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Wir suchen Sie als Verwaltungskraft (m/w/d), um uns als aktive/r Mitarbeitende/r in der Büroorganisation zu unterstützen, von Rezeptionsdienst über kaufmännische Aufgaben bis zur Durchführung diverser administrativer Tätigkeiten.Über Uns:Das Wohnstift Marquartstein ist eine moderne Wohnanlage und bietet komfortables Betreutes Wohnen für Senioren mit integriertem hauseigenem Pflegedienst. Wir sind ein erfahrenes und motiviertes Team und sorgen mit individueller Betreuung und persönlicher Zuwendung dafür, dass sich jeder Bewohner geborgen und umsorgt fühlt. Das ganze schon in dritter Generation, liebevoll familiär geführt. Ein Zuhause für ältere Menschen, eingebettet im Herzen des Chiemgaus mit dem Chiemsee um die Ecke. Lebensqualität, Sicherheit und Wertschätzung bilden den Mittelpunkt unserer Arbeit.Unser Angebot:* spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einer familiären Atmosphäre mit hoher Anerkennung in der Region* angenehmes Betriebsklima in einem kollegialen und motivierten Team* Zusatzgratifikationen* Teilnahme an Fortbildungen* Betriebliche Krankenzusatzversicherung* 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: * erster Ansprechpartner für Bewohner und Besucher&nbsp;* kaufmännische und administrative Sachbearbeitung* aktive Mitarbeit in der Büroorganisation* Rechnungsstellung für das Betreute Wohnen bzw. unseren ambulanten Pflegedienst&nbsp; Ihr Profil:* abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Quereinsteiger aus dem Bereich MFA o.Ä.* sehr gute Kenntnisse in MS-Office* Flexibilität sowie eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten* Organisationstalent* versierte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz* ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen jeden Alters Bereit, wenn Sie es sind … bis dahin eine gute Zeit und herzliche Grüße aus Marquartstein!Wir freuen uns schon, Sie kennenzulernen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sieglinde Ott <a href="mailto:S.Ott@wohnstift-marquartstein.de" target="_blank">S.Ott@wohnstift-marquartstein.de</a>

Wohnstift Marquartstein GmbH

Verwaltungskraft (m/w/d) in Voll-/Teilzeit

Im Kindergarten St. Michael betreuen derzeit 10 pädagogische Mitarbeiter*innen liebevoll insgesamt rund 70 Kinder in den beiden Krippen- und in den zwei Kindergartengruppen. Fragen zu den ausgeschriebenen Stellen beantwortet Ihnen gerne Frau Simone Weber (Einrichtungsleitung), Telefon 08035/2911.Was erwartet Sie?<ul><li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie hohe Entfaltungs- und Gestaltungsfreiheit,</li><li>eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der päd. Einrichtungsleitung, dem Team, dem Träger, den Eltern, der Pfarrei und der politischen Gemeinde,</li><li>einen guten Betreuungsschlüssel sowie geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten,</li><li>ein wertschätzendes Arbeitsklima,&nbsp;</li><li>zielgerichtete Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Teamtage,</li><li>spirituelle Begleitung und die Möglichkeit zur Teilnahme an Besinnungstagen und Exerzitien,</li><li>eine Vergütung nach ABD (entspricht TvöD),</li><li>zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung als zusätzliche Leistung zur gesetzlichen Krankenversicherung, EGYM Wellpass, Jahressonderzahlung.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in sowie Kenntnisse in der Leitung oder Stellvertretung einer Kindertageseinrichtung.&nbsp;</li><li>Sie sind mit&nbsp;dem BayKiBiG, dem Bay. Bildungs- und Erziehungsplan und KiBiG. web vertraut.</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Gruppenleitung/Fachkraft.</li><li>Die Bereitschaft zur eigenständigen Erledigung von Leitungsaufgaben (lt. Dienstordnung des ABD), die in Absprache mit päd. Leitung und Träger delegiert werden.</li><li>Sie verfügen über Verantwortungsbewusstsein, kommunikative Stärke, einen kooperativen Führungsstil, professionelles Auftreten und die Fähigkeit, auf unterschiedliche Persönlichkeiten einzugehen.</li><li>Sie vertreten das pädagogische Konzept der Einrichtung mit und erarbeiten dieses im Leitungsteam und Träger.</li><li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li><li>Sie begleiten Kinder bedarfsgerecht und fördern ihre Talente, damit die Kinder sich zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten entwickeln.</li><li>Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern bei der Erziehung ihrer Kinder.</li><li>Sie setzen sich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder.</li><li>Sie haben Interesse daran sich fortzubilden, sind teamfähig und besitzen solide PC-Anwenderkenntnisse (v.a. MS-Office).</li><li>Sie identifizieren sich persönlich mit den Zielen und Grundsätzen der katholischen Kirche.</li></ul>Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. &nbsp;Sie sind neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie bitte an:Kath. Kirchenstiftung Hl. Kreuz / Kita-Verbund Wendelstein, z.Hd. Frau Müller, Kita-Verwaltungsleitung,Kirchweg 4, 83064 Raubling oder per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:Kita-Verbund.Raubling@kita.ebmuc.de" target="_blank">Kita-Verbund.Raubling@kita.ebmuc.de</a>

