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<h6> Festanstellung, Vollzeit · Eggstätt (EGG) </h6> <h5>Ihre Aufgaben</h5> <ul><li>Planung, Aufbau und Wartung der IT-Infrastruktur (Netzwerke, Server, Storage, Virtualisierung)&nbsp;</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden Systemlandschaft (Windows/Linux)&nbsp;</li><li>Sicherstellung der IT-Sicherheit und Systemverfügbarkeit&nbsp;</li><li>Unterstützung bei IT-Projekten und Rollouts&nbsp;</li><li>Fehleranalyse und -behebung im 2nd und 3rd Level Support&nbsp;</li><li>Dokumentation der IT-Systeme und Prozesse</li></ul> <h5>Ihr Profil</h5> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker, Informatik)&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur&nbsp;</li><li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Storage, Virtualisierung (VMware/Hyper-V), Windows Server, Active Directory&nbsp;</li><li>Erfahrung mit IT-Sicherheitskonzepten und Backup-Lösungen&nbsp;</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke&nbsp;</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <h5>Warum wir?</h5> <ul><li>Gehalt in Anlehnung an IG-Metall-Tarif (Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Zusatzzahlungen)</li><li>Home-Office-Möglichkeit&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub / 40 Stunden pro Woche</li><li>Gewinnbeteiligung nach bestandener Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>EGYM WellPass Firmenfitness</li><li>Englisch-Kurse</li><li>Firmen-Events (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Ski-Ausflug, Firmenlauf)</li></ul> <a href="#apply"> Auf diese Stelle bewerben </a> <h5>Über uns</h5> Die Knott GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von Bremsen- und Trailertechnik.Seit der Gründung 1937 ist die Knott-Unternehmensgruppe im Besitz der Familie KNOTT und hat sich seitdem von einem kleinen Handwerksbetrieb hin zu einem weltweit führenden Hersteller von Bremsen- und Trailertechnik entwickelt. Knott ist eine unabhängige, selbstständige Firmengruppe, die international aufgestellt ist.&nbsp;KNOTT ist ein echtes Familienunternehmen mit bayrischen Wurzeln und befindet sich seit der Gründung 1937 im Besitz der Familie Knott.Unser Betriebsklima ist stark geprägt von Kollegialität, Offenheit und einem familiären Miteinander – damit haben wir eine Arbeitskultur geschaffen, in der Leistungsfähigkeit und Motivation gefördert und unterstützt werden. Unser entspanntes Arbeitsklima basiert auf Wertschätzung, Vertrauen und jeder Menge Entfaltungsmöglichkeiten.Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen stellen wir sicher, dass jeder etwas bewegen und sich weiterentwickeln kann. Unser Herz schlägt für Innovation, Tradition und höchste Qualitätsarbeit!Unser oberstes Ziel ist, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in die Arbeit kommen und dabei motiviert, engagiert und mit viel Freude jeden Tag ihr Bestes geben. <a href="#apply"> Auf diese Stelle bewerben </a> <h5>Wir freuen uns auf Sie!</h5> Wir freuen uns über Ihr Interesse an der KNOTT GmbH. Bitte füllen Sie das folgende kurze Formular aus. Sollten Sie Schwierigkeiten mit dem Upload Ihrer Daten haben, wenden Sie sich gerne per Email an <a href="mailto:bewerbung@knott.de" target="_blank">bewerbung@knott.de</a>.

Knott GmbH

IT Professional (m/w/d)

