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Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales.&nbsp; Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.Für die Bibliothek der Technischen Hochschule Rosenheim suchen wir zum 01.01.2026 eine oder einen Fachangestellte oder Fachangestellten (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste in Teilzeit mit 50% der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer entsprechenden Vollbeschäftigung. Die Stelle ist unbefristet. DIENSTORT IST ROSENHEIM Kennziffer 2025-068-BiB-MedInfoIhr Aufgabengebiet<ul><li>Betreuung und Beratung im Auskunftsdienst an der Informationstheke</li><li>Bestandspflege</li><li>Unterstützung in allen Arbeitsbereichen der Bibliothek</li><li>Mitarbeit bei Projekten möglich</li></ul>Sie bringen mit<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte oder Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung in einer Bibliothek</li><li>einen sicheren Umgang mit Bibliothekssoftware</li><li>&nbsp;zeitliche Flexibilität während der Öffnungszeiten der Bibliothek</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C-Level) sowie gute Sprachkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift)</li><li>kundenfreundliches und sicheres Auftreten gegenüber allen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern</li><li>Engagement und Teamgeist</li></ul>Das bieten wir<ul><li>eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr bei der 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung</li><li>WellPass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen</li><li>attraktive Vergünstigungen: z.B. JobRad, Jobticket, benefits.me</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen</li></ul>Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen bitte <a href="https://bewerberverwaltung.th-rosenheim.de/apply.php?site=apply_job_offer_show&amp;job_offer=1335" target="_blank">online über unser Bewerbermanagement</a>&nbsp; (Bewerbungsschluss: 22.07.2025) Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Susanne Bayer: <a href="mailto:susanne.bayer@th-rosenheim.de" target="_blank">susanne.bayer@th-rosenheim.de</a>, Tel. 08031 805-2170.

Technische Hochschule Rosenheim

Fachangestellte oder Fachangestellten (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste

Der Kita-Verbund Inntalsucht eine&nbsp;Pädagogische Fachkraft (m/w/d)&nbsp;für das Audorfer Kindernest in Oberaudorf ab 01.09.2025 mit 30 - 39&nbsp;Wochenstunden für den Kindergartenbereich als Gruppenleitung.Die Einrichtung mit Kindergarten, Krippe und Hort ist dem Kita-Verbund Inntal unter der Trägerschaft der kath. Kirchenstiftung Hl.Familie Thansau angegliedert.&nbsp;Es werden ca. 140 Kinder in 6 Gruppen betreut. Wir erwarten von Ihnen neben einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Pädag. Fachkraft bzw. einer vergleichbaren anerkannten Ausbildung, gute pädagogische Fähigkeiten, gute Deutschkenntnisse und flexible Einsatzmöglichkeit. Sie identifizieren sich mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft, arbeiten gerne im Team und haben Interesse daran, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Sie identifizieren sich persönlich mit den Zielen und Grundsätzen der Katholische Kirche. Wir bieten Ihnen: <ul><li>eine vielseitige und abwechslungsreiche Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>zielgerichtete Fort- und Weiterbildung sowie Kurse für Wiedereinsteiger/innen</li><li>die Möglichkeit der Teilnahme an Besinnungstagen und Exerzitien</li><li>eine Vergütung nach ABD (entspricht TVöD) mit zahlreichen Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersversorgung und Kinderbetreuungszuschuss.</li></ul> Interesse geweckt? Genauere Infos über die entsprechenden Einrichtungen und Anstellungen erhalten Sie unter　<a href="https://www.kita-audorfer-kindernest.de" target="_blank">https://www.kita-audorfer-kindernest.de</a> oder bei der Einrichtungsleitung Frau Ramona Laska.Aussagekräftige Bewerbungen bitte an <a href="mailto:kita-verbund.inntal@kita.ebmuc.de" target="_blank">kita-verbund.inntal@kita.ebmuc.de</a>&nbsp;oder&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:oberaudorf@kita.ebmuc.de" target="_blank">oberaudorf@kita.ebmuc.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ramona Laska Einrichtungsleitung St.Josef-Spitalstr. 5 83080 Oberaudorf <a href="mailto:oberaudorf@kita.ebmuc.de" target="_blank">oberaudorf@kita.ebmuc.de</a> 08033 2551

