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Zur Verstärkung unseres Bergader Teams suchen wir ab sofort einen Referent Qualitätsmanagement (m/w/d) für die Standorte Waging am See und Bad AiblingDeine Chance:<ul><li>Unterstützung der Leitung Qualitätsmanagement bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementsysteme (IFS, Koscher, Halal, HACCP etc.) am Standort Bad Aibling</li><li>Durchführung und Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs aller erforderlichen Qualitätsaudits (Kunden- und Zertifizierungsaudits)&nbsp;</li><li>Betreuung behördlicher Betriebskontrollen sowie Koordination und fristgerechte Bearbeitung festgestellter Abweichungen</li><li>Eigenständige Organisation und Durchführung interner Audits sowie Lieferantenaudits inkl. Maßnahmennachverfolgung</li><li>Aktive Mitarbeit bei Prozessoptimierungen sowie Erstellung und Pflege von Prozessbeschreibungen, Anweisungen und Formblättern</li><li>Organisation der Dokumentenlenkung</li><li>Gestaltung, Organisation und Durchführung von Schulungen im Bereich Qualitätsmanagement</li></ul>Das solltest du mitbringen:<ul><li>Ausbildung zum Lebensmitteltechniker (m/w/d), Milchwirtschaftlichen Labormeister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement der Lebensmittelbranche</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Bio-Standards (z.B. Naturland, Bioland)</li><li>Expertise im Bereich Lebensmitteltechnologie, -chemie und -mikrobiologie sowie HACCP, GMP, Hygiene, Allergenmanagement</li><li>Starke Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Erfahrungen mit Babtec wünschenswert</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Noch Fragen? Dann kontaktiere uns einfach direkt unter 08681 404-0.Wir freuen uns auf deine schriftlichen Bewerbungsunterlagen oder deine Online-Bewerbung unter <a href="https://bergader.infoniqa.io/hcm/jobexchange/showJobOfferList.do?j=myjobexchange_responsive&amp;init=true" target="_blank">www.bergader.de/karriere</a>.

Bergader Privatkäserei GmbH

Ausbildung bei Bergader ist Herzenssache

Ich hab den richtigen Beruf gewählt

Du bist kein Büromensch

10 Mal besseres Arbeitsumfeld

Referent Qualitätsmanagement (m/w/d)

Zur Unterstützung in unserer Zentrale in Traunstein suchen wir ab sofort einen Haustechniker (m/w/d) für den Bereich Facility Management in Vollzeit.Dein Tätigkeitsgebiet<ul><li>Reparaturen, Instandhaltungs- und kleinere Reinigungsarbeiten</li><li>Maler- und Ausbesserungsarbeiten im Innen- und Außenbereich</li><li>Umbauten und Erneuerungen inkl. Material- und Ersatzteilbestellungen</li><li>Bestellung und Verwaltung von Materialien für Büro und Ausstattung</li><li>Pflege der Grünanlagen sowie Schneeräumarbeiten im Winter</li><li>Betreuung und Instandhaltung unserer deutschlandweiten Niederlassungen – inklusive Reisebereitschaft für Wartungs- und Umbauarbeiten vor Ort</li><li>Wartung von Maschinen und Pflege der Betriebsmittel</li><li>Unterstützung im Fuhrparkmanagement (Fahrzeugübergaben, Checks, Termine)</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. Elektriker, Installateur, Mechatroniker o. ä.)</li><li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands</li></ul>Das erwartet Dich<ul><li>Jobs mit Hand &amp; Herz - erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche</li><li>In einem innovativen Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum die Zukunft der Orthopädietechnik aktiv mitgestalten</li><li>Umfassende und strukturierte Einarbeitung</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch unser umfangreiches Schulungsangebot</li><li>Diverse Sonderzahlungen, z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss/Jobticket und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Einkaufsvorteile bei Partnerfirmen in der Region und in verschiedenen Online-Shops</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterevents, z.B. Jahresabschlussfeier, Teamausflüge und Sportevents</li><li>EGYM Wellpass: Gesundheits- &amp; Fitnessangebote mit Arbeitgeberbeteiligung</li></ul>Jetzt bewerben! &nbsp;Interessiert? Wenn es dich reizt, unseren Unternehmenserfolg entscheidend mitzugestalten, freuen wir uns über deine Bewerbung in unserem Online-Bewerberportal auf <a href="http://www.pohlig.net/karriere" target="_blank">www.pohlig.net/karriere</a>.oder sende diese an:Pohlig GmbHGrabenstätter Str. 183278 Traunstein<a href="mailto:karriere@pohlig.net" target="_blank">karriere@pohlig.net</a> Ansprechpartner für deine Bewerbung: Frau Gertraud Steiner HR-Abteilung Recruiterin Grabenstätterstr. 1, 83278 Traunstein <a href="mailto:karriere@pohlig.net" target="_blank">karriere@pohlig.net</a> 0861 7085-580

