field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir gestalten die Industrie nicht von außen – sondern von innen. Seit fast zwei Jahrzehnten entwickeln wir bei CTS Lösungen für Unternehmen, die weltweit Prozesse sicherer, effizienter und nachhaltiger machen.Was uns verbindet, ist der Blick aufs Ganze. Wir denken Projekte immer als Gesamtsystem. Und begleiten unsere Kunden genau dort, wo es darauf ankommt: in der Praxis, im Umbau, im Detail. Als unabhängiger Komplettanbieter begleiten wir unsere Kunden von der ersten Planung bis zur langfristigen Optimierung – in der Fertigung ebenso wie in verfahrenstechnischen Anlagen, bei industrieller Dateninfrastruktur oder in Projekten der Energieversorgung.Unser Ziel: stabile, transparente und zukunftsfähige Industrieprozesse. Möglich gemacht durch Menschen, die Verantwortung übernehmen – und Technik, die genau dafür gemacht ist.Worauf es dabei ankommt? Auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mit anpacken. So wie dich.Das kannst du bei uns bewegen:<ul><li>Erstellen / Ausfüllen von normen- und zielgruppengerechter technischer Dokumentationen (SIL-Nachweise, Prüfanweisungen, HAZOPs)</li><li>Unterstützung der Projektleiter und Kunden bei der Beurteilung verfahrenstechnischer Anlagen hinsichtlich Sicherheit und Gefährdungspotentiale und Erarbeitung von Sicherheitskonzepten</li><li>Erstellung von Risikoanalysen in den Bereichen Prozesssicherheit und Maschinensicherheit</li><li>Normenrecherche, -kontrolle und -verwaltung in Bezug auf Safety-Engineering</li><li>Dokumentieren und verifizieren von Sicherheitsfunktionen</li><li>Verständliche Darstellung von technischen Sachverhalten</li></ul>Was du für diese Aufgabe idealerweise mitbringst: fachliches Verständnis, eine sorgfältige Arbeitsweise – und Lust, gemeinsam Dinge voranzubringen. Und wenn du nicht alles davon erfüllst: Kein Problem. Bewirb dich trotzdem. Wir finden gemeinsam heraus, ob es passt – und zeigen dir, was du noch brauchst.Womit du bei uns punktest:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (Techniker/HTL/FH/Uni) im Bereich Mechatronik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis</li><li>Sachlich- fachlicher Umgang mit Kunden aus der Branche Anlagenbau / Automatisierungstechnik</li><li>Ausgeprägte Ergebnisorientierung und Verantwortungsbewusstsein, souveräne Kommunikation, Kontaktfreude, Einsatzbereitschaft mit Prozessorientierung</li><li>Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Lernbereitschaft und Kundenorientierung</li></ul> Was du von uns erwarten kannst:Wir legen Wert auf Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber. Das zeigen wir nicht nur im Alltag, sondern auch mit den folgenden Angeboten:<ul><li>Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>„Bring a Friend“- Bonus</li><li>JobBike</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>Kostenlose Heißgetränke</li><li>Firmenevents und Ausflüge</li><li>Tolle Kollegen und Du-Mentalität</li></ul>

cts GmbH

Standort Leipzig cts GmbH

Tochtergesellschaft cts Lenzing GmbH

Standort Schörfling cts GmbH

Tochtergesellschaft cts GmbH

Tochtergesellschaft cts CZ s.r.o.

Tochtergesellschaft Singapur

Standort Linz cts GmbH

Tochtergesellschaft USA

Standort Penzberg cts GmbH

Standort Salzburg cts GmbH

Mitglied der cts Group cts MetalTech GmbH & Co. KG

Das sind wir – cts Group more.than.automation (2024)

Safety Engineer (m/w/d)

