li> 											 													 										Job Insights 									</li> 								<li> 											 													 										Team Insights 									</li> 						</ul> 						 				 		 				 				 					<h3>Working at Halvotec</h3>				 		 		 				 					<h6>Insights in den Bewerbungsprozess</h6>				 				 		 				 					<h6>HalvoCulture</h6>				 				 		 				 					<h6>Benefits</h6>				 				 				 		 				 					<h6>Du hast Fragen zu unseren offenen Stellen oder Deinen Einstiegsmöglichkeiten?</h6>				 				Christopher Heiß HR Marketing T +49 (0)8031 2979-82 E <a href="mailto:jobs@halvotec.de" target="_blank">jobs@halvotec.de</a>

Halvotec GmbH

Whatchado Video - Head of Development - Thomas Ostarek

Whatchado Video - Senior Consultant - Lisa Drechsler

Whatchado Video - Developer Trainee - Daniel Schneider

Werkstudent in der Softwareentwicklung (m/w/d)

<h2>Initiativ-Bewerbung (m/w/d)</h2><h4>#Bock auf super Kollegen? #Bock auf spannende IT Projekte?
 #Bock auf Warenwirtschaftssystem?
 #Bock auf Digitalisierung?
 #Bock auf ein Unternehmen im Wachstum?
 #Bock auf Neuland?
 #Bock auf Berge?
 #Bock auf Kickern?
</h4><h4>oder auch "nur" Bock auf einen tollen Arbeitsplatz mit topmoderner Ausstattung?</h4>&nbsp;Wir als MBCOM stehen für nachhaltiges Handeln für unsere Mitarbeiter, Umwelt und unsere Kunden! Wir denken Prozesse neu und zeigen Wege in die Digitalisierung und innerhalb der Digitalisierung auf. Dabei halten wir Augen und Ohren offen und verschließen uns nicht gegenüber Neuerungen - im Gegenteil - wir wollen Neuerungen vorantreiben!<h3> Du findest Dich bei unseren Werten wieder - es ist aber nicht genau die Stelle dabei, die Du suchst&nbsp;und Du hast trotzdem Interesse bei uns zu arbeiten?</h3>&nbsp;Meld Dich doch einfach bei uns - lass uns Deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@mbcom.de" target="_blank">karriere@mbcom.de</a> zukommen&nbsp;Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Burghartswieser Geschäftsführer Königsseer Straße 20 83471 Berchtesgaden&nbsp; <a href="mailto:karriere@mbcom.de" target="_blank">karriere@mbcom.de</a> 08652977230

MBCOM IT-Systemhaus GmbH

Attraktiver Arbeitgeber - Wirtschaftspreis BGL 2025

Initiativ-Bewerbung (m/w/d)