<h6> Festanstellung, Vollzeit · Eggstätt (EGG) </h6> <h5>Ihre Aufgaben</h5> <ul><li>First- und Second-Level-Support für unsere Anwender · telefonisch, remote und vor Ort&nbsp;</li><li>Analyse und Behebung von Störungen sowie Bearbeitung von Serviceanfragen&nbsp;</li><li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software&nbsp;</li><li>Verwaltung von Benutzerkonten, Berechtigungen und Zugriffsrechten&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Administration von Windows-Servern, Netzwerken und IT-Sicherheitslösungen&nbsp;</li><li>Dokumentation von Prozessen und Lösungen im Ticketsystem</li></ul> <h5>Ihr Profil</h5> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich&nbsp;</li><li>Gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen, Microsoft 365 und Netzwerktechnologien&nbsp;</li><li>Umfassende Erfahrung im Anwendersupport (First &amp; Second Level)&nbsp;</li><li>Solide Kenntnisse in IT-Sicherheit und Softwareverteilung&nbsp;</li><li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Analytische Denkweise, Serviceorientierung und Teamfähigkeit</li></ul> <h5>Warum wir?</h5> <ul><li>Gehalt in Anlehnung an IG-Metall-Tarif (Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Zusatzzahlungen)</li><li>Home-Office-Möglichkeit&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub / 40 Stunden pro Woche</li><li>Gewinnbeteiligung nach bestandener Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>EGYM WellPass Firmenfitness</li><li>Englisch-Kurse</li><li>Firmen-Events (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Ski-Ausflug, Firmenlauf)</li></ul> <a href="#apply"> Auf diese Stelle bewerben </a> <h5>Über uns</h5> Die Knott GmbH ist ein weltweit führender Hersteller von Bremsen- und Trailertechnik.Seit der Gründung 1937 ist die Knott-Unternehmensgruppe im Besitz der Familie KNOTT und hat sich seitdem von einem kleinen Handwerksbetrieb hin zu einem weltweit führenden Hersteller von Bremsen- und Trailertechnik entwickelt. Knott ist eine unabhängige, selbstständige Firmengruppe, die international aufgestellt ist.&nbsp;KNOTT ist ein echtes Familienunternehmen mit bayrischen Wurzeln und befindet sich seit der Gründung 1937 im Besitz der Familie Knott.Unser Betriebsklima ist stark geprägt von Kollegialität, Offenheit und einem familiären Miteinander – damit haben wir eine Arbeitskultur geschaffen, in der Leistungsfähigkeit und Motivation gefördert und unterstützt werden. Unser entspanntes Arbeitsklima basiert auf Wertschätzung, Vertrauen und jeder Menge Entfaltungsmöglichkeiten.Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen stellen wir sicher, dass jeder etwas bewegen und sich weiterentwickeln kann. Unser Herz schlägt für Innovation, Tradition und höchste Qualitätsarbeit!Unser oberstes Ziel ist, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in die Arbeit kommen und dabei motiviert, engagiert und mit viel Freude jeden Tag ihr Bestes geben. <a href="#apply"> Auf diese Stelle bewerben </a> <h5>Wir freuen uns auf Sie!</h5> Wir freuen uns über Ihr Interesse an der KNOTT GmbH. Bitte füllen Sie das folgende kurze Formular aus. Sollten Sie Schwierigkeiten mit dem Upload Ihrer Daten haben, wenden Sie sich gerne per Email an <a href="mailto:bewerbung@knott.de" target="_blank">bewerbung@knott.de</a>.

IT-Systemadministrator (m/w/d) · First & Second Level Support

<h2>Windows Server IT-Administrator (m/w/d)</h2>Das Klinikum Ebersberg München Ost ist eine sehr moderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und 11 Hauptabteilungen sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und seit 2023 für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“. Im Dienste der Gesundheit gestalten in interdisziplinärer Zusammenarbeit mehr als 1.000 Mitarbeitende die Patientenversorgung - kompetent – individuell – persönlich. &nbsp; Der Landkreis Ebersberg mit 140.000 Einwohnern liegt reizvoll im Voralpenland ca. 30 km östlich von München. Die Kreisstadt hat mit S-Bahn-Anschluss nach München hat eine sehr attraktive Lage mit hohem Freizeitwert und sehr guter Lebensqualität für die ganze Familie. Kinderbetreuungseinrichtungen und eine hervorragend ausgebaute Schulstruktur sind vorhanden.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Verwaltung, Konfiguration und Überwachung von Windows Servern und zugehörigen Komponenten</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der Active Directory (AD)-Umgebung einschließlich Benutzer- und Gruppenverwaltung</li><li>Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von DNS-, DHCP- und GPOs zur Unterstützung der Netzwerkinfrastruktur</li><li>Implementierung und Verwaltung von System Center Configuration Manager (SCCM) für Softwareverteilung, Patch-Management und Inventarisierung</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der Citrix-Terminalserver Umgebung</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung der VMware ESXi Umgebung</li><li>Identifikation und Behebung von Fehlern sowie Durchführung von Upgrades und Updates</li><li>Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, einschließlich Richtlinien und Handbüchern</li><li>Unterstützung der IT-Sicherheitsrichtlinien und Implementierung geeigneter Maßnahmen zum Schutz der IT-Infrastruktur</li><li>Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams, um eine reibungslose Systemintegration und Betriebskontinuität zu gewährleisten</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung mit Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, GPOs und SCCM</li><li>Verständnis für Netzwerktechnologien und IT-Sicherheitskonzepte</li><li>Analytische Fähigkeiten und eigenständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten</li><li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Auf was Sie sich bei uns freuen können:</h2><ul><li>Vergütung nach TVöD-K plus Großraumzulage München und ggf. Kinderzuschlag</li><li>Vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung – arbeitgeberfinanziert und gefördert</li><li>Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements</li><li>30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig)</li><li>Regelmäßige arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fort- und Weiterbildung</li><li>Moderne digitale Tools, die den Arbeitsalltag erleichtern</li><li>Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein tolles, kollegiales Team</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten und gemeinnützigen Unternehmen im S-Bahn-Bereich von München</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik und im Parkhaus</li><li>Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online</li><li>Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, eine ausgezeichnete und kostengünstige Verpflegung durch die hauseigene Küche sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert</li><li>Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser Onlineformular ein. Bei Fragen steht Ihnen unser IT-Leiter, Arno Templin gerne zur Verfügung.<ul><li>Arno Templin</li><li>IT-Leitung</li><li>08092 82 10161</li></ul>