Wir gestalten die Industrie nicht von außen – sondern von innen. Seit fast zwei Jahrzehnten entwickeln wir bei CTS Lösungen für Unternehmen, die weltweit Prozesse sicherer, effizienter und nachhaltiger machen.Was uns verbindet, ist der Blick aufs Ganze. Wir denken Projekte immer als Gesamtsystem. Und begleiten unsere Kunden genau dort, wo es darauf ankommt: in der Praxis, im Umbau, im Detail.&nbsp;Als unabhängiger Komplettanbieter begleiten wir unsere Kunden von der ersten Planung bis zur langfristigen Optimierung – in der Fertigung ebenso wie in verfahrenstechnischen Anlagen, bei industrieller Dateninfrastruktur oder in Projekten der Energieversorgung.Unser Ziel: stabile, transparente und zukunftsfähige Industrieprozesse. Möglich gemacht durch Menschen, die Verantwortung übernehmen – und Technik, die genau dafür gemacht ist.Worauf es dabei ankommt? Auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mit anpacken. So wie dich.Das kannst du bei uns bewegen:<ul><li>Leitung von elektro-, mess- und regeltechnischen Montagen bis zur Übergabe an den Kunden</li><li>Unterstützung der Projektleitung bei Baubesprechungen, Terminplanung sowie Personal- und Materialdisposition</li><li>Überwachung und Einhaltung von Normen und Vorschriften (Arbeitsschutz und Sicherheitsmanagement)</li><li>Abstimmung mit Kunden, Partnern und Lieferanten</li><li>Planung, Vorbereitung und Begleitung der Inbetriebnahmen</li></ul>Was du für diese Aufgabe idealerweise mitbringst: fachliches Verständnis, eine sorgfältige Arbeitsweise – und Lust, gemeinsam Dinge voranzubringen. Und wenn du nicht alles davon erfüllst: Kein Problem. Bewirb dich trotzdem. Wir finden gemeinsam heraus, ob es passt – und zeigen dir, was du noch brauchst.Womit du bei uns punktest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro-/ MSR-Technik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Industriemontagen</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und ggf. Führungserfahrung</li><li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Reisebereitschaft</li></ul>Was du von uns erwarten kannst:Wir legen Wert auf Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber. Das zeigen wir nicht nur im Alltag, sondern auch mit den folgenden Angeboten:<ul><li>Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Firmenwagen</li><li>Fair geregelte Vergütung der Reisezeit</li><li>Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>„Bring a Friend“- Bonus</li><li>JobBike</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>Kostenlose Heißgetränke</li><li>Firmenevents und Ausflüge</li><li>Tolle Kollegen und Du-Mentalität</li></ul>

Bauleiter (m/w/d) im Bereich EMSR-Technik

Wir gestalten die Industrie nicht von außen – sondern von innen. Seit fast zwei Jahrzehnten entwickeln wir bei CTS Lösungen für Unternehmen, die weltweit Prozesse sicherer, effizienter und nachhaltiger machen.Was uns verbindet, ist der Blick aufs Ganze. Wir denken Projekte immer als Gesamtsystem. Und begleiten unsere Kunden genau dort, wo es darauf ankommt: in der Praxis, im Umbau, im Detail. Als unabhängiger Komplettanbieter begleiten wir unsere Kunden von der ersten Planung bis zur langfristigen Optimierung – in der Fertigung ebenso wie in verfahrenstechnischen Anlagen, bei industrieller Dateninfrastruktur oder in Projekten der Energieversorgung.Unser Ziel: stabile, transparente und zukunftsfähige Industrieprozesse. Möglich gemacht durch Menschen, die Verantwortung übernehmen – und Technik, die genau dafür gemacht ist.Worauf es dabei ankommt? Auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mit anpacken. So wie dich.Das kannst du bei uns bewegen:<ul><li>Erhebung der Kundenbedürfnisse gemeinsam mit dem Vertriebsaußendienst</li><li>Erarbeitung fundierter technischer Lösungsansätze für teils komplexe Automatisierungsaufgaben</li><li>Entwicklung von 3D-Konstruktionen und Konzeptionierung von Anlagenlayouts</li><li>Ermittlung der Zeit- und Materialbedarfe sowie Kalkulation der Plankosten in Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Ausarbeitung von Angeboten und Unterstützung der Präsentation dieser beim Kunden</li><li>Schnittstelle zwischen Kunde, Vertrieb, Lieferanten und internen Fachexperten</li></ul>Was du für diese Aufgabe idealerweise mitbringst: fachliches Verständnis, eine sorgfältige Arbeitsweise – und Lust, gemeinsam Dinge voranzubringen. Und wenn du nicht alles davon erfüllst: Kein Problem. Bewirb dich trotzdem. Wir finden gemeinsam heraus, ob es passt – und zeigen dir, was du noch brauchst.Womit du bei uns punktest:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Lehre, HTL, FH, etc.) mit Schwerpunkt Maschinenbau/Elektrotechnik/Automatisierung</li><li>Berufserfahrung Konstruktion, Projektmanagement oder technischem Vertrieb, vorzugsweise im Bereich industrieller Automatisierung/Maschinenbau</li><li>Selbständige strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten, Freude am Umgang mit Kunden</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul>Was du von uns erwarten kannst:Wir legen Wert auf Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber. Das zeigen wir nicht nur im Alltag, sondern auch mit den folgenden Angeboten:<ul><li>Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>„Bring a Friend“- Bonus</li><li>Job Bike</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>Kostenlose Heißgetränke</li><li>Firmenevents und Ausflüge</li><li>Tolle Kollegen und Du-Mentalität</li></ul>

Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Wir gestalten die Industrie nicht von außen – sondern von innen. Seit fast zwei Jahrzehnten entwickeln wir bei CTS Lösungen für Unternehmen, die weltweit Prozesse sicherer, effizienter und nachhaltiger machen.Was uns verbindet, ist der Blick aufs Ganze. Wir denken Projekte immer als Gesamtsystem. Und begleiten unsere Kunden genau dort, wo es darauf ankommt: in der Praxis, im Umbau, im Detail. Als unabhängiger Komplettanbieter begleiten wir unsere Kunden von der ersten Planung bis zur langfristigen Optimierung – in der Fertigung ebenso wie in verfahrenstechnischen Anlagen, bei industrieller Dateninfrastruktur oder in Projekten der Energieversorgung.Unser Ziel: stabile, transparente und zukunftsfähige Industrieprozesse. Möglich gemacht durch Menschen, die Verantwortung übernehmen – und Technik, die genau dafür gemacht ist.Worauf es dabei ankommt? Auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und mit anpacken. So wie dich.Das kannst du bei uns bewegen:<ul><li>Projektierung von Automationslösungen für industrielle Fertigungsanlagen</li><li>Simulation der Prozessanlage</li><li>Softwareerstellung (Bspw. Roboter, Sicherheitssteuerung oder HMI)</li><li>Einbinden von Antrieben und Robotern in die Maschine</li><li>Inbetriebnahme der Maschine mit der erstellten Software zur Prozesserprobung im Haus</li><li>Inbetriebnahme der Maschine und Anlaufbegleitung beim Kunden</li></ul>Was du für diese Aufgabe idealerweise mitbringst: fachliches Verständnis, eine sorgfältige Arbeitsweise – und Lust, gemeinsam Dinge voranzubringen. Und wenn du nicht alles davon erfüllst: Kein Problem. Bewirb dich trotzdem. Wir finden gemeinsam heraus, ob es passt – und zeigen dir, was du noch brauchst.Womit du bei uns punktest:<ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Robotik im Bereich des Sondermaschinen- und Anlagenbaus</li><li>Kenntnisse von Programmiersprachen für SPS-Steuerungen (Siemens S7/TIA und Beckhoff) wünschenswert</li><li>Gute Kenntnisse von Programmiersprachen für Roboter (Stäubli, Fanuc, ABB)</li><li>Reisebereitschaft im In- und Ausland</li><li>Freude an gesamtheitlicher Projektbearbeitung und agiler Arbeitsweise</li><li>Interesse an technischen Herausforderungen</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten im Team</li></ul> Was du von uns erwarten kannst:Wir legen Wert auf Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber. Das zeigen wir nicht nur im Alltag, sondern auch mit den folgenden Angeboten:<ul><li>Innovative Projekte – individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – flache Hierarchien</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Attraktive Sozialleistungen, z.B. private Unfallversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>„Bring a Friend“- Bonus</li><li>Job Bike</li><li>Kita-Zuschuss</li><li>Kostenlose Heißgetränke</li><li>Firmenevents und Ausflüge</li><li>Tolle Kollegen und Du-Mentalität</li></ul>