SOMIC entwickelt seit mehr als 50 Jahren High-End-Lösungen für Endverpackungsmaschinen und ist als Technologieführer weltweit erfolgreich. Mit Hauptsitz in Amerang, der Fertigungsstätte in Haag i. OB und Standorten in den USA und Thailand sind wir international präsent und beschäftigen mehr als 600 Mitarbeitende. Auch künftig bleiben wir unserer Vision treu - Engineered to perform. Together!&nbsp; Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als: Werkstudent (m/w/d) im R&amp;D für unseren Hauptsitz in Amerang<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Mitarbeit in unserer Forschungs- und Entwicklungsabteilung</li><li>Mitwirkung in der Umsetzung konkreter Neuprojekte wie:&nbsp; - Erstellen von neuer Software - Aufbau und Test eines CI/CD Systems - Testen neu programmierter Software an Testaufbauten, wie kleinen Maschinen</li><li>Unterstützung bei laufenden Projekten wie: - Programmierung von Maschinen Apps - Robotik-Projekten - Automatisierter Formatwechsel - Uvm.</li><li>Aktives Einbringen von neuen Ideen, Verbesserungsvorschlägen und möglichen Forschungsthemen</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Laufendes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich der Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau oder vergleichbarer Studiengang</li><li>Interesse an der Mitarbeit bei Entwicklungsprojekten wie z.B. Neuentwicklungen, Verbesserungen und Prozessanalysen</li><li>Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Eigeninitiative sowie selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;</li></ul><h3>Benefits &amp; Kultur</h3><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li><li>Offener, ehrlicher, herzlicher Umgang miteinander</li><li>Rabattprogramme für unsere Mitarbeiter in vielen Geschäften in der Region</li><li>Firmenfitness</li><li>Betriebskantine</li><li>Ladesäulen für Elektromobilität</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Falls du noch Fragen hast, stehen wir dir jederzeit gerne per Mail (<a href="https://career.somic-packaging.com/offene-stellen/werkstudent-m-w-d-im-r-d.html#" target="_blank">karriere(at)somic.de</a>) oder telefonisch (<a href="tel:004980759160" target="_blank">+49 8075 916-0</a>) zur Verfügung. Noch Fragen zur Stelle oder Bewerbung?Lena Maurer Senior Manager Human ResourcesTel: <a href="tel:+4980759160" target="_blank">+49 8075 916-0</a> E-Mail: <a href="mailto:personal@somic.de" target="_blank">personal@somic.de</a>

SOMIC Verpackungsmaschinen GmbH & Co. KG

SOMIC - wir leben Nachhaltigkeit

Werkstudent (m/w/d) im R&D

Die DENAVA Gruppe ist ein modernes Familienunternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden am Standort in Edling. Wir sind im stark wachsenden Bereich der Nahrungsergänzungsmittel- und Futtermittel­industrie tätig und bedienen als Lieferant und Serviceanbieter unsere Kunden. Dank unserer globalen Ausrichtung exportieren wir von Edling aus in über 50 Länder.Hohe Qualitätsansprüche an die eigene Arbeit, eine von Wertschätzung und Respekt gegenüber unseren Mitarbeiter:innen geprägte Unternehmenskultur sowie langjährige, vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Geschäftspartnern sind die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg.Du studierst BWL, Wirtschaftsingenieurwesen bzw. -informatik oder eine andere Fachrichtung und bist auf der Suche nach einer Tätigkeit alsWerkstudent Corporate Development (m/w/d)Dann komm zu uns und verstärke zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team der Organisations­ent­wick­lung am Unter­neh­mens­­sitz in Edling und arbeite an der Schnittstelle von Strategie, Digitalisierung und operativer Exzellenz.&nbsp; Dabei brauchen wir Deine Unterstützung - Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Unterstützung bei der Umsetzung strategischer Projekte</li><li>Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung des Prozessmanagements&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Analyse, Optimierung und Modellierung von Geschäftsprozessen</li><li>Mitarbeit an der Umsetzung von KI- und Digitalisierungsprojekten&nbsp;</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Analysen und Recherchen</li><li>Begleitung sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings und Workshops</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Präsentationen</li></ul> Damit überzeugst Du uns - Deine Qualifikation: &nbsp;<ul><li>Erste praktische Erfahrungen im Bereich Corporate Development oder Consulting sind von Vorteil</li><li>Immatrikulation und Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informationstechnologie oder vergleichbar (Universität oder FH)</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bereich Corporate Development oder Consulting sind von Vorteil</li><li>Sicherer und routinierter Umgang mit MS Office&nbsp;</li><li>Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative</li><li>Starke analytische Fähigkeiten sowie hohe Flexibilität und Lernbereitschaft&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit &amp; dienstleistungsorientierte Einstellung</li></ul> Das wird Dich überzeugen – Unser Angebot: &nbsp;<ul><li>Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet mit der Möglichkeit zur Gestal­tung</li><li>Ein sympathisches und motiviertes Team sowie eine umfassende und gezielte Ein­ar­beitung</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima (Duz-Kultur)</li><li>Flexible Gleitzeitregelung mit Homeoffice Möglichkeit&nbsp;</li><li>Attraktive Sozialleistungen (Arbeitgeber­zu­schuss zur Mi­t­tags­verpfle­gung, Gesund­heits­kurse, kostenfreie Kaffeespezialitäten, Getränke &amp; Obst, Nah­rungsergänzungsmittel Deputate u.v.m.)</li><li>Eigener Firmenparkplatz direkt vor dem Haus</li></ul>Die DENAVA Gruppe mit ihren Tochterunternehmen Goerlich Pharma GmbH und GoCaps GmbH wurde be­reits zweimal mit dem Preis BAYERNS BEST 50 als eines der 50 wachstumsstärk­sten mittel­stän­di­schen Unternehmen Bayerns ausgezeichnet.Weitere Informationen findest Du unter <a href="http://www.denava.de" target="_blank">www.denava.de</a>. Interesse geweckt? &nbsp;Werde Teil unseres Teams!&nbsp;Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins.Bitte sende diese an unsere Personalabteilung (<a href="mailto:bewerbung@denava.de" target="_blank">bewerbung@denava.de</a>) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau LL.M. Caroline Knogler Personalabteilung Head of Human Resources Am Gewerbering 4/6 83533 Edling&nbsp; <a href="mailto:Bewerbung@denava.de" target="_blank">Bewerbung@denava.de</a> &nbsp;