Kath. Kita-Verbund Wendelstein

Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Verbindung mit der kommissarisch stellvertretenden Leitungsfunktion

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Pädagogische Aufgaben: * aktive Mitarbeit an der Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption * &nbsp;Beobachtung der Kinder hinsichtlich ihrer Entwicklung * Dokumentation der pädagogischen Arbeit (z.B. Beobachtungsbögen, Portfolio, etc.) * bedarfsorientierte Förderung der Kinder im Sinne des BayKiBiG, des BEP und der pädagogischen Konzeption * Wahrung der Aufsichtspflicht</li><li>* Reflexion des eigenen Verhaltens und der persönlichen pädagogischen Haltung * Wahrnehmung und Erfüllung des Auftrags zum Kinderschutz. &nbsp;</li><li>Pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben:</li><li>* Beobachtung des Gesundheitszustandes der Kinder (bei Bedarf Information an Eltern)</li><li>* Erziehung zur eigenen Körperhygiene/beziehungsorientierte Pflege der Kinder * Beachtung und Einhaltung der Hygiene- und Gesundheitsvorschriften hinsichtlich der Kinder, der Verpflegung, der Räumlichkeiten und des Inventars * Leistung Erste Hilfe und/oder Vermittlung ärztlicher Versorgung. &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit dem Team: * Vorbereitung und Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen * fachlicher und organisatorischer Austausch mit Reflexion der pädagogischen Praxis * Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter:innen, nach Absprache mit der Leitung ggf. weiteren Fachkräften</li><li>* Unterstützung der anderen päd. Mitarbeiter:innen in der organisatorischen und pädagogischen Arbeit.</li><li>Planung und Organisation: * Gestaltung des Tagesablaufes unter Berücksichtigung aktueller Bedürfnisse unter Einbezug der Kinder * Mitgestaltung der Planung, Gestaltung und Durchführung von gemeinsamen Feiern, Angeboten, Projekten und weiteren Aktivitäten – vor dem Hintergrund des Profils der katholischen Kitas</li></ul>Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern* vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft * regelmäßiger Austausch mit Eltern (z. B. Elternabende, Entwicklungsgespräche) * Vorbereitung, Führung und Dokumentation der Elternzusammenarbeit * Beratung und Unterstützung bei Entwicklungs- und Erziehungsfragen.<h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in,</li><li>Sie sind mit der Arbeit nach dem Bayerischen Erziehungsplan und dem BayKiBiG vertraut,</li><li>Sie setzen sich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder,</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und haben Interesse daran, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln,</li><li>Sie identifizieren sich mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft.</li><li>Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen,</li><li>Sie begleiten Kinder bedarfsgerecht und fördern ihre Talente, damit die Kinder sich zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten entwickeln,</li><li>Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern bei der Erziehung ihrer Kinder,</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem sozialen Arbeitgeber,&nbsp;</li><li>Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte,</li><li>Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten,</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen und motivierten Team,</li><li>Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Teamtage,</li><li>Die Möglichkeit zur Teilnahme an Besinnungstagen und Exerzitien,</li><li>Eine tarifliche Vergütung nach ABD (entspricht TvöD) zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche Regenerationstage, SuE-Zulage, EGYM Wellpass,&nbsp;Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung als zusätzliche Leistung zur gesetzlichen KV.</li></ul>Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. &nbsp;Bist du neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, dich bald persönlich kennenzulernen.&nbsp;Die aussagekräftige Bewerbung bitte an:Kath. Kirchenstiftung Hl. Kreuz / KITA – Verbund Wendelstein, z.Hd. Frau Müller,Kirchweg 4, 83064 Raubling oder per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:Kita-Verbund.Raubling@kita.ebmuc.de" target="_blank">Kita-Verbund.Raubling@kita.ebmuc.de</a>