POHLIG GmbH

Orthopädietechniker/innen gesucht!

Orthopädietechnikermeister/innen gesucht!

Handwerkliche Fachkräfte gesucht!

Orthopädietechnik by POHLIG

Haustechniker (m/w/d) für den Bereich Facility Management

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du leitest internationale Maschinenbauprojekte von der Auftragserteilung bis zur Abnahme durch unsere Kund*innen aus dem Medizin- und Pharmabereich</li><li>Du planst, steuerst und überwachst Projekte eigenverantwortlich – unterstützt von einem interdisziplinären Team</li><li>Du stimmst dich kontinuierlich mit Kund*innen, Fachabteilungen und Lieferant*innen ab</li><li>Du behältst Termine, Kosten und Qualität stets im Blick – mit professionellem Projektcontrolling</li><li>Du übernimmst Change- und Claim-Management zur Absicherung einer effizienten Projektabwicklung</li><li>Du dokumentierst den Projektverlauf nachvollziehbar und sorgst für ein regelmäßiges Reporting</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst Erfahrung im Projektmanagement mit – idealerweise in einem internationalen Umfeld</li><li>Du arbeitest strukturiert, denkst unternehmerisch und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick</li><li>Du kannst mit Menschen auf allen Unternehmensebenen souverän und klar kommunizieren</li><li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Du arbeitest sicher mit MS Office und hast idealerweise bereits mit SAP gearbeitet</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Spannende Projekte im Zukunftsbereich Medizintechnik &amp;amp; Pharma mit gesellschaftlichem Impact</li><li>Ein internationales Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive in einem stabilen Unternehmensverbund</li><li>30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle (35 oder 40 Std./Woche) und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Tarifgebundenes Gehalt nach IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote – von e-Learning bis individuellem Mentoring</li><li>Moderne Büros, gesundheitsfördernde Angebote und kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Kiefel GmbH