Goerlich Pharma GmbH

Goerlich Pharma GmbH, Lohnhersteller für Nahrungsergänzungsmittel

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Corporate Development

arasys ist die Technologiemarke der EAD Energieabrechnungs-Systeme GmbH, dem Marktführer in der Entwicklung von OMS Software für innovative, digitale Lösungen im Bereich Heizkostenabrechnung und Energieerfassung im Mittelstand.arasys steht für Zuverlässigkeit, Innovationskraft und umfassenden Service. Wir sind unabhängig und bieten unsere Dienstleistungen mittelständischen Abrechnungs-Unternehmen an, die nicht nur eine rechtssichere und übersichtliche Energieabrechnung erstellen möchten, sondern auch mit der Digitalisierung und den modernen Anforderungen als verlässlicher Dienstleister auftreten wollen. Unser Know-How aus der Praxis und die Expertise unseres Entwicklerteams steckt in allen unseren Produkten. Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir einen Java-Entwickler - IoT Funktelegramme (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Sie arbeiten an unserer existierenden Softwarelösung und tragen dazu bei, dass Messdaten aus Funkgeräten (OMS) zuverlässig verarbeitet werden können</li><li>Vorkenntnisse im Bereich M-Bus-Funktelegramme nach OMS-Standard sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li></ul> Dein Profil &nbsp;<ul><li>Erfahrung in der Softwareentwicklung nach agilen Arbeitsweisen</li><li>Sicherer Umgang mit der Programmiersprache Java</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Ein modernes, Cloud-orientiertes Tech-Stack mit Fokus auf Microservices und modernen Webtechnologien</li><li>Interne Trainings durch spezialisierte Coaches sowie externe Weiterbildungen</li><li>Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen Umfeld</li><li>Arbeiten in einem motivierten, professionellen und sympathischen Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten &amp; mobile Work, sowie eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung</li><li>Egym Wellpass, Mitgliedschaft mit Premiumvertrag im Fitnessstudio, Job Rad Leasing, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Obst, freie Heiß- und Kaltgetränke</li><li>Gemeinsame Firmenevents, wie Weihnachtsfeier und Sommerfest</li><li>Eine offene Unternehmenskultur mit Raum zur persönlichen Entfaltung</li></ul> Interesse geweckt &nbsp;Komm in unser Team!Schicke Deine Bewerbung an <a href="mailto:personal@ead-systeme.de" target="_blank">personal@ead-systeme.de</a>Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Meingast Personal &nbsp;