Klinikum Ebersberg München Ost

Der Arbeitsalltag in der Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin der Kreisklinik Ebersberg

Pflegefachkraft werden - an der Berufsfachschule Ebersberg

Kreisklinik Ebersberg als Arbeitgeber - Ein großes WIR

Windows Server IT-Administrator (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Optimierung der Customer Journey durch Analyse und Verbesserung digitaler Funnels über alle Touchpoints mit dem Ziel, Conversion- und Retentionsraten zu steigern</li><li>Entwicklung und Pflege von Dashboards sowie Ableitung von Insights und Handlungsempfehlungen für das Management</li><li>Laufende Überwachung und Bewertung der digitalen Maßnahmen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen</li><li>Mitarbeit am Aufbau und an der Weiterentwicklung integrierter Datenflüsse von Portalen bis hin zu personalisierten Kanälen</li><li>Verwaltung und Weiterentwicklung relevanter Analytics- und Tracking-Tools für präzise Dateninsights</li><li>Planung und Steuerung ausgewählter Projekte und Events in enger Zusammenarbeit mit dem Project Operations Team</li><li>Unterstützung bei Kampagnensteuerung und Performance-Monitoring</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Umsetzung digitaler Strategien</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaft, Kommunikation, Data Analytics oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing mit Schwerpunkt Customer Journey, Performance Marketing, Analytics oder Datenmanagement</li><li>Sehr gute analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Analytics-, Tracking- und Reporting-Tools</li><li>Teamplayer mit klarer Kommunikationsstärke und strukturierter Arbeitsweise</li><li>Hohe Affinität für digitale Trends und Technologien</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Organisationstalent mit Erfahrung im Projekt- oder Eventmanagement</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Digital Marketing Manager (m/w/d) Customer Journey & Analytics

Ihre Aufgaben<ul><li>Konzeption und operative Umsetzung von Paid-Performance-Kampagnen (z. B. Google Ads, Shopping, Social, Retargeting) in mehreren europäischen Märkten</li><li>Laufende Analyse der Customer Journey sowie Monitoring aller relevanten Shop-KPIs; daraus resultierend Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen zur Conversion Optimierung</li><li>Zusammenarbeit mit der Teamleitung bei strategischen Entscheidungen und Weiterentwicklung der Performance Roadmap</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege eines KPI-basierten Datenmodells zur Zielgruppenansprache, Segmentierung und Attribution</li><li>Erstellung aussagekräftiger Reports (monatl., quartalsweise) und Präsentation vor Stakeholdern</li><li>Betreuung und Steuerung externer Agenturen und Dienstleister im Performance Bereich</li><li>Übergreifende Mitarbeit an E-Commerce-Kampagnen in unseren Kern- und Zielmärkten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Marketing, E-Commerce, Wirtschaftsinformatik o. ä.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Performance- bzw. E-Commerce-Marketing</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Tools wie Google Analytics, Ads, Tagging-Systemen, Webanalyse-Tools</li><li>Verständnis für Attribution, Funnel-Management, Audience Insights und Conversion-Optimierung</li><li>Strukturierte, eigenverantwortliche und datengetriebene Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Fähigkeit, in cross-funktionalen Teams und mit externen Partnern zu agieren</li><li>Begeisterung für digitale Trends, Experimentierfreude und Optimierungsdrang</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Performance Marketing Manager (m/w/d) eCommerce

