Leiter Product Management and Design - Semicon & Test (m/w/d)

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Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG Hauptstraße 1 · 83413 Fridolfing · Tel. +49 8684 18-0 · info@rosenberger.com · www.rosenberger.com

PRODUKTMANAGEMENT / KONSTRUKTION / PROZESSENTWICKLUNG /

QUALITÄTSMANAGEMENT

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

Leiter Product Management and Design - Semicon & Test (m/w/d)

Im Bereich Semicon & Test ist eine Position als Leiter Product Management and Design Semicon & Test (m/w/d) zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

Leitung des gesamten Produkt Managements und der Konstruktion im Bereich Semicon & Test Erkennen von Trends und Mitwirkung bei der Produktweiterentwicklung/-strategien und Standardisierung des Produktportfolios Verantwortung für das Produkt- und Projektmanagement der HF- Messtechnik-Produkte vom Konzept bis zur Serienreife Führung und Steuerung komplexer, interdisziplinärer Projekte sowie Koordination zwischen Kundenanforderungen und technischer Umsetzung Definition, Einführung und Monitoring von KPIs Sicherstellung der Erreichung von Kosten-, Qualitäts- und Terminziele Förderung von Innovationen und der Kontinuierliche Optimierung von Designprozesses sowie Konstruktionsrichtlinien Unterstützung des Vertriebs sowie Präsentation technischer Konzepte bei unseren Kunden weltweit Unterstützung der Produktionsstandorte um die Ziele und Projektanläufe zu erreichen

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes technisches (Fach- )Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, alternativ einschlägige Berufserfahrung Langjährige Berufserfahrung im Umfeld elektromechanischer Komponenten Erfahrung im Projektmanagement und Führungserfahrung Überzeugende Persönlichkeit mit Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohem Maß an Flexibilität Überdurchschnittliche Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft

Persönliche Weiterentwicklung Umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen

Weiterbildungen

Gesundheit & Fitness Firmeneigenes Fitnessstudio, kostenlose Sportkurse sowie eigenes Betriebsrestaurant

Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie

Zuschuss zur betr. Altersvorsorge

Mobilität Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs

E-Bike/Auto sowie Fahrgemeinschaftsapp

Familiäre Werte Weltoffenes Familienunternehmen

mit Du-Kultur

Flexibles & mobiles Arbeiten Je nach Aufgabe und Bereich ist

mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich

Innovation & Technologie Innovative Produkte, modernste

Fertigungs- und Geschäftsprozesse sowie nachhaltiger Umgang mit

Ressourcen

Mitarbeitervorteile Rabatte & Vergünstigungen bei

lokalen Firmen und in vielen Online Shops