Kita-Verbund Inntal

Pädag.Fachkraft (m/w/d) ab 01.09.2025 gesucht für Kindergartenbereich im Audorfer Kindernest

Die Stiftung St. Zeno sucht für Ihr Berufsbildungswerk einen:Ausbilder im Bereich Lagerlogistik (m/w/d)in VollzeitDie Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 8 Einrichtungen arbeiten über 350 Mitarbeiter Rund um die Uhr um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen. Das Berufsbildungswerk Kirchseeon ist Chancengeber und Brückenbauer für junge Menschen auf dem Weg ins Berufsleben! Berufliche Bildung und Integration ist unser höchstes Anliegen. Jede/r Maßnahmenteilnehmer/in soll sein Potenzial für die von ihm gewünschte berufliche Bildungsmaßnahme finden und schließlich auch mit dem Gesellenbrief erfolgreich abschließen. Von Anfang an muss die Integration in den Arbeitsmarkt berücksichtigt werden. Dies ist unser oberstes Ziel. Mehr Informationen finden Sie auch auf: <a href="https://stzeno.de/" target="_blank">https://stzeno.de/</a> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung sowie die Ausbildereignungsprüfung</li><li>Berufserfahrung sowie einschlägige fachliche Qualifikation (z.B. Meistertitel)</li><li>Freude am Umgang mit lern- und/oder psychisch behinderten jungen Menschen</li><li>Kommunikationsstarke, strukturierte Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise und hoher Eigenmotivation</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Medien, Lehrmitteln und Lernplattformen</li><li>Teamfähigkeit und Führungsqualitäten sowie Empathie</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der Ausbildung von unseren Teilnehmern mit Lernbehinderungen und/oder psychischen Erkrankungen auf der Grundlage eines handlungsorientierten Ausbildungskonzeptes in der Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik</li><li>Unterstützung der Teilnehmer bei der Eingliederung in unsere Berufsausbildung, den freien Arbeitsmarkt oder andere weitere berufliche Maßnahmen</li><li>Umsetzung und Dokumentation der individuellen Förderpläne für die zugeordneten Teilnehmer</li><li>Durchführung von Erprobungsprogrammen und Qualifizierungsbausteinen</li><li>Unterstützung und Begleitung sowie die individuelle Förderung unserer Teilnehmer in den verschiedenen Maßnahmen des Berufsbildungswerkes</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Beihilfeversicherungen sowie vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. bei Bedarf flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche / kostengünstige Dienstwohnung am Gelände</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kostengünstige Verpflegung innerhalb unserer Mensa</li><li>Intensive und strukturierte Einarbeitung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Werden Sie Teil unseres Teams!

Berufsbildungswerk - Stiftung St. Zeno Kirchseeon

Ausbilder im Bereich Lagerlogistik (m/w/d)