Wir suchen Auszubildende zum 01.09.2026Fachinformatiker (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich<ul><li>Planung, Konfiguration und Betreuung von IT-Systemen</li><li>Inbetriebnahme von Hard- und Softwarekomponenten</li><li>Fehlerbehebung unter Einsatz von Diagnosesystemen</li><li>Erstellung von Systemdokumentationen</li><li>Planung und Durchführung von eigenen IT-Projekten</li></ul> Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife&nbsp;</li><li>Interesse an technischen Fächern und Mathematik</li></ul> Wir bieten<ul><li>Solide Grundausbildung mit teilweise überbetrieblichen Vertiefungskursen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Chance, bei entsprechender Eignung frühzeitig selbständige Aufgaben zu übernehmen</li><li>Gute Chancen der Übernahme nach erfolgreicher Ausbildungszeit</li><li>Unterstützung der persönlichen Weiterbildung nach der Ausbildungszeit&nbsp;</li></ul> Mitarbeiterbenefits<ul><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Azubi-Events und Ausflüge</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Prüfungsvorbereitung</li><li>38,5 Stunden/ Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen:SILOKING Mayer Maschinenbau GmbHKehlsteinstraße 4 | 84529 Tittmoning | DeutschlandPersonalwesen - Ingrid LoithalerTel. +49 8683 8984-22E-Mail: <a href="mailto:job@siloking.com" target="_blank">job@siloking.com</a>

SILOKING Mayer Maschinenbau GmbH

 Ein Futtermischwagen REVOLUTIONIERT die Landwirtschaft - 20 Jahre SILOKING SelfLine

Premiere auf der Agritechnica 2025 bei SILOKING

1.900 Kühe - eine Maschine | SILOKING SelfLine 4.0 System 1000+

Ausbildung - Fachinformatiker (m/w/d) Ausbildungsbeginn 01.09.2026

Die Schäftlmaier Elektro-Anlagen GmbH ist auf die Entwicklung und Umsetzung von komplexen Automatisierungslösungen für Industriebetriebe und Anlagenbauer aus aller Welt spezialisiert. Wir konstruieren und fertigen qualitativ hochwertige Schaltanlagen, programmieren Software und realisieren Industrie- und Maschineninstallationen. Unsere kundenindividuellen Lösungen orientieren sich an den neuesten Technologien. Unser Unternehmen steht seit über 75 Jahren für ein hohes Maß an Kompetenz, Qualität und Zuverlässigkeit.Zur Verstärkung suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die mit uns gemeinsam das Unternehmen voranbringen. Unterstützen Sie unser Team in Aschau am Inn zum nächstmöglichen Zeitpunkt als<h2>Elektroinstallateur (m/w/d)</h2> Ihre Hauptaufgaben:<ul><li>Industrieinstallationen<ul><li>installieren, montieren, prüfen, dokumentieren</li></ul></li><li>Maschineninstallationen<ul><li>aufstellen, anschließen, konfigurieren, testen, in Betrieb nehmen</li></ul></li><li>Automatisierungssysteme&nbsp;<ul><li>installieren und in Betrieb nehmen, instand halten und Fehler beseitigen</li></ul></li><li>EDV-Anlagen und Netzwerktechnik<ul><li>einrichten, verkabeln, konfigurieren, absichern, betreuen</li></ul></li><li>Videoüberwachung / Netzwerkkameras<ul><li>installieren, ausrichten, vernetzen, testen, überwachen</li></ul></li><li>Brandmeldeanlagen<ul><li>montieren, verdrahten, prüfen, aktivieren, instand halten</li></ul></li><li>LWL-Verkabelung / Spleißungen<ul><li>verlegen, spleißen, messen, dokumentieren, prüfen</li></ul></li></ul> Das zeichnet Sie aus: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker</li><li>Berufserfahrung</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähig</li><li>Zuverlässig und gewissenhaft</li><li>EDV Kenntnisse</li><li>PKW Führerschein</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Eine interessante und vielseitige Tätigkeit</li><li>Einen modernen und gesicherten Arbeitsplatz</li><li>Motiviertes Team</li><li>Sehr gutes Betriebsklima mit langjährigen Mitarbeitern</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarif des Bayerischen Elektrohandwerks</li><li>Kostenlose Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Kostenlose Arbeitskleidung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Gesunde Pause sowie Erholungsbeihilfe</li><li>Gemeinsame Ausflüge, Aktionen und Firmenfeiern</li><li>Ausgleichszahlung ggf. zurückzuzahlender Gratifikation (Weihnachts-, Urlaubsgeld etc.) bei Arbeitgeberwechsel</li></ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum per Post oder per E-Mail zu.Eine gesicherte Übertragung Ihrer Bewerbungsunterlagen ist unter<a href="https://www.schaeftlmaier-elektro.de" target="_blank">https://www.schaeftlmaier-elektro.de</a>&nbsp;möglich.Schäftlmaier Elektro-Anlagen GmbHThann 18, 84544 Aschau am Inn Tel: +49 (08638) 9827-0 <a href="mailto:bewerbung@semr.de" target="_blank">bewerbung@semr.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Thann 18 84544 Aschau am Inn&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@semr.de" target="_blank">bewerbung@semr.de</a> +49 (0) 8638 9827 0