Erzieherin/pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Krippenbereich

Die Wohn- und Pflegeheim Betriebs Gmbh, Mayer - Reif, als Träger von drei stationären Einrichtungen im Raum Chiemgau und des ambulanten Pflegedienstes MaRei ambulant, betreut ab November 2024 die Bewohner einer ambulant betreuten Pflegewohngruppe im Ü 60 Wohnen in Prutting. Wir unterstützen die Bewohner der Pflegewohngemeinschaft bei einer möglichst selbstständigen Lebensführung. Wir schenken Zeit und Zuwendung, motivieren und fördern noch vorhandene Fähigkeiten damit die Pflegebedürftigen wieder mehr Lebensfreude erhalten. Deine Rolle • Du gestaltest eigenverantwortlich die Versorgung der Bewohner in ihrem eigenen Zuhause mit allen notwendigen Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege sowie der psychosozialen Betreuung• Dabei orientierst Du Dich an den körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Bedürfnissen der uns anvertrauen Menschen• Dokumentation und Beobachtung des Zustands der Pflegebedürftigen nach gesetzlichen und innerbetrieblichen Vorgaben• Hilfe bei der Alltagsgestaltung• Einbeziehung der Bewohner und ihrer Angehörigen• Durch aktives Mitarbeiten an der Arbeitssituation kannst Du diese Mitgestalten DAS BRINGST DU IDEALERWEISE MIT •	Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in•	Freude an der Arbeit im sozialen Bereich•	Aufgeschlossenheit und die Fähigkeit auf Menschen zuzugehen, Bindungs-und Beziehungsfähigkeit•	Eigenverantwortliche sowie gleichermaßen teamorientierte Arbeitsweise•	Bereitschaft zu Schichtdienst, punktueller Wochenendarbeit und Nachtbereitschaft•	Die Fähigkeit motivierend zu wirken UNSER ANGEBOT AN DICH • Vergütung entsprechend Deiner Qualifikation mit 29 Tagen Urlaub und Zuschuss zur Altersvorsorge• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag• Durch die besondere Struktur unserer Unternehmensgruppe bieten wir Dir, zusätzlich zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige berufliche Entwicklungsperspektiven• Familiäre Atmosphäre in der Du Dich wohlfühlst und ein kollegiales Miteinander in einem sympathischen, multiprofessionellen Team• Raum für eigene Ideen Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Dich und Deine Bewerbung, gerne auch einfach telefonisch unter 08051/96396211 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Petra Oertel <a href="mailto:p.oertel@mayer-reif-pflegeheime.de" target="_blank">p.oertel@mayer-reif-pflegeheime.de</a>

MaRei Dahoam

Pflegefachkraft m/d/w

<h2>Kliniken Südostbayern AG</h2>Wir sind führender Gesundheitsanbieter der Region mit über 4.000 Mitarbeitenden sowie über 160.000 versorgten Patienten pro Jahr. Das macht uns zu einem der größten Arbeitgeber im gesamten Chiemgau und Berchtesgadener Land.Werden Sie Teil unseres Teams! Als Psychotherapeut (w/m/d) / Psychologe (w/m/d) der Kinder- und Jugendpsychosomatik am Klinikum Traunstein - in Teilzeit (19,25 Std./Wo.).<h2>Weil Sie einen wertvollen Beitrag leisten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD, top Karrierechancen inkl.</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, die Ihre Talente fördern</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem regional stark verwurzelten Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung in motiviertem Team mit gutem Betriebsklima</li><li>Moderne Arbeitsumgebung &amp; innovative Kommunikation</li><li>Gesundheitsförderung durch Trainingszuschuss, JobRad</li></ul>Ihr Wohl liegt uns am Herzen! Alle Vorteile auf einen Blick finden Sie auf unserem Karriereportal.<h2>Hier sind Sie gefragt</h2><ul><li>Planung und Durchführung von psychologischer Anamneseerhebung und Diagnostik</li><li>Hochfrequente Einzel- und Gruppentherapie unter enger Miteinbeziehung von Bezugspersonen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team</li><li>Mitgestaltung bindungs- und beziehungsorientierter Therapiekonzepte</li><li>Dokumentation, Berichte und Teilnahme an Teamsitzungen, Intervisionen und Supervisionen</li></ul><h2>Was zählt sind Sie</h2><ul><li>Diplom Psychologe (w/m/d) oder Master in Psychologie mit psychotherapeutischer Erfahrung oder approbierter Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (TP, VT, ST)</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Arbeit</li><li>Offenheit und Interesse an bindungs- und beziehungsorientierter Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Hohes Maß an Vernetzungs- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Klinische Erfahrung in der Behandlung von Patienten mit unterschiedlichen Störungsbildern des Jugendalters (z. B. Depressionen, Angst- und Zwangserkrankungen, Emotionalen Störungen des Kindesalters, Somatierungsstörungen, Traumafolgestörungen)</li></ul>Nicht alle Punkte treffen zu? Kein Problem - wir wachsen auch gemeinsam!<h2>Jetzt sind Sie dran!</h2>Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Ihre Kontaktperson:Herr Dr. Florian GappLeitender Arzt der Kinder- und Jugendpsychosomatik+49 (0)861 705-1581<a href="mailto:bewerbung@kliniken-sob.de" target="_blank">bewerbung@kliniken-sob.de</a>Wir freuen uns darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen!