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee.Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheimzählen Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit und Serviceorientierung.Am Standort Burghausen suchen wir für die Fakultät für Chemische Technologie und Wirtschaft zum nächstmöglichenZeitpunkt eine/nProfessorin oder Professor (m/w/d) - BesGr W2fürAllgemeine Betriebswirtschaftslehreinsbesondere Nachhaltiges TechnologiemanagementKennziffer 2024-126-PROF-CTWWir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die den Fachbereich Betriebswirtschaftslehre an der Fakultät für ChemischeTechnologie und Wirtschaft am Campus Burghausen professionell weiterentwickelt und in Lehre und Forschungeigenverantwortlich vertritt. Die Professur umfasst <ul><li>Aufbau eines Profils der angewandten Forschung und Entwicklung für Nachhaltiges Technologiemanagement</li><li>Forschungsaktivitäten, deren Fokus in mindestens einem der folgenden Gebiete liegen sollte:</li><li>Erreichen der Ziele gemäß der deutschen bzw. europäischen Nachhaltigkeitsstrategien durch entsprechende Technologien</li><li>Circular Economy Management</li><li>Technologiemanagement und dessen Potential zur Begrenzung des Klimawandels</li><li>überdurchschnittliches Engagement und Erfahrung in der angewandten Forschung und Entwicklung und Publikation sowie dem Einwerben von Drittmitteln als wichtige Finanzierungssäule; den für diese Aufgaben nötigen Freiraum erhalten Sie durch eine – zunächst auf fünf Jahre befristete – Reduktion Ihrer Lehrverpflichtung. Bei entsprechenden Ergebnissen ist eine Verlängerung möglich.</li><li>Bereitschaft zur Präsentation wissenschaftlicher Ergebnisse im In- und Ausland sowie Organisation nationaler und internationaler Konferenzen</li><li>Implementierung und Betreuung des dualen Studiums für die Betriebswirtschaft in Burghausen als Ansprechpartner bzw. Ansprechpartnerin für Unternehmen und Studierende</li><li>Angebot von Lehrveranstaltungen und Lehrprojekten, insbesondere in den Bereichen Nachhaltiges Technologiemanagement, Circular Economy Management sowie Supply Chain und Logistik</li><li>aktive Mitarbeit bei der Selbstverwaltung</li><li>professionelle Weiterentwicklung des Lehr- und Forschungsgebietes, Aufbau eines Praxis-Netzwerks sowie fakultäts- und hochschulübergreifender Forschungs- und Lehrkooperationen</li><li>Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes (BayHIG). Ihr Lehrgebiet beinhaltet dabei auch allgemeine Grundlagenfächer aus dem Gebiet der Betriebswirtschaft und englischsprachige Vorlesungen und Praktika.</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in der Studienrichtung Betriebswirtschaftslehre (Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.)</li><li>die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen</li><li>durch Publikationen nachgewiesene Forschungskompetenz</li><li>didaktische und pädagogische Eignung</li><li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss - davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs; der Nachweis der außerhochschulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.</li></ul> Was wir bieten: <ul><li>eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld</li><li>vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren</li><li>Well Pass und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen</li><li>attraktive Vergünstigungen: z.B. Job Rad, Jobticket, benefits.me</li></ul> Interesse geweckt? Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unserBewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 12.01.2025).<a href="https://bewerberverwaltung.fh-rosenheim.de/apply.php?site=apply_job_offer_show&amp;job_offer=1231" target="_blank">https://bewerberverwaltung.fh-rosenheim.de/apply.php?site=apply_job_offer_show&amp;job_offer=1231</a>Hinweise zu den nötigen Unterlagen finden Sie auch auf unserer Homepage unter<a href="http://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-die-hochschule-als-arbeitgeber/" target="_blank">http://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-die-hochschule-als-arbeitgeber/</a>Bei Rückfragen zu den formellen Berufungsvoraussetzungen wenden Sie sich bitte an Frau Eva Breckl-Stock,Tel. 08031 805-2267, E-Mail: <a href="mailto:eva.breckl-stock@th-rosenheim.de" target="_blank">eva.breckl-stock@th-rosenheim.de</a>.Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des BerufungsausschussesHerrn Prof. Dr. Andreas Fieber, Tel. 0172 3658099, E-Mail: <a href="mailto:andreas.fieber@th-rosenheim.de" target="_blank">andreas.fieber@th-rosenheim.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ute Heiß 08031 805 2135

Professorin oder Professor (m/w/d) - BesGr W2 für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre insbesondere Nachhaltiges Technologiemanagement