EAD Eutermoser Abrechnungsdienst GmbH

EAD Energieabrechnungs-Systeme GmbH

Java-Entwickler - IoT Funktelegramme (m/w/d)

<h3>Das ist zukünftig dein Job</h3><ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur im laufenden Betrieb - für reibungslose Abläufe im gesamten Unternehmen</li><li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software, IT-Arbeitsplätzen, mobilen Endgeräten und Peripherie</li><li>Unterstützung beim Betrieb und der Weiterentwicklung von IT-Sicherheitslösungen (z. B. Endpoint Protection, Firewalls, Patchmanagement)</li><li>Analyse und Behebung komplexer technischer Störungen im 2nd-Level-Support - sowohl vor Ort als auch remote</li><li>Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei technischen Fragen - mit lösungsorientiertem und servicefreundlichem Support</li><li>Dokumentation aller Tätigkeiten im Ticketsystem sowie aktive Mitgestaltung und Verbesserung interner IT-Prozesse</li></ul><h3>Deine Vorteile bei uns</h3><ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul><h3>Das bringst du mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Netzwerktechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Windows Servern, Windows-Server-Diensten sowie Exchange Servern</li><li>Gute Kenntnisse im Aufbau und in der Administration von Active-Directory-Domänenstrukturen, idealerweise mit PowerShell</li><li>Erfahrung im Umgang mit Softwareverteilungssystemen, Softwarepaketierung und Mobile Device Management</li><li>Analytische und lösungsorientierte Denkweise sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online bei Frau Alina Hilger. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!<h3>Ansprechpartner</h3>Alina Hilger Junior Talent Acquisition SpecialistFERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim DeutschlandFon <a href="tel:+49 8031 4066-14" target="_blank">+49 8031 4066-14</a> <a href="mailto:alina.hilger@ferchau.com" target="_blank">alina.hilger@ferchau.com</a>

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

IT-Supporter (m/w/d)

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> Startdatum: Ab sofort - Werkstudent - IT, Digital Intelligence &amp; SAP - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen <h3>WER WIR SIND</h3> DON’T JUST WORK. DRIVE THE CHANGE. Arbeite dort, wo die digitale Transformation alle mitnimmt. <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Als Werkstudent im Bereich SAP Retail Planning bist du ein wichtiger Bestandteil unseres Teams und übernimmst eine aktive Rolle im First- und Second-Line-Support.</li></ul><ul><li>Deine Zusammenarbeit mit internen und externen Expert:innen ermöglicht dir tiefgehende Einblicke in komplexe Projektabläufe und fördert deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung.</li></ul><ul><li>Du bearbeitest eigenständig vielseitige und herausfordernde Aufgaben innerhalb unseres Projektteams, wobei diese auf deine Fähigkeiten und Interessen abgestimmt werden.</li></ul><ul><li>Im Recruitingprozess legen wir gemeinsam dein genaues Einsatzgebiet fest, um sicherzustellen, dass deine Kenntnisse, Interessen und Verfügbarkeit optimal berücksichtigt werden.</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Du bist eingeschriebene:r Student:in in einem Studiengang wie Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaftslehre.</li></ul><ul><li>Dein Interesse an IT-Themen und erste Berührungspunkte mit SAP und Jira zeichnen dich aus.</li></ul><ul><li>Du verfügst über grundlegendes Wissen in einer beliebigen Programmiersprache, wobei praktische Erfahrung ein Plus ist.</li></ul><ul><li>Ein Verständnis für Datenbanksysteme und SQL gehört zu deinen Fähigkeiten, wobei praktische Erfahrung von Vorteil ist.</li></ul><ul><li>Du arbeitest strukturiert und zuverlässig, mit einem ausgeprägten analytischen Denkvermögen.</li></ul><ul><li>Deine ausgezeichneten Team- und Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen eine effektive Zusammenarbeit mit internen und externen Kolleg:innen.</li></ul><ul><li>Du bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> Mobile Office &amp; Flex Work Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.Workation in Europa Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.Unterstützung für Familien &amp; Pflegende Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.Nachhaltiges Arbeitsumfeld Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. Hundefreundliches Büro Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen. <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US#CREATEWITHUS <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> Verena Kaser - Human Resources Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a> Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Werkstudent SAP Competence Center of Expertise m/w/d