Schäftlmaier Elektro-Anlagen GmbH

Elektroinstallateur, Elektroniker, Monteur (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director IT &amp; Data Management (m/w/d),&nbsp;der die digitale Transformation maßgeblich vorantreibt und die IT als Enabler für unsere Unternehmensprozesse positioniert.Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld<ul><li>Strategische und operative Gesamtverantwortung für die IT der Unternehmensgruppe</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung</li><li>Planung und Durchführung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten</li><li>Evaluierung und Einführung neuer Technologien und Softwarelösungen</li><li>Sicherstellung eines stabilen, sicheren und effizienten IT-Betriebs (Server, Netzwerke, Cloud, Endgeräte)</li><li>Leitung der Ablösung der AS/400-Systemlandschaft und Integration in SAP S/4 HANA</li><li>Betreuung und Weiterentwicklung von SAP-Systemen inkl. Schnittstellenmanagement</li><li>Aufbau und Pflege von IT-Governance, Sicherheits- und Compliance-Strukturen (inkl. DSGVO)</li><li>Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen</li><li>Leitung und Steuerung von IT-Projekten inkl. Ressourcen-, Termin- und Budgetverantwortung</li><li>Einführung von Backup-, Monitoring- und Disaster-Recovery-Konzepten</li><li>Verantwortung für IT-Sicherheit und Risikomanagement</li><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des IT-Teams sowie Steuerung externer Partner</li><li>Personalplanung, Recruiting und Kompetenzaufbau im IT-Bereich</li><li>Planung, Kontrolle und Optimierung des IT-Budgets</li></ul>Einblicke in Ihre Kompetenzen<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden IT-Funktion, idealerweise im industriellen Umfeld (Metall/Kunststoff)</li><li>Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, IT-Architekturen, Cloud-Technologien und IT-Security</li><li>Praktische Erfahrung mit SAP (Produktion, Materialwirtschaft, Controlling, Einkauf) und Legacy-Systemen (AS/400)</li><li>Nachweisbare Expertise im Projektmanagement (klassisch und agil) und Change Management</li><li>Führungserfahrung sowie Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu entwickeln und Veränderungen erfolgreich umzusetzen</li><li>Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten mit hoher Entscheidungsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse, Reisebereitschaft innerhalb Europas</li></ul>Einblicke in unsere Kompetenzen<ul><li>Schlüsselrolle &amp; Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Position in einem international aufgestellten Industrieunternehmen mit der Möglichkeit, die digitale Transformation maßgeblich zu gestalten</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze</li><li>Attraktives Vergütungspaket: Leistungsgerechte Vergütung, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen) sowie ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille</li><li>Team &amp; Arbeitsumfeld: Ein motiviertes Team, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein attraktives, stabiles Arbeitsumfeld</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail unter Angabe der Job ID 9000-2025-000693 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser Bewerbungsformular.Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gunda Heimbuchner Head of HR Fritzmeier GroupForststr. 2 85653 Aying <a href="mailto:bewerbung@fritzmeier.com" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> +49 8095 60