Projektmanager*in Medizin & Pharma Maschinenbau

<h3>WER WIR SIND</h3><ul><li>Dich erwartet ein bunt gemischtes Team von elf Personen.</li><li>Natürlich sind wir leistungsorientiert, aber das kollegiale Miteinander steht bei uns ganz weit oben auf der Agenda.</li><li>Wir sind ein innovatives und experimentierfreudiges Team, das neue Wege geht und gerne Dinge ausprobiert.</li><li>Wir feiern unsere Erfolge und nehmen nichts als Selbstverständlichkeit hin.</li><li>Konstruktives Miteinander: Du arbeitest in einem Umfeld, das von positiver, offener Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.</li><li>After-Work- und Quartalsevents stärken unseren Zusammenhalt und Teamspirit.</li><li>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.</li><li>DON’T JUST WORK. WORK WITH US.&nbsp; Arbeite dort, wo Du mit deinen Skills wirklich etwas bewegen kannst.</li></ul><h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3><ul><li>Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Employer Branding und Recruiting, übersetzt Kampagnen- und Markenlogik innerhalb der Candidate Journey und sorgst für ein konsistentes Zusammenspiel von Botschaft, Prozess und System.</li><li>Du analysierst unsere End-to-End-Recruitingprozesse, identifizierst Pain Points und entwickelst Maßnahmen zur messbaren Verbesserung der Candidate Journey, von der Ausschreibung bis zum Onboarding.</li><li>Du erkennst Potenziale für digitale Tools, Automatisierung und KI im Recruiting (z. B. im Bewerbermanagement, Talent Sourcing oder Reporting) und setzt gemeinsam mit HR, IT und externen Partnern passende Lösungen auf.</li><li>Du bringst Erfahrung mit modernen Recruiting- bzw. ATS-Systemen ein, bewertest Tool-Optionen, definierst Anforderungen und begleitest System- und Schnittstellenprojekte (z. B. Anbindung der Karriereseite).</li><li>Du unterstützt darüber hinaus generelle HR-Projekte:<ul><li>Du recherchierst Trends, Best Practices und rechtliche Rahmenbedingungen</li><li>leitest daraus konkrete HR-Konzepte und Guidelines ab,</li><li>stimmst dich mit relevanten Stakeholdern ab und</li><li>begleitest die Implementierung neuer Regelungen und Standards in der Organisation.</li></ul></li><li>Du übernimmst das Projektmanagement ausgewählter HR- und Recruiting-Projekte, von der Konzeption über die Roadmap bis zum Go-live inklusive Stakeholder-Management, Kommunikation und Change-Begleitung.</li></ul><h3>WER DU BIST</h3><ul><li>Du begeisterst dich für digitale HR-Lösungen und neue Technologien. Begriffe wie ATS oder APIs im Recruiting sind dir vertraut.</li><li>Du bringst fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit, idealerweise im HR-/Recruiting-Umfeld; Erfahrung in der Einführung von HR- oder Recruiting-Systemen ist ein Plus.</li><li>Du bewegst dich sicher in beiden Welten: Marke, Kampagne &amp; Content sowie Prozesse, KPIs &amp; Systeme. Employer-Branding-Ideen in konkrete Recruiting-Touchpoints zu übersetzen, fällt dir leicht.</li><li>Du kennst aktuelle Recruiting-Trends und stellst die Candidate Journey in den Mittelpunkt hast ein gutes Gespür für Bewerberbedürfnisse.</li><li>Du gehst datengetrieben vor, analysierst Prozesskennzahlen im Recruiting und leitest daraus konkrete Verbesserungen ab.</li><li>Komplexe Projekte strukturierst du klar, priorisierst sinnvoll und behältst auch bei vielen parallelen Themen den Überblick.</li><li>Du überzeugst Teams und Stakeholder bei Tool-Entscheidungen und Prozessveränderungen, kommunizierst offen und hast Change-Management im Blut.</li><li>Idealerweise verfügst du über einen technischen Hintergrund, etwa in Form eines (Wirtschafts-)Informatikstudiums oder vergleichbarer Expertise.</li><li>Du hast Freude daran, übergreifende HR-Themen zu recherchieren und voranzutreiben, von modernen Arbeitsmodellen bis zu rechtlichen Anforderungen und übersetzt komplexe Inhalte in pragmatische, unternehmensnahe Lösungen.</li></ul>

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

HR Projects Manager m/w/d

Jetzt bewerben <h3>Sind Sie bereit mit uns neue Wege zu gehen?</h3> Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt Teil der MULTIVAC-Familie zu werden! Ihre Zukunft bei MULTIVAC beginnt hier:

TVI Entwicklung und Produktion GmbH

We are TVI

Welcome to TVI #meat #image #industry

Softwareentwickler PLC / SPS (m/w/d)