Die Stiftung St. Zeno sucht für die offene Ganztagsschule in Eglharting einen:Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)in Teilzeit (15-20 Std)Die Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 8 Einrichtungen arbeiten über 350 Mitarbeiter Rund um die Uhr um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen. Die offene Ganztagesschule (OGTS) als Teil der Stiftung St. Zeno ist ein Angebot für Schüler*innen der Grundschule Kirchseeon und Eglharting, die nach dem Unterrichtsschluss betreut werden sollen. Offene Ganztagsschulen stellen ein bewährtes Konzept im Rahmen der Ganztagsbildung von Schüler*innen dar. Orientiert an den individuellen Gegebenheiten der Schulen vor Ort werden Schüler*innen nach dem Unterricht am Vormittag durch pädagogische Fach- und Ergänzungskräfte am Nachmittag unterstützt und begleitet. Dies bietet berufstätigen Eltern die Möglichkeit, ihr Kind/ihre Kinder nach dem Vormittagsunterricht betreuen zu lassen. Das Bildungs- und Betreuungsangebot findet während der Schulzeit von Montag bis Freitag im Anschluss an den Unterricht statt und gliedert sich in drei Säulen: Mittagessen, Hausaufgabenbetreuung und Freizeitgestaltung. Unsere langjährige Zusammenarbeit mit der Schule basiert auf vertrauensvoller Kooperation und kollegialem Miteinander. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihr Profil <ul><li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung sowie eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie verfügen über Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kolleg*innen und den Eltern der Kinder</li><li>Sie haben Spaß an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team mit der gesamten "Schulfamilie"</li><li>Ihnen bereitet die Arbeit mit Kindern viel Freude</li><li>Sie haben eine teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Sie sind bereit an max. 5 Ferientagen (von insgesamt 62 Ferientagen) unsere Schüler*innen zu unterstützen</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Sie organisieren unser Betreuungsangebot vor Ort und treffen alle notwendigen Absprachen mit den Beteiligten.</li><li>Sie sind für die Bildung, Erziehung und Betreuung von Schüler*innen der ersten bis vierten Jahrgangsstufe mitverantwortlich.</li><li>Außerdem sind Sie für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft zuständig.</li><li>Weitere Aufgabenschwerpunkte sind die interkulturelle Arbeit und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Beihilfeversicherungen sowie vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (in der Regel zwischen 11-16 Uhr)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Intensive und strukturierte Einarbeitung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Werden Sie Teil unseres Teams!

OGTS - Stiftung St. Zeno Kirchseeon

Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem beschäftigt die Jugendsiedlung gGmbH über ihren Inklusionsbetrieb „JusT Chiemgau Service gGmbH“ Menschen mit Behinderung.Für unsere Wohn­heime (sta­tio­näre Jugend­hilfe)&nbsp;suchen wir ab sofort eine&nbsp;staatlich anerkannte pädagogische Fachkraft&nbsp;(m/w/d), vor­zugs­weise in Voll­zeit. Ihre Aufgaben: <ul><li>Leitung einer Wohngruppe</li><li>Betreuung, Beratung und Begleitung junger Menschen</li><li>gruppenübergreifende Freizeit- und Projektarbeit</li><li>Förderung des Lern- und Leistungsverhaltens</li><li>Erstellung von Erziehungsplänen und Berichten</li></ul> unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>abgeschlossene pädagogische Ausbildung</li><li>Organisationstalent und Selbstmanagement</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit</li><li>Freude an multikultureller und integrativer Zusammenarbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>leistungsgerechte Vergütung nach dem Top-Sozialtarif (AVR Caritas Verband)</li><li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>durchschnittlich&nbsp;35&nbsp;Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>ein eingespieltes und aufgeschlossenes Team</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und interne&nbsp;Benefits</li><li>Job-Bikes für Mitarbeiter</li><li>hauseigene Betriebsküche</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Fra­gen zur Arbeit in der Jugend­sied­lung oder der aus­ge­schrie­be­nen Stelle beant­wor­tet Ihnen gerne unser Bereichs­lei­ter der Wohn­heime&nbsp;Herr Tho­mas Loben­dank&nbsp;(08669/853-5091).&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Unterlagen senden Sie bitte an die Jugendsiedlung gGmbH, 83301 Traunreut, Waginger Straße 8 oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Weisshaupt Waginger Str. 8 83301 Traunreut <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a>

Jugendsiedlung gGmbH

Jugendsiedlung #actionslam

Gruppenpädagoge/in (m/w/d)

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem ist die Jugendsiedlung Gesellschafter eines Inklusionsbetriebes der „JusT Chiemgau Service gGmbH“.Zur Verstärkung unserer Hauswirtschaft im Jugendwohnheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine gelernteFachkraft Hauswirtschaft (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Zubereitung Frühstücksbuffet und Abendessen sowie Essensausgabe</li><li>Spül- und Reinigungsarbeiten im Küchenbereich</li><li>Einhaltung und Dokumentation der Hygieneanforderungen</li><li>Urlaubs– bzw. Krankheitsvertretung des Kollegiums in allen Bereichen der Hauswirtschaft</li><li>Selbständiges Arbeiten im Wäscherei-Bereich</li><li>Sicherstellung der Sauberkeit des Ihnen zugewiesenen Arbeitsbereichs</li></ul> Unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>Sie sind zuverlässig, flexibel und teamfähig</li><li>Freundlichkeit</li><li>Verständnis und Kompetenz im Umgang mit unseren Jugendlichen</li><li>Offenheit und Respekt gegenüber Menschen mit Handicap</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Vergütung nach den Richtlinien der Caritas (AVR)&nbsp;</li><li>Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>30 Urlaubstage + 1 sozialer Tag, Jahressonderzahlungen</li><li>Kantinenverpflegung und weitere interne Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Ihre Fragen zur Arbeit in der Jugendsiedlung oder der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere Hauswirtschaftsleiterin Frau Grünhofer (08669/853-5013).Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Unterlagen senden Sie bitte an die Jugendsiedlung gGmbH, 83301 Traunreut, Waginger Straße 8 oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Weisshaupt <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a>