Fritzmeier Holding

Director IT & Data Management (m/w/d)

Hast Du Lust, unsere Steuerungssoftware weiterzuentwickeln und auszubauen?Und zwar von der Entwicklung bei uns Inhouse bis zur Inbetriebnahme beim Kunden?Das alles und noch viel mehr gehört zu Deinem neuen Aufgabenbereich als:<h2>SOFTWAREENTWICKLER|IN</h2><h2>AUTOMATISIERUNGSTECHNIK</h2><h3>SPS-Programmierer|in (m|w|d)</h3>Das semicon Team der esmo in Rosenheim freut sich auf Dich!<h3> Hierfür übernimmst Du Verantwortung: &nbsp;</h3><ul><li>Neu- und Weiterentwicklung bestehender Steuerungssoftware, hauptsächlich auf Basis der IEC 61131-3 in der Beckhoff TwinCAT3 Entwicklungsumgebung</li><li>Konzipierung von Maschinenfunktionen, Antriebstechnik und Bedienoberflächen</li><li>aktive Mitgestaltung und Standardisierung unserer Softwarelösungen zur langfristigen Effizienz- und Qualitätssteigerung</li><li>Projektbetreuung von der Entwicklung bis zur Inbetriebnahme beim Kunden</li><li>Optimierung von bestehenden mechatronischen Systemen in enger Zusammenarbeit mit Mechanik- und Elektrokonstruktion</li><li>technische Problemlösungen bei internen und externen Kunden, ggf. auch vor Ort</li><li>technische/r Ansprechpartner/in für neue Softwarefunktionen und Optimierungen</li></ul>----------<h3> Wen suchen wir genau? &nbsp;</h3><ul><li>als engagierte/r Ingenieur/in interessierst Du Dich für Programmierung, Bustechnologien, Sensorik, Aktuatorik und Antriebstechnik</li><li>abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik, Mechatronik, Automatisierungstechnik o.Ä.</li><li>Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Beckhoff und IEC 61131-3, wünschenswert aber kein Muss</li><li>erste Erfahrungen in objektorientierter und modularer Softwareentwicklung</li><li>Du bist teamfähig, mit hoher Eigeninitiative und verfügst über analytisches Denkvermögen und eine systematische Arbeitsweise</li><li>fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse sowie Engagement, Flexibilität und Reisebereitschaft (für Kundentermine)</li></ul>----------- &nbsp;<h4>Angenehme Arbeitsatmosphäre</h4>Unsere Kolleginnen und Kollegen sagen, dass dieses hohe Maß an Vertrauen, das wir in jede/n einzelne/n setzen, besonders spannend und attraktiv ist.Bei alledem sind wir immer offen für Deine Ideen! Nein, wir setzen sogar darauf, denn nur so können wir uns weiterentwickeln. Und Du Dich auch. Das fördern wir gerne.Wichtig ist noch die ausgesprochen angenehme, kollegiale Atmosphäre. Anders könnten und wollten wir auch nicht arbeiten. Das macht uns aus. Und das spürst Du auch sofort.<h4>Work-Life-Balance</h4>Arbeiten ist wichtig – aber wieder zu Kräften zu kommen und neue Ideen zu entwickeln genauso.Denn die besten Ideen entstehen einfach oft, wenn man nicht an die Arbeit denkt.In Deinen 30 Tagen Urlaub pro Jahr kannst Du entspannen – dann will niemand etwas von Dir!Nach Feierabend übrigens auch nicht…Unter der Woche kannst Du auch Privates regeln, mit der Familie und Freunden etwas unternehmen oder Termine wahrnehmen – wir haben eine großzügige Gleitzeitregelung, die Dir viel Spielraum lässt. Darüber hinaus sind wir in einem hybriden Arbeitsmodell unterwegs.Deine neue Position bei der esmo AG istaus allen Richtungen super erreichbar – in Rosenheim in der Nähe von Freibad, Bahnhof + Eisstadion, in Raubling am Ortseingang (Abfahrt A8).---------<h4>Über die esmo</h4>Die esmo AG ist seit mehr als 20 Jahren in Rosenheim zu Hause – und weltweit unterwegs (mit eigenen Standorten in den USA, Singapur, China &amp; Taiwan).Unsere Kolleginnen und Kollegen finden, dass uns genau diese Verwurzelung in der Region gepaart mit technischem Know-How zu dem gemacht hat, was wir heute sind: ein erfolgreicher Lösungsanbieter und Entwickler von Sondermaschinen, u.a für die Halbleiterindustrie.&nbsp;Wir sind nicht abgehoben, sondern immer noch ein ganz solider, krisensicherer Arbeitgeber mit ehrlicher Kommunikation auf Augenhöhe. Eigentlich möchten wir hier nicht von flachen Hierarchien reden, weil das alle tun. Aber genau das trifft es.Auch wenn wir mittlerweile mehr als 160 Personen sind, duzen wir unseren CEO genauso wie die Kollegen in der Logistik – und wir können dabei immer alles direkt ansprechen. Du möchtest bei uns anfangen? Perfekt! &nbsp;Dann lass uns miteinander reden. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.Bewirb Dich einfach über den folgenden Link (Dein Lebenslauf reicht uns schon aus):