Interessiert?
Bewerben Sie sich in unserem Job-Portal: <a href="http://www.rosenberger.com/jobs" target="_blank">www.rosenberger.com/jobs</a>

Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH &amp; Co. KG
Hauptstraße 1 · 83413 Fridolfing · Tel. +49 8684 18-0 · <a href="mailto:info@rosenberger.com" target="_blank">info@rosenberger.com</a> · <a href="http://www.rosenberger.com" target="_blank">www.rosenberger.com</a>

SALES

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu
den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-
Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund
3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.700 Mitarbeiter*innen an
zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

Werkstudent (m/w/d) Excel-Entwicklung - VBA, Makros &amp;
Datenintegration

Ihre Aufgaben:

Erstellen von Tabellenfunktionen, Pivot-Tabellen,
Datenvalidierung und der Umgang mit komplexen
Formeln und strukturierten Daten
VBA-Programmierung (Visual Basic for Applications)
- Schreiben und Debuggen von Makros
Automatisierung von Abläufen sowie
ereignisgesteuerte Programmierung (z.?B. Button-
Klicks)
UI/UX in Excel - Gestaltung von benutzerfreundlichen
Eingabemasken
Einsetzen von Formularsteuerelementen (z.?B.
Dropdowns, Buttons), Logische Navigation und
intuitive Bedienung


Ihr Profil:

Immatrikulierter Student (m/w/d) der
Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science,
Technische BWL mit IT-Schwerpunkt oder
vergleichbare Studiengänge
Erste Berufserfahrung ist von Vorteil
Grundverständnis von Datenbankkonzepten -
Tabellenstrukturen, Beziehungen, Normalisierung,
ggf. Umgang mit Access und (SQL-Grundlagen nicht
unbedingt notwendig)
Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
Gute Microsoft-Office Kenntnisse
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse 


Spannende Aufgaben in einem erfolgreichen und international ausgerichteten Unternehmen
Eine individuelle Einarbeitung im Team
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Ein positives Arbeitsumfeld
Gerechte Vergütung und umfassende Sozialleistungen wie etwa Fitnessstudio, Gesundheitsmaßnahmen und flexible
Arbeitszeiten
Bestens ausgestattete Büro- und Laborplätze
Fachliche Unterstützung bei Recherche, Durchführung und Finalisierung der Abschlussarbeit

Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG

Rosenberger bietet beste Perspektiven für Deine berufliche Karriere

ERP Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Java-Entwickler bei Rosenberger in Fridolfing

Jobvideo Produktmanagement Automotive

EDI Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Jobvideo Qualitätsmanagement APQP

Ausbildung bei Rosenberger - Trailer

Jobvideo Produktdesign Automotive

Embedded Software Designer bei Rosenberger in Fridolfing

CAD Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Werkstudent (m/w/d) Excel-Entwicklung - VBA, Makros & Datenintegration

Die Stadt Rosenheim sucht eine/-n engagierte/-n Werkstudent/-in IT-Schulbetreuung (m/w/d) die/der ihre/seine Fähigkeiten einsetzen möchte, um die Digitalisierung in den 15 Rosenheimer Schulen voranzutreiben.
Als Werkstudent/-in IT-Schulbetreuung (m/w/d) unterstützen Sie unser Team bei der IT-Infrastruktur und bringen Ihre Expertise beim IT-Support mit ein und haben die Möglichkeit, zusätzlich an spannenden Projektthemen mitzuwirken.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Immatrikulation in einem IT-bezogenen Studiengang oder vergleichbar</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich der IT-Client-Infrastruktur</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Interesse an der Digitalisierung im Bildungswesen und in der Verwaltung sowie Motivation, dazu beizutragen</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER)</li>
<li>Idealerweise Führerscheinklasse B</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1>IT-Schulbetreuung:
<ul>
<li>Unterstützung der Kollegen bei der Implementierung digitaler Lösungen</li>
<li>Fehleranalyse und -behebung im IT-Bereich</li>
<li>Aufbau und Inbetriebnahme von IT-Arbeitsplätzen (Hard- und Software)</li>
<li>Vor-Ort-Einsätze an den insgesamt 15 Schulstandorten</li>
<li>Bereitstellung von technischem Support für Mitarbeiter/-innen in der Schulverwaltung, Lehrkräfte und Schüler</li>
</ul>