Die Stadt Freilassing sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einenMitarbeiter für den Aufsichts- und Veranstaltungsdienst (m/w/d)auf Minijob-Basis in der Lokwelt FreilassingDie „Lokwelt Freilassing“ ist ein Eisenbahnmuseum, das sich im denkmalgeschützten Rundlokschuppen befindet und in erster Linie historische Lokomotiven aus dem Deutschen Museum – Verkehrszentrum präsentiert. Der Museumsbetrieb wird durch verschiedenste Veranstaltungen belebt.Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:<ul><li>Museumsaufsicht zu den Öffnungszeiten als Urlaubsstellvertretung sowie bei Sonderführungen nach Vereinbarung.</li><li>Mitarbeit bei Auf- und Abbauten bei Ausstellungen und Veranstaltungen.</li><li>Anwesenheit bei Veranstaltungen.</li><li>Schlüsselprogrammierungen.</li><li>Kassenprogrammierungen.</li></ul>Was wir von Ihnen erwarten:<ul><li>Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende und an Feiertagen.</li><li>Technisch versiert für Veranstaltungs- und Haustechnik.</li><li>Zeitliche Flexibilität – Dienste variieren.</li><li>Selbstständige Arbeitsweise.</li><li>Führerschein der Klasse B.</li><li>Handwerkliches Geschick.</li><li>Körperliche Belastbarkeit.</li><li>Freundliches Auftreten.</li><li>Teamfähigkeit.</li></ul>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Einen interessanten, abwechslungsreichen, sicheren, konjunkturunabhängigen, regionalen Arbeitsplatz mit vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben in einem harmonischen und engagierten Team.</li><li>Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen.</li><li>Betriebliche Altersversorgung sowie Gesundheitsmanagement.</li><li>Weihnachtsgeld und eine zusätzliche Leistungsprämie.</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich zwei weitere arbeitsfreie Tage (24. und 31.12.).</li><li>Die regelmäßige Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Ausreichend Parkmöglichkeiten im direkten Umfeld der Lokwelt Freilassing und eine gute Anbindung an den ÖPNV/SPNV.</li></ul>Für tarifrechtliche Fragen, Fragen zum Anforderungsprofil sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Schatz (Tel. +49 8654 3099-410 oder&nbsp;<a href="mailto:personal@freilassing.de" target="_blank">personal@freilassing.de</a>) zur Verfügung.Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis spätestens Freitag, 9. Januar 2026 an die Stadt Freilassing, Andreas Schatz, Personalstelle, Postfach 16 20, 83383 Freilassing oder per E-Mail (bitte 1 PDF-Datei) an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@freilassing.de" target="_blank">bewerbung@freilassing.de</a>.

Stadt Freilassing

Freilassing der lebenswerte Wirtschaftsstandort

Wirtschaft und Infrastruktur

Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte/r im Kommunaldienst (VFA-K)

SEJ Praktikum im Rahmen der Erzieherausbildung

Ausbildungsberuf Umwelttechnologe für Wasserversorgung

Mitarbeiter für den Aufsichts- und Veranstaltungsdienst (m/w/d) auf Minijob-Basis

Werde Teil der tolltickets GmbH – Dein Zugang zum europäischen Mautnetzwerk!Die tolltickets GmbH ist ein führender Service Provider auf dem Gebiet der Maut- und Transaktionsabrechnung sowie IT-Dienstleistungen und bedient sowohl den B2B- als auch den B2C-Markt. Wir bieten Privat- und Geschäftskunden aus ganz Europa nahtlosen Zugang zum europäischen Mautnetzwerk, umfassende Mautprodukte und eine einheitliche Abrechnung für alle Mauten in Europa.Was Dich erwartet<ul><li>Als Führungskraft motivierst und entwickelst du dein Team in der Abteilung Forderungsmanagement.</li><li>Du stellst die korrekte, vollständige und fristgerechte Debitorenabrechnung sicher.</li><li>Du überwachst Zahlungseingänge, klärst offene Posten und steuerst das Mahn- und Forderungsmanagement inklusive Kreditwürdigkeitsprüfungen.</li><li>Zahlungsdifferenzen, Rücklastschriften und Wertberichtigungen bearbeitest du zuverlässig und sorgst für eine saubere Kontenpflege.</li><li>Du optimierst Abläufe, Workflows und Systeme im Debitorenbereich mit Fokus auf Digitalisierung und Effizienz.</li><li>Relevante Kennzahlen analysierst du, erstellst Reports und leitest daraus Maßnahmen zur Prozess- und Ergebnisverbesserung ab.</li><li>Bei komplexen Vorgängen oder hohem Arbeitsaufkommen wirkst du aktiv im Tagesgeschäft mit.</li></ul>Was Dich auszeichnet<ul><li>Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder Ausbildung&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Debitorenbereich mit fundierten Kenntnissen im Rechnungswesen</li><li>Sehr gute IT-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office&nbsp;</li><li>Hohe Zielorientierung, ausgeprägtes Engagement und Umsetzungsstärke</li><li>Erste Führungserfahrung&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li></ul>Was wir Dir bieten<ul><li>Gutes Arbeitsklima und ortsunabhängiges IT-Netzwerk</li><li>Ob im Büro oder von zu Hause: Einfach flexibel und mobil arbeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten sorgen für eine gute Work-Life-Balance</li><li>Jährliche Sommer- und Weihnachtsfeiern</li><li>Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>EGYM-Wellpass</li><li>Modernes Büro in zentraler Lage in Rosenheim mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Kostenlose Lademöglichkeiten des eigenen Elektroautos</li></ul>Kontakt: Frau Helene Schuckmann Human Resources &nbsp;

tolltickets GmbH

Team Lead Forderungsmanagement (m/w/d)