esmo AG

esmo group

talos - next generation

Ausbildung bei esmo: vielseitig, menschlich, zukunftsweisend

engineering handler talos – next generation challenger taking the lead

SOFTWAREENTWICKLER|IN AUTOMATISIERUNGSTECHNIK SPS-Programmierer|in (m|w|d)

Ab sofort suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen engagierten~~~ Personalsachbearbeiter / Ausbildungsbetreuung (m/w/d) ~~~Mach dein Know-how zum Schlüssel, der dir neue Türen für deine berufliche Zukunft öffnet. Dank deiner Erfahrung im Personalmanagement und in der Ausbildungsbetreuung unterstützt du unser Team dabei, Mitarbeitende und Auszubildende bestmöglich zu fördern und unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dein Wissen, deine Fähigkeiten und dein Gestaltungswille sind gefragt, damit wir als Arbeitgeber weiterhin höchsten Ansprüchen gerecht werden.Was sind deine Aufgaben?<ul><li>Personalmanagement:&nbsp;Du übernimmst eine Schlüsselrolle in der Betreuung unserer Mitarbeitenden, setzt HR-Prozesse operativ um und wirkst an der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie mit.</li><li>Ausbildung &amp; Nachwuchsförderung:&nbsp;Von der Auswahl und Einstellung neuer Auszubildender über die Koordination mit Schulen und Fachabteilungen bis hin zur individuellen Begleitung bist du zentraler&nbsp;Ansprechpartner&nbsp;für unsere Nachwuchstalente.</li><li>Stammdatenverwaltung:&nbsp;Du verantwortest die Pflege, Aktualisierung und Qualitätssicherung unserer Personalstammdaten – und stellst damit Transparenz und Verlässlichkeit für alle HR-Entscheidungen sicher.</li></ul>Was solltest du mitbringen?<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement sowie in der Ausbildungsbetreuung.</li><li>Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, Ausbildungsorganisation und Personaladministration.</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, kombiniert mit Empathie, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.</li><li>Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise – mit Innovationsgeist und Lust auf Gestaltung.</li></ul>Was du über Agenda wissen solltest:Bei Agenda erwartet dich eine einzigartige Mischung. Wir haben jede Menge IT-Profis mit ganz unterschiedlichen Schwerpunkten. Daneben triffst du auf Programmierer, Finanz- und Steuerprofis, Kaufleute, Personaler, Vertriebler und Marketing-Spezialisten.Ob freie Getränke, Rabatt auf die Gym-Mitgliedschaft, Jobrad oder Altersvorsorge – wir bieten alles, was das Leben und Arbeiten angenehmer macht. Homeoffice und Remote sind keine Herausforderungen für uns. Zusätzlich kannst du bei uns sicher planen. Denn Agenda gibt es schon seit über 40 Jahren und wir wachsen kontinuierlich weiter.Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins unter <a href="https://agenda.mhmhr.com/jobs/659-teamleiter-lohn-outsourcing-m-w-d/job_application/new" target="_blank">www.agenda.jobs</a>.Agenda Informationssysteme GmbH &amp; Co. KG | Personalabteilung Oberaustraße 14 | 83026 Rosenheim | 08031 2561-466 | <a href="https://www.agenda.jobs/" target="_blank">www.agenda.jobs</a>

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