Kliniken Südostbayern AG

Die Kliniken Südostbayern

Psychotherapeut (w/m/d) / Psychologe (w/m/d) Kinder- und Jugendpsychosomatik

In familiärer Atmosphäre erleben unsere Gäste einen schönen Tag in netter Gesellschaft.Die pflegenden Angehörigen werden entlastet, getreu unserem Motto:„Tagsüber in guten Händen, abends in den eigenen vier Wänden“Im Vordergrund unserer Arbeit steht die sorgsame Betreuung und Pflege, in der sich unsere Gäste wohlfühlen und gerne wiederkommen.Für unsere Tagespflege suchen wir zum 01.02.2025 oder später:Pflegefachkraft (w,m,d)In Vollzeit / Teilzeit ab 16 Std. / Woche Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Die Tätigkeiten in unserer Tagespflege sind vergleichbar mit der einer Familienfeier.Unsere Gäste müssen betreut, bekocht und bewirtet werden und sich dabei so wohl füllen, als wären Sie auf einer Familienfeier.Für die Organisation, Durchführung und Begleitung dieser "Familienfeier" suchen wir Sie!Folgende Tätigkeiten umfasst die Arbeit u.a. in unserer Tagespflege:Betreuung unserer TagesgästeBeteiligung an der Durchführung und Planung jahreszeitlicher Angebote, Feste und Veranstaltungen Voraussetzungen &nbsp;Praktische Berufserfahrung und selbstständiges und strukturiertes Arbeiten gepaart mit TeamgeistOffenes und freundliches Wesen mit Geduld und EinfühlungsvermögenEigeninitiative und Freude am Umgang mit Gästen, Angehörigen&nbsp;respektvoller und freundlicher Umgang mit Senioren ist Ihnen wichtigBereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Wir bieten &nbsp;Fundierte Einarbeitung (gerne auch Probearbeiten)Tarifliche Bezahlung mit einem 13 MonatsgehaltFlexible Arbeitszeiten, gerne auch TeilzeitKeine Schicht, keine Nacht- oder Wochenenddienste, keine Pflege im Akkord – sondern Betreuung, Pflege und ZuwendungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp;