Die Franziskushaus Au am Inn gGmbH ist eine Einrichtung der Kongregation der Franziskanerinnen von Au am Inn.&nbsp; Sie widmet sich der Bildung und Lebensbegleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit und ohne Beeinträchtigungen.&nbsp; Wir suchen ab sofort&nbsp;Kunsttherapeuten (m/w/d)&nbsp;in Teilzeit… für unsere heilpädagogische Tagesstätte St. Clara… für unser heilpädagogisches Heim Haus MariaSie sind bei uns verantwortlich für die…<ul><li>Aktivierung und Förderung eingeschränkter Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit</li><li>Verbesserung des Kontakts zum emotionalen Bereich</li><li>Bewegung, Lösung und Förderung der Ausdrucksfähigkeit im Bereich der Gefühle</li><li>Stärkung der positiven Potentiale der Kinder</li><li>Entwicklung der kreativen Ausdrucksfähigkeit</li><li>Stärkung und Unterstützung von Selbstfindungs- und Abgrenzungsprozessen</li><li>Umsetzung unseres Kinderschutzkonzepts</li></ul>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …<ul><li>die fachliche Qualifikation mitbringen</li></ul>abgeschlossenes Studium (Diplom, Master) oder Ausbildung zum Kunsttherapeuten nach Richtlinien des Deutschen Fachverbandes für Kunst- und Gestalttherapie (DFKGT) oder Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Zusatzausbildung<ul><li>mit Herz, Verstand und Klarheit den Zugang zu Kindern und Jugendlichen finden</li><li>gerne in einem fachlich interdisziplinären Team arbeiten</li><li>gerne verantwortungsvoll, selbständig und kooperativ arbeiten</li></ul>Bei uns erwartet Sie …<ul><li>ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team</li><li>eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Regenerationstage</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns.&nbsp;Schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an:Franziskushaus Au am&nbsp;Inn gGmbH, Michaela Obergrußberger, Klosterhof 1, 83546 Au am InnFür Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 08073/9198720 oder per Mail an <a href="mailto:michaela.obergrussberger@fh-au.de" target="_blank">michaela.obergrussberger@fh-au.de</a> zur Verfügung.&nbsp;Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.&nbsp;Wir engagieren uns aktiv für den Schutz unserer Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Es ist uns ein Anliegen, die uns anvertrauten Schutzbefohlenen vor jeglicher Form von Gewalt zu schützen.

Franziskushaus Au am Inn gGmbH

Kunsttherapeuten (m/w/d) in Teilzeit

Die Franziskushaus Au am Inn gGmbH ist eine Einrichtung der Kongregation der Franziskanerinnen von Au am Inn.&nbsp; Sie widmet sich der Bildung und Lebensbegleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit und ohne Beeinträchtigungen.&nbsp; Wir suchen ab sofort&nbsp;Musiktherapeut (m/w/d)&nbsp;in Teilzeit… für unsere heilpädagogische Tagesstätte St. Clara… für unser heilpädagogisches Heim Haus MariaSie sind bei uns verantwortlich für die…<ul><li>Aktivierung und Förderung eingeschränkter Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit</li><li>Verbesserung des Kontakts zum emotionalen Bereich</li><li>Bewegung, Lösung und Förderung der Ausdrucksfähigkeit im Bereich der Gefühle</li><li>Stärkung der positiven Potentiale der Kinder</li><li>Entwicklung der kreativen Ausdrucksfähigkeit</li><li>Stärkung und Unterstützung von Selbstfindungs- und Abgrenzungsprozessen</li><li>Entwicklung alternativer Bewältigungsstrategien durch spielerische Musikangebote</li><li>Umsetzung unseres Kinderschutzkonzepts</li></ul>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie …<ul><li>die fachliche Qualifikation mitbringen</li></ul>abgeschlossenes Studium (B.A., M.A.) zum Musiktherapeuten oder Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Zusatzausbildung<ul><li>mit Herz, Verstand und Klarheit den Zugang zu Kindern und Jugendlichen finden</li><li>gerne in einem fachlich interdisziplinären Team arbeiten</li><li>gerne verantwortungsvoll, selbständig und kooperativ arbeiten</li></ul>Bei uns erwartet Sie …<ul><li>ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team</li><li>eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Regenerationstage</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten</li></ul>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns.&nbsp;Schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an:Franziskushaus Au am&nbsp;Inn gGmbH, Michaela Obergrußberger, Klosterhof 1, 83546 Au am InnFür Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 08073/9198720 oder per Mail an <a href="mailto:michaela.obergrussberger@fh-au.de" target="_blank">michaela.obergrussberger@fh-au.de</a> zur Verfügung.&nbsp;Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.&nbsp;Wir engagieren uns aktiv für den Schutz unserer Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Es ist uns ein Anliegen, die uns anvertrauten Schutzbefohlenen vor jeglicher Form von Gewalt zu schützen.