Fachkraft Hauswirtschaft (m/w/d)

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem beschäftigt die Jugendsiedlung gGmbH über ihren Inklusionsbetrieb „JusT Chiemgau Service gGmbH“ Menschen mit Behinderung.Als Unterstützung im Garten- und Landschaftsbau, in unserer JusT Chiemgau Service gGmbH, suchen wir in Vollzeit eine/n engagierte/nLandschaftsgärtner/In&nbsp; Ihre Aufgaben: <ul><li>Abwicklung unserer Aufträge und Baustellen</li><li>Arbeiten rund um den Garten- und Landschaftsbau</li><li>Pflegen von Grünanlagen</li><li>Bepflanzungen, Baum- und Gehölzpflege</li><li>Erd- und Wegebau sowie Pflasterarbeiten</li><li>Mithilfe bei der Ausbildung unserer Auszubildenden&nbsp;</li></ul> Unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als GärtnerIn mit der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau (oder vergleichbare Qualifikation)</li><li>Selbstständige und effektive Arbeitsweise</li><li>Engagement und Verständnis für die Arbeit mit jungen Menschen mit Förderbedarf (Auszubildende) sowie für unser Integrationsprojekt</li><li>Führerschein der Klasse B, BE, C1E oder alte Klasse 3</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Top-Sozialtarif (AVR Caritas Verband)</li><li>Eine betriebliche, arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung</li><li>30 Urlaubstage, Jahressonderzahlungen</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Ein eingespieltes und aufgeschlossenes Team</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungspotential, sowie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich mit zu gestalten</li><li>Kantinenverpflegung und weitere interne Benefits</li></ul> Interesse geweckt? Ihre Fragen zur Arbeit in der Jugendsiedlung oder der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unser Gesamtbetriebsleiter Herr Jürgen Sterr (08669/853-4015) oder unsere pädagogische Leitung Frau Wagner (08669/853-4022).Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Unterlagen senden Sie bitte an die Jugendsiedlung gGmbH, 83301 Traunreut, Waginger Straße 8 oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Weisshaupt <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a>

Landschaftsgärtner/In  (m/w/d)

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem beschäftigt die Jugendsiedlung gGmbH über ihren Inklusionsbetrieb „JusT Chiemgau Service gGmbH“ Menschen mit Behinderung.Als Verstärkung unseres Teams suchen wir ab September 2024 in Vollzeit eine/n engagierte/n &nbsp; MeisterIn im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation Ihre Aufgaben: <ul><li>Leitung und Weiterentwicklung unseres Ausbildungsbetriebes</li><li>Begleitung unserer TeilnehmerInnen von der Berufsvorbereitung über die Ausbildung bis hin zur Prüfung</li><li>Unterweisung der Auszubildenden und Vermittlung von Lehrinhalten nach Ausbildungsrahmenplan</li><li>Datenpflege und Dokumentation</li><li>Kundenakquise und Kundenberatung</li><li>Unterstützung bei der Planung von Angebot bis zur Rechnung</li><li>Materialbestellung für die Baustellen</li><li>Personalplanung im Ausbildungsbetrieb und Vertretung im Inklusionsbetrieb</li><li>Baustellenleitung und Abnahme</li></ul> Unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als MeisterIn im Garten und Landschaftsbau (oder vergleichbare Qualifikation), sowie grundlegende fachliche Kenntnisse</li><li>Engagement und hohes Verständnis für Jugendliche mit Förderbedarf in der Ausbildung &amp; Berufsvorbereitung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Office Programme, PC-Affinität)</li><li>Hohe Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Kreative Ideen zur Weiterentwicklung des Ausbildungsbetriebes</li><li>Führerschein der Klasse BE, C1E oder alte Klasse 3 (hier kann unterstützt werden)</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Top-Sozialtarif (AVR Caritas Verband)</li><li>Eine betriebliche, arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung</li><li>30 Urlaubstage, Jahressonderzahlungen</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>Ein eingespieltes und aufgeschlossenes Team</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungspotential sowie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich mit zu gestalten</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Kantinenverpflegung und weitere interne Benefits (z.B. Jobrad)</li></ul> Interesse geweckt? Ihre Fragen zur Arbeit in der Jugendsiedlung oder der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unser Gesamtbetriebsleiter Herr Jürgen Sterr (08669/853-4015) oder unsere pädagogische Leitung Frau Wagner (08669/853-4022).Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Unterlagen senden Sie bitte an die Jugendsiedlung gGmbH, 83301 Traunreut, Waginger Straße 8 oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Weisshaupt <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a>