SPS /PLS / Robotik Ingenieur / Techniker (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Vertriebsteams einen engagierten~~~ Sales Consultant (m/w/d) ~~~Betriebswirtschaftliche Software für Steuerberater und Unternehmen? Klingt nicht so aufregend. Das Vorurteil kennen wir, die Wahrheit aber auch. Und die ist deutlich spannender: Mit unseren Lösungen bringen wir Potenziale zur vollen Entfaltung. Denn mit jedem Tag, mit jeder neuen Idee stellen wir sicher, dass unsere Kunden einfacher und angenehmer arbeiten. So behalten sie den Fokus auf das Wesentliche und können mit ihren Produkten und Innovationen eine bessere Welt schaffen.Nach kurzer, intensiver Einarbeitung berätst und verkaufst du im Vertriebsinnendienst unsere hochwertigen Produkte des Personal- und Rechnungswesens für steuer- und wirtschaftsberatende Berufe sowie für mittelständische Unternehmen. Eine Besetzung der Position ist zum 01.07.2026 vorgesehen.Was sind deine Aufgaben?<ul><li>Telefonische Analyse des Kundenbedarfs und aktive Führung zu einer Kaufentscheidung</li><li>Vorstellung unserer Software anhand von Online-Präsentationen</li><li>Unterstützung bei einfachen technischen Fragestellungen</li></ul>Als Sales Consultant ist Verkaufen deine Aufgabe. Du bietest Menschen eine Lösung, die sie wirklich voranbringt. Deine Arbeit ist wertvoll, denn sie macht das Leben unserer Kunden einfacher, angenehmer und rentabler. Mit dir haben wir immer den überzeugendsten Verkäufer am Telefon. Wusstest du schon, dass Agenda ein eigenes Cold Calling-Team hat, so dass dies nicht zu deinen Aufgaben gehört?Was solltest du mitbringen?<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Erfahrung im Rechnungswesen / Personalwesen wünschenswert</li><li>Erfahrung im Vertrieb</li><li>Gute kommunikative Fähigkeiten und eine sichere Gesprächsführung</li></ul>Was du über Agenda wissen solltest:Bei Agenda erwartet dich eine einzigartige Mischung. Wir haben jede Menge IT-Profis mit ganz unterschiedlichen Schwerpunkten. Daneben triffst du auf Programmierer, Finanz- und Steuerprofis, Kaufleute, Personaler, Vertriebler und Marketing-Spezialisten.Ob freie Getränke, Rabatt auf die Gym-Mitgliedschaft, Jobrad oder Altersvorsorge – wir bieten alles, was das Leben und Arbeiten angenehmer macht. Homeoffice und Remote sind keine Herausforderungen für uns. Zusätzlich kannst du bei uns sicher planen. Denn Agenda gibt es schon seit über 40 Jahren und wir wachsen kontinuierlich weiter.Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins unter <a href="https://agenda.mhmhr.com/jobs/656-vertriebsaktiver-innendienstmitarbeiter-vertriebsmitarbeiter-m-w-d/job_application/new" target="_blank">www.agenda.jobs</a>.Agenda Informationssysteme GmbH &amp; Co. KG | Personalabteilung Oberaustraße 14 | 83026 Rosenheim | 08031 2561-466 | <a href="https://www.agenda.jobs/" target="_blank">www.agenda.jobs</a>

Agenda Informationssysteme GmbH & Co. KG

Sales Consultant (m/w/d)