Musiktherapeut (m/w/d) in Teilzeit

Chiemgau GmbH: Wir fördern digitale Kompetenz und stärken die regionale BildungDie Chiemgau GmbH mit ihrem IT-Service für Schulen&nbsp;betreut als zentraler IT-Dienstleister die Schulen des Landkreises Traunstein und weitere Kommunen. Wir sorgen dafür, dass digitale Bildung technisch funktioniert – von der Netzwerkinfrastruktur über Endgeräte bis zu modernen Cloudlösungen - und sorgen für ein innovatives Lernumfeld.Die Chiemgau GmbH des Landkreises Traunstein sucht zur Verstärkung Ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:IT-Techniker (m/w/d) 1st-Level-Support in Vollzeit (grundsätzlich auch teilzeitfähig).Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung von Schulen im täglichen IT-Betrieb (1st-Level-Support, Störungsannahme und -bearbeitung)</li><li>Fehleranalyse und -Behebung bei Endgeräten (Windows, Drucker)</li><li>Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software</li><li>Mitarbeit bei Rollouts, Geräteverwaltung und Supporteinsätzen vor Ort</li><li>Dokumentation der Tätigkeiten im Ticketsystem</li><li>Zusammenarbeit mit 2nd-Level- und Senior-Technikern bei komplexen Störungen</li><li>Schulung und Unterstützung von Lehrkräften und Systembetreuern</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Eine abgeschlossene IT-nahe Berufsausbildung (z. B. Fachinformatiker/in, IT-Systemelektroniker/in, IT-Kaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation oder mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Support / Anwenderservice (z. B. in Systemhäusern, Firmen oder Bildungseinrichtungen)</li><li>Grundkenntnisse in den Bereichen:<ul><li>Windows 11 und Office Produkten</li><li>Netzwerke (WLAN, Switches, DHCP/DNS)</li></ul></li><li>Von Vorteil sind Kenntnisse im Umgang mit Clientmanagement-Software (z. B. Intune, Baramundi, etc.)</li><li>Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Anwendern</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein Klasse B (Einsätze im Landkreis Traunstein)</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Eine vielseitige und praxisnahe Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Moderne IT-Ausstattung und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsperspektiven zum Senior-Techniker</li><li>Vergütung nach TVöD-VKA in der Entgeltgruppe 8 inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und flexibler Arbeitszeitgestaltung</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Umfeld und mit Sinn – für die digitale Bildung in unserer Region</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann reichen Sie bitte Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unsere Homepage <a href="http://www.traunstein.bayern" target="_blank">www.traunstein.bayern</a> bis spätestens 07.01.2026 ein.&nbsp;Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!&nbsp;Für Auskünfte steht unser Technischer Leiter des IT-Service, Herr Tobias Eisenberger, gerne unter der Telefonnummer 0861 98 82 31 42 zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.&nbsp;Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an Bewerbungen von Frauen.Eingehende Bewerbungen verarbeiten und speichern wir aufgrund Art. 6 Abs. 1 Buchst. b Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Weitere Datenschutzhinweise stellen wir auf unserer Internetseite <a href="http://www.traunstein.bayern" target="_blank">www.traunstein.bayern</a> bereit.

Landratsamt Traunstein

IT-Techniker (m/w/d) 1st-Level-Support

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