IT-Projekte in der Stadtverwaltung:
Neben der Schulbetreuung besteht die Möglichkeit, auch in Projekten der Stadtverwaltung mitzuwirken. Beispiele für aktuelle Themen sind:
<ul>
<li>Einführung ITIL-basierte Prozesse im Amt für Informationstechnologie zusammen mit der Einführung des ITSM Serviceware</li>
<li>Mitarbeiter bei der Einführung einer RPA/KI-Agenten-Plattform (wie Automation Anywhere oder UiPath), Identifizierung geeigneter Prozesse im Bereich Finance</li>
<li>Analyse, Konzeption und Umsetzung/Automatisierung des Onboarding-Prozesses</li>
</ul>
Darüber hinaus:
<ul>
<li>Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Schulinfrastruktur und der Verwaltung mitzuwirken</li>
<li>Praxisnahe Erfahrungen, die Ihr Studium bereichern und Ihre Karriere vorantreiben können</li>
<li>Die Chance, Ihr Fachwissen in einem realen Umfeld anzuwenden und auszubauen</li>
<li>Eine faire Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung</li>
</ul>


Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten bis zu 20 Stunden pro Woche, die sich mit Ihrem Studium vereinbaren lassen</li>
<li>Einblick in die Digitalisierung im Bildungsbereich, in der Verwaltung einer Stadt und praktische Erfahrung im IT-Support</li>
<li>Möglichkeit, Ihr theoretisches Wissen in der Praxis umzusetzen und zu erweitern</li>
<li>Ein motiviertes Team in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
<ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul>

Stadt Rosenheim

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Werkstudent/-in IT-Schulbetreuung (m/w/d)

<h2>Werkstudent Softwareentwicklung (m/w/d) in Waldkraiburg</h2><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Förderung von kreativen Lösungsmethoden</li><li>Stellenbezogenes Angebot zum mobilen Arbeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Vielseitige Sozialleistungen</li></ul><h3>Das Aufgabengebiet umfasst:</h3><ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und Wartung von Softwarelösungen</li><li>Mitarbeit an der Programmierung neuer Features und Module</li><li>Mitarbeit im Testing, Debugging und der Qualitätssicherung</li><li>Unterstützung bei Dokumentationen und technischen Konzepten</li><li>Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklern in agilen Projekten</li></ul><h3>Wir erwarten:</h3><ul><li>Laufendes Studium im Bereich Informatik, Software Engineering, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang</li><li>Erste Erfahrungen in der Programmierung (C/C++ wünschenswert)</li><li>Grundkenntnisse mit Versionsverwaltungssystemen wie Git von Vorteil</li><li>Interesse an modernen Technologien und agilen Methoden</li><li>Analytische Denkweise, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse</li></ul><h3>Ihre Bewerbung</h3> Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Formular. Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen, wachstumsorientierten Unternehmen. Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Carina Edbauer, Tel: 08638 961 580 gerne zur Verfügung.

Unternehmensgruppe ATOMA-MULTIPOND

Azubi-Projekt 2023 bei ATOMA-MULTIPOND

Werkstudent Softwareentwicklung (m/w/d) in Waldkraiburg

13 Informations- und Kommunikationstechnologie Werkstudent Jobs