Tagespflege Bad Aibling

Pflege(fach)kraft / Betreuungskraft f. Tagespflege Bad Aibling

Vollzeit (=38,5 Std./Woche) Das kbo-Inn-Salzach-Klinikum ist eine renommierte Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatische Medizin, Geriatrie und Neurologie. Unser Versorgungsgebiet umfasst die Stadt und den Landkreis Rosenheim sowie die Landkreise Traunstein, Mühldorf, Berchtesgadener Land, Altötting und Teile des Landkreises Ebersberg. Mit dem Zentralklinikum in Wasserburg am Inn, den Kliniken in Freilassing, Altötting und Ebersberg sowie dem neuen Standort Rosenheim (seit Ende 2024 mit Tagesklinik, Psychiatrischer Institutsambulanz und StäB-Einheit) gewährleisten wir eine umfassende und wohnortnahe Versorgung – an 365 Tagen im Jahr, rund um die Uhr. Alle unsere Einrichtungen sind nach DIN ISO 9001 zertifiziert. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München und – am Standort Freilassing – als Akademische Lehreinrichtung der Technischen Universität München engagieren wir uns aktiv in der Ausbildung zukünftiger Fachkräfte. An unseren Berufsfachschulen für Pflege und Krankenpflegehilfe starten jedes Jahr rund 176 Nachwuchskräfte in ihre Ausbildung. Die dreijährige Pflegeausbildung beginnt jeweils am 1. September – mit 50 Ausbildungsplätzen in zwei Klassen. Die einjährige Ausbildung in der Krankenpflegehilfe startet am 1. August mit 26 Plätzen. Unsere Schule liegt direkt auf dem grünen Klinikgelände des kbo-Inn-Salzach-Klinikums. Zwischen historischen Pavillon-Bauten und viel Natur lernen und arbeiten Sie in einer Umgebung, die nicht nur Raum für Wissen, sondern auch für Wohlfühlen bietet. Wir suchen ab sofort eine&nbsp;stellvertretende Schulleitung (m/w/d)&nbsp;für unsere Berufsfachschulen für Pflegeberufe&nbsp;am Standort Wasserburg am Inn. <h2> Aufgaben </h2> <ul> 	<li> 	Sie vertreten die Schulleitung bei Abwesenheit und übernehmen Verantwortung in organisatorischen, pädagogischen und personellen Belangen. 	</li> 	<li> 	Sie gestalten aktiv das schulinterne Curriculum mit und unterstützen bei der Einsatz- und Unterrichtsplanung. 	</li> 	<li> 	Sie wirken bei der Personalführung und -entwicklung des Schulteams mit und tragen so zu einem motivierenden Arbeitsumfeld bei. 	</li> 	<li> 	Sie übernehmen Lehrtätigkeiten und begleiten unsere Auszubildenden in ihrer praktischen Ausbildung. 	</li> 	<li> 	Sie koordinieren den theoretischen Unterricht und stellen durch eine vorausschauende Vertretungsplanung einen reibungslosen Ablauf sicher. 	</li> 	<li> 	Sie arbeiten vertrauensvoll mit internen und externen Kooperationspartnern sowie den verschiedenen Einsatzbereichen zusammen. 	</li> 	<li> 	Sie bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung moderner, digitaler Lehr- und Lernkonzepte ein. 	</li> 	<li> 	Sie engagieren sich in der Qualitätsentwicklung und unterstützen die Evaluation unserer schulischen Arbeit. 	</li> </ul> <h2> Ihr Profil </h2> <ul> 	<li> 	Sie verfügen über eine Weiterbildung zur Fachlehrkraft für Pflegeberufe sowie über ein Studium der Pflege-/Medizinpädagogik oder Pflegewissenschaft. Ein Masterabschluss ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich – alternativ bringen Sie einen Bachelorabschluss in Pflegepädagogik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung mit. 	</li> 	<li> 	Sie haben mehrjährige Lehrerfahrung in der Pflegeausbildung und idealerweise bereits erste Leitungserfahrung gesammelt. 	</li> 	<li> 	Sie überzeugen durch Flexibilität, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit. 	</li> 	<li> 	Sie arbeiten organisiert, strukturiert und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. 	</li> 	<li> 	Sie haben Freude an pädagogischer Arbeit und setzen gerne moderne Lernmethoden ein. 	</li> 	<li> 	Sie verfügen über ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit sowie die Kompetenz, Konflikte konstruktiv zu lösen. 	</li> 	<li> 	Sie sind bereit, sich regelmäßig pädagogisch fortzubilden und an Supervision teilzunehmen. 	</li> </ul> <h2> Wir bieten Ihnen </h2> Ein ausgezeichnetes Umfeld – für Menschen, die etwas bewegen wollen Ob im ärztlichen Dienst, in der Pflege, der Psychologie, im technischen Bereich, in der Verwaltung oder im Handwerk – wer im kbo-Inn-Salzach-Klinikum arbeitet, entscheidet sich bewusst für Qualität, Vielfalt und eine sinnstiftende Aufgabe. Als eines der größten psychiatrischen Fachkrankenhäuser in Bayern bieten wir Ihnen ein professionelles und menschlich starkes Arbeitsumfeld. Ausgezeichnete Qualität Unsere medizinische und therapeutische Versorgung wurde mehrfach ausgezeichnet – unter anderem von FOCUS Gesundheit, Klinikradar.de und durch die DGPPN. Moderne Konzepte &amp; innovative Strukturen Wir arbeiten interdisziplinär und zukunftsorientiert – mit evidenzbasierten Therapien, digitaler Unterstützung, moderner Infrastruktur und starkem Teamgeist in allen Bereichen. Lehre &amp; Forschung auf höchstem Niveau &nbsp;Als akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München bieten wir Ihnen ein lernförderndes Umfeld, wissenschaftliche Vernetzung und Entwicklungsmöglichkeiten – nicht nur in der Medizin. Größe, Stabilität &amp; regionale Verantwortung Mit rund 2.000 Mitarbeitenden aus unterschiedlichsten Berufsgruppen sind wir eine tragende Säule der psychiatrischen Versorgung in Südostoberbayern – systemrelevant, zukunftssicher und mit Herz. Ein attraktives Gesamtpaket Sicherheit &amp; Planbarkeit<ul> 	<li>Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst</li> 	<li>Attraktive Vergütung nach TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge (BVK)</li> 	<li>30 Tage Urlaub</li> </ul>Weiterbildung &amp; Entwicklung<ul> 	<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote</li> 	<li>Finanzielle Unterstützung &amp; Freistellung</li> 	<li>Individuelle Entwicklungsperspektiven</li> </ul>Gesundheit &amp; Balance<ul> 	<li>EGYM Wellpass für deutschlandweite Sportangebote</li> 	<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement &amp; Prävention</li> 	<li>Fahrrad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität (Deutsche Dienstrad)</li> </ul>Familienfreundlichkeit &amp; Flexibilität<ul> 	<li>Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; Teilzeitmöglichkeiten</li> 	<li>Verlässliche Dienstplanung</li> 	<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</li> </ul>Mehr Lebensqualität im Alltag<ul> 	<li>Kantine und Bistro mit Mitarbeiterpreisen</li> 	<li>Mitarbeiterrabatte (z. B. bei großen Marken &amp; Onlineshops)</li> </ul> <h2> Bewertung </h2> Eingruppierung nach TVöD-K (je nach Qualifikation) <h2> Veröffentlichungsdatum </h2> 17.09.2025 <h2> Bewerbungsschluss </h2> 01.10.2025 <h2> Weitere fachliche Auskünfte </h2> Herr Florian Scharfen Schulleitung Berufsfachschule Tel: <a href="tel:08071 71-9653" target="_blank">08071 71-9653</a> <h2> Ihre Bewerbung </h2> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „Jetzt bewerben".