MeisterIn im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

Die Franziskushaus Au am Inn gGmbH ist eine Einrichtung der Franziskanerinnen von Au am Inn. Vorwiegend&nbsp; mit der Bildung und Lebensbegleitung behinderter Kinder, Jugendlicher und junger Erwachsenen befasst,&nbsp; führt&nbsp; es&nbsp; die&nbsp; von&nbsp; der&nbsp; Schwesterngemeinschaft&nbsp; 1854&nbsp; begonnene&nbsp; Tradition&nbsp; der&nbsp; gelebten&nbsp; Solidarität&nbsp; mit&nbsp; gesellschaftlich benachteiligten Menschen an unterschiedlichen Standorten der Region fort.&nbsp;Wir suchen ab sofort für unseren&nbsp; Einrichtungsübergreifenden medizinischen Fachdienst&nbsp;eine Logopädin/Logopäden bzw. Sprachtherapeutin/Sprachtherapeuten (w/m/d)&nbsp; &nbsp; in Teilzeit (20 Stunden) befristet bis 11/25 als Elternzeitvertretung&nbsp; Ihre Aufgaben: <ul><li>Logopädische Diagnostik&nbsp;</li><li>Erarbeitung von Therapiekonzepten und Umsetzung der Logopädischen Behandlung mit&nbsp; behinderten und entwicklungsverzögerten Kindern&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Fachdienstteam</li><li>Zusammenarbeit und Beratung der Gruppenfachkräfte&nbsp;</li><li>Beratung der Eltern und Förderung der Erziehungspartnerschaft&nbsp;</li><li>Kooperation mit anderen Institutionen und Kooperationspartnern&nbsp;</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie verfügen über einen Abschluss als Logopädin/Logopäde oder&nbsp;</li><li>Sprachtherapeutin/Sprachtherapeut&nbsp;</li><li>Interesse und Spaß an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien&nbsp;</li><li>Verantwortungsvolle, selbstständige und kooperative Arbeitsweise&nbsp; </li><li>Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit im Team&nbsp;</li><li>Einfühlungsvermögen und die Bereitschaft, neue Wege zu gehen&nbsp;</li><li>Führerschein zum Erreichen der Arbeitsstelle&nbsp;</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum&nbsp;</li><li>ein motiviertes, kreatives und multiprofessionelles Team und ein sehr gutes Betriebsklima&nbsp; </li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungen&nbsp;</li><li>Vergütung und Zusatzleistungen nach den Richtlinien der AVR&nbsp;</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung an die Franziskushaus Au am Inn gGmbH&nbsp; Frau Birgit Juhre, Klosterhof 1, 83546 Au am Inn&nbsp;Telefon: 08073/9198-22, Email: <a href="mailto:birgit.juhre@fh-au.de" target="_blank">birgit.juhre@fh-au.de</a>&nbsp;Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Behinderung bevorzugt.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dipl.-Psych. Birgit Juhre Leitung Fachdienst Klosterhof 1 83546 Au am Inn <a href="mailto:birgit.juhre@fh-au.de" target="_blank">birgit.juhre@fh-au.de</a> 08073/9198-22

41 Bildung und Erziehung Jobs