<h2>Aktuelle Stellenangebote der Halvotec Gruppe</h2>				 					 				 						<a href="https://kununu.com/de/halvotec-information-services1?utm_medium=affiliate&amp;utm_source=widget&amp;utm_content=widget_score_logo_small&amp;rfr=affiliate_widget" target="_blank"></a>				 					 					 				 						 				 					<h3>Aktuelle Stellen</h3>				 				 					 				 						 				 					<h4>Wir haben keine passende Stelle ausgeschrieben? Bewirb Dich trotzdem!</h4>				 				 						Sende uns einfach Deinen Lebenslauf. Wir prüfen Deine Erfahrungen hinsichtlich Einsatzmöglichkeiten in unseren Teams, geben Dir erstes Feedback und nehmen Dich anschließend in unseren Talentpool auf. So können wir uns umgehend bei Dir melden, sobald eine passende Stelle frei wird. 				 					 					 		 				 					<h3>Bewerbungsprozess</h3>				 		 						 				 					 1. Eingang Deiner Bewerbung 							 			 			 		 						 				 				Online kannst Du einfach und bequem Deine Unterlagen über unser Bewerbungsformular hochladen. Das Bewerbungsformular ist bei all unseren Stellenanzeigen eingebunden. Nach dem Abschicken Deiner Unterlagen erhältst Du unmittelbar im Anschluss eine automatische Eingangsbestätigung. Alternativ hast Du die Möglichkeit, Dich noch einfacher mit Deinem LinkedIn Profil zu bewerben. Klicke dafür auf den Button neben dem Bewerbungsformular. 					 					 						 				 					 2. Unser Screening 							 			 			 		 						 				 				Bei jeder Bewerbung halten wir intern Rücksprache mit dem jeweiligen Fachbereich zur potenziellen Übereinstimmung Deines Profils mit der Position. Das passiert in der Regel innerhalb von 1-2 Wochen und wir melden uns dann erneut bei Dir. Sollten zwischenzeitlich Fragen unsererseits aufkommen, kann es auch vorkommen, dass wir ein kurzes Gespräch von 5-10 Minuten mit Dir suchen.   					 					 						 				 					 3. Erstes Kennenlernen 							 			 			 		 						 				 				Ein potenzielles Match? Dann freuen wir uns darauf, uns gegenseitig besser kennenzulernen. Unser erstes Gespräch findet in der Regel virtuell über MS Teams statt. In etwa einer Stunde möchten wir mehr über Deine Erfahrungen und Fachkenntnisse erfahren, aber auch herausfinden, ob Du persönlich und mit Deinen Stärken ins Team passt. Natürlich stellen wir Dir auch alle wichtigen Details zur Stelle vor, damit Du Dir ein genaues Bild über uns machen kannst. Wir planen ausreichend Zeit ein, um all Deine Fragen zu beantworten und freuen uns auf einen interessanten Austausch mit Dir.  &nbsp; 					 					 						 				 					 4. Coding Case / Case Study 							 			 			 		 						 				 									Um Deine Fachlichkeit und Stärken jedoch noch besser einschätzen zu können, führen wir nach dem ersten Gespräch bei Entwicklern einen Coding Case durch. Das hilft uns bei der Einstufung Deiner technischen Skills und der Eingruppierung in unsere Karrierelevel inklusive Gehalt. Dieser dauert in der Regel 1,5 Stunden und wird direkt im Anschluss mit Dir besprochen. Die technischen Voraussetzungen für den Test sind: Visual Studio installiert, die Teams Desktop-App für Screen-Sharing sowie eine funktionierende Kamera und ein Mikrofon. Für nicht-technische Rollen bekommst Du stattdessen einen Business Case, in dem Du Deine fachliche Kompetenz und Herangehensweise zeigst und in unserem persönlichen Kennenlernen in einer kurzen Präsentation vorstellst.								 					 						 				 					 5. Persönliches Kennenlernen 							 			 			 		 						 				 				Solltest du weiterhin Interesse haben, bereiten wir ein baldiges persönliches Treffen vor. Zuvor erhältst du von uns einen Predictive Index, der unsere gegenseitigen Ziele und Erwartungen besser einschätzt. Die Ergebnisse sowie letzte Fragen zur Position und den erforderlichen Kompetenzen werden dann im persönlichen Gespräch detailliert besprochen, um alle offenen Punkte zu klären. 				 					 						 				 					 6. Entscheidung 							 			 			 		 						 				 				Nach unseren Gesprächen sollten wir alles übereinander wissen, was uns für eine potenzielle Zusammenarbeit wichtig ist. In der Regel geben wir Dir sehr schnell eine Rückmeldung. Wenn beide Seiten der Meinung sind, dass wir „matchen“, senden wir Dir Dein Vertragsangebot online zu und bereiten alles für Dein Onboarding vor.   				 					 					 					 		 				 					<h2>TechStack</h2>				 				 		 				 					<h2>Der Halvotec Job-Newsletter</h2>				 				 					<h6>Newsletteranmeldung</h6>				 				 							<ul> 							<li> 											 													 										Worauf achten wir? 									</li> 								<li> 											 													 										Job-Profile bei uns 									</li> 								<li> 											 													 										Job Insights 									</li> 								<li> 											 													 										Team Insights 									</li> 						</ul> 						 				 		 				 				 					<h3>Working at Halvotec</h3>				 		 		 				 					<h6>Insights in den Bewerbungsprozess</h6>				 				 		 				 					<h6>HalvoCulture</h6>				 				 		 				 					<h6>Benefits</h6>				 				 				 		 				 					<h6>Du hast Fragen zu unseren offenen Stellen oder Deinen Einstiegsmöglichkeiten?</h6>				 				Christopher Heiß HR Marketing T +49 (0)8031 2979-82 E <a href="mailto:jobs@halvotec.de" target="_blank">jobs@halvotec.de</a>

Halvotec GmbH

Whatchado Video - Head of Development - Thomas Ostarek

Whatchado Video - Senior Consultant - Lisa Drechsler

Whatchado Video - Developer Trainee - Daniel Schneider

Fullstack-Developer .NET, C#, ASP.NET, React, TypeScript (m/w/d)