kbo-Inn-Salzach-Klinikum gemeinnützige GmbH

kbo-Inn-Salzach-Klinikum

Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) für unsere Berufsfachschulen für Pflegeberufe

Aufgaben:<ul><li>Betreuung und individuelle Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung im integrativen Umfeld</li><li>Planung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten, die auf die Bedürfnisse aller Kinder abgestimmt sind</li><li>Unterstützung bei der sozialen Integration und Förderung der sozialen Kompetenzen der Kinder</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Therapeuten, Lehrern und anderen Fachkräften, um eine bestmögliche Betreuung zu gewährleisten</li><li>Begleitung und Unterstützung der Kinder im Alltag, bei Hausaufgaben und bei Freizeitaktivitäten</li><li>Dokumentation der Entwicklungsfortschritte (Erstellung von Förderplänen)</li></ul>Anforderungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen ist von Vorteil</li><li>Einfühlungsvermögen, Geduld und pädagogisches Geschick</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement</li><li>Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden und auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>freundliches und aufgeschlossenes Team</li><li>Bezahlung nach TVöD</li><li>aktuell zusätzlich Arbeitsmarktzulage</li><li>Mitarbeiterrabatte (Dienstrad, Wellpass, Coporate Benefits) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Mayer Schulweg 2 83544 Albaching&nbsp; <a href="mailto:Kita-Verbund.Albaching@ebmuc.de" target="_blank">Kita-Verbund.Albaching@ebmuc.de</a> 08076 / 888 95 00 &nbsp;</li></ul>

Kath. Kirchenstiftung St. Nikolaus Albaching, Kita-Verbund

Pädagogische Fachkraft, Erzieher/in, (m/w) für Hort ab sofort mit 30 bis 35 Wochenstunden in Teil- oder Vollzeit