Wir suchen Dich als Mitarbeiter in der Buchhaltung für 15 bis 20 Wochenstunden für unsere Zentralverwaltung am Marktplatz 2, Prien a. Chiemsee.Unser Zentralbüro ist Sitz der Verwaltung der Mayer-Reif-Pflegeheime mit insgesamt 6 Einrichtungen der stationären Altenpflege und betreutem Wohnen. Deine Aufgaben auf einen Blick<ul><li>Eigenständige Bearbeitung der Buchhaltung</li><li>Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li><li>Vorbereitung des Jahresabschlusses</li></ul> Das bringst du idealerweise mit<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Bereich Buchhaltung und Kostenrechnung</li><li>Erfahrung mit DATEV und gute MS-Office Ken</li><li>Freude an deiner Tätigkeit in einem Unternehmen im sozialen Bereich.</li><li>Verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten</li></ul> Unser Angebot an dich<ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag, 29 Tage Urlaub</li><li>Zahlreiche Benefits (Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenevents)</li><li>Familiären Atmosphäre</li><li>Kollegiales Miteinander</li><li>Gute Einarbeitung</li><li>Wertschätzende Kommunikation</li><li>Gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeber-Zuschuss</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann melde dich gerne, wir freuen uns auf Dich!Deine Ansprechpartnerin:Frau Theresa WintererKaufmännische LeitungMarktplatz 2, 83209 Prien a. ChiemseeTel.: 080 51/ 963 96 -202<a href="mailto:t.winterer@mayer-reif-pflegeheime.de" target="_blank">t.winterer@mayer-reif-pflegeheime.de</a>&nbsp;

Mayer & Reif Pflegeheime

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Dein Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Für unsere Geschäftspartner agierst Du als Berater für innovative Tax-Technology-Lösungen auch im Kontext der EU Faster-Richtlinie zur Neuordnung des Quellensteuerwesens auf europäischer Ebene.</li><li>Du bist direkt beim Kunden und unterstützt bei Quellensteuerprozessen, managest Services und trägst zu erfolgreichen Projekten für unser Unternehmen RAQUEST bei.</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Mandanten und begleitest die Implementierung unserer Software und sowie Erweiterungsprojekte.</li><li>Mit deinem Know-how trägst du aktiv zur Umsatzgenerierung bei.</li></ul><h2>Deine Skills:</h2><ul><li>Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Kapitalmarktbereich, Banking oder Financial Services</li><li>Idealerweise hast du bereits Vorerfahrung im Steuerwesen gesammelt.</li><li>Du denkst unternehmerisch und überzeugst beim Kunden mit souveränem Auftreten, starker Kommunikation und fachlicher Expertise.</li><li>Du bist bereit, ca. 5 bis maximal 10 Tage im Monat vor Ort beim Kunden zu sein.</li><li>Du beherrscht Deutsch und Englisch mindestens auf C1 Level.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Entscheide selbst, wo Du am effektivsten arbeitest. Hierfür bieten wir Dir flexible Mobile-Office-Regelungen.</li><li>Dabei ist stets für eine topmoderne Software-, Hardware- und Arbeitsplatzausstattung gesorgt.</li><li>Wir möchten Dir genug Raum bieten, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - daher bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Halvotec Academy.</li><li>Bei uns erwartet Dich eine freundschaftliche Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Feedbackkultur, in welcher Du viel bewirken kannst.</li><li>Durch die subventionierte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass trainierst du deutschlandweit in verschiedenen Fitnessstudios und vielen weiteren Sport- und Wellnesseinrichtungen.</li><li>Darüber hinaus gibt es noch viele weitere Benefits, die wir unseren Mitarbeitern bieten. Mach Dir gerne selbst auf <a href="https://halvotec.de/benefits/" target="_blank">https://halvotec.de/benefits/</a> ein Bild davon.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Wenn Du Dich in diesem Profil wiedererkennst und die Herausforderung annimmst, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich vorzugsweise über die Homepage oder per E-Mail an <a href="mailto:application@halvotec.de" target="_blank">application@halvotec.de</a>. Die RAQUEST GmbH (<a href="https://raquest.tax/" target="_blank">https://raquest.tax/</a>) ist ein Tochterunternehmen der Halvotec Group. Weitere Informationen über Halvotec sowie alle offenen Positionen findest Du unter <a href="http://www.halvotec.de/karriere" target="_blank">www.halvotec.de/karriere</a>. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Tax Technology Consultant (m/w/d)

Sales Manager (m/w/d) – B2B Software Sales

Consultant (m/w/d) für Software-Implementierung

2.094 Festanstellung Jobs in 85435 Erding, Deutschland