Zentrale Verwaltung Rosenheim

<h1>Mitarbeiter/in Patientenabrechnung (m/w/d) 
</h1>


Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten gerne mit Zahlen? Dann verstärken Sie unser Team in der Patientenabrechnung und sorgen Sie für reibungslose administrative Abläufe.<h1>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h1><ul><li>DRG-Abrechnung: Abrechnung vollstationärer sowie stationsäquivalenter, teil-, vor- und nachstationärer Behandlungsfälle mit den Kostenträgern nach dem DRG-System</li><li>EBM-Leistungen: Abrechnung ambulanter Leistungen gemäß §115b und §116b SGB V</li><li>Zusatzentgelte: Prüfung auf Vollständigkeit und Plausibilität sowie Abrechnung erlösrelevanter Zusatzentgelte und Zuschläge</li><li>Wahlleistungen: Abrechnung und Überprüfung von Komfortelementen (z. B. Wahlleistungszimmer)</li><li>Datenqualität: Sicherung und Optimierung der Datenqualität zur Unterstützung einer zeitnahen Leistungsabrechnung</li><li>Datenübermittlung: Bearbeitung der Datenübermittlung nach § 301 SGB V inkl. Fehlermeldungen und Rechnungsrückweisungen</li><li>Offene Posten: Klärung offener Posten in Zusammenarbeit mit Medizincontrolling und Finanzbuchhaltung</li><li>Leistungsbescheide: Erstellung von Leistungsbescheiden </li><li>MD-Gutachten: Sachbearbeitung nach MD-Prüfergebnissen</li></ul><h1>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h1><ul><li>Berufserfahrungen:&nbsp;Erfahrungen in den Bereichen Leistungsabrechnung, Patientenverwaltung oder Patientenaufnahme</li><li>Soziale Kompetenzen: Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie freundliches, höfliches und patientenorientiertes Auftreten</li><li>Fähigkeiten:&nbsp;Selbstständige, eigenverantwortliche, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise u. a. mit dem Krankenhausinformationssystem (CGM)</li><li>Lern- und Entwicklungsbereitschaft:&nbsp;Offenheit für Fort- und Weiterbildungen sowie eigenständige Einarbeitung in weitere Leistungsabrechnungsbereiche.</li></ul><h1>Worauf Sie sich freuen können:</h1><ul><li>Sicherheit und Perspektive:<ul><li>Ihre Karriere ist bei uns in sicheren Händen: Profitieren Sie von einer unbefristeten Vollzeitstelle in der Gesundheitsbranche.</li><li>Zukunftsorientiert: Mit unserer Vergütung nach TVöD und einer 100 % arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge investieren wir in Ihre Zukunft.</li></ul></li><li>Gesundheit und Wohlbefinden:<ul><li>Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Gesundheit, wie z.B.: Jobrad und Vergünstigungen bei Fitnesscentern und Sportkursen.</li><li>Rundum versorgt: Mit RoMed Plus genießen Sie und Ihre Angehörigen während eines stationären Aufenthalts besonderen Komfort.</li></ul></li><li>Work-Life-Balance:<ul><li>Vereinbarkeit leicht gemacht: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>Lebensqualität: Arbeiten im wunderschönen Alpenvorland mit hohem Freizeitwert durch viele Seen, Rad- und Wanderwegen. Rosenheim mit seiner zentralen Lage zwischen Salzburg und München bietet sowohl Kultur- als auch Natur- und Sportliebhabern eine breites Angebot.</li></ul></li><li>Entwicklung, Weiterbildung und Zusammenhalt:<ul><li>Weiterkommen: Nutzen Sie unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.</li></ul></li><li>Zusätzliche Vorteile:<ul><li>Ihre Vorteile auf einen Blick:<ul><li>Vergünstigungen für Mitarbeiter bei Corporate Benefits</li><li>Genießen Sie täglich frische Angebote in unserer Cafeteria auf der Dachterrasse des Klinikums mit Blick über die Stadt</li></ul></li></ul></li></ul>

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Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<h1>Kontakt</h1>Sie wollen mehr darüber wissen? Dann wenden Sie sich gerne an&nbsp; Maximilian&nbsp;Gaar,&nbsp;Leitung&nbsp;Patientenverwaltung, unter der Telefonnummer +49 8031 365 3057.&nbsp;

Wir freuen uns auf Sie!&nbsp;

Senden Sie Ihre Bewerbung bitte online über den Button "Bewerben"

RoMed Kliniken

Mitarbeiter/in Patientenabrechnung (m/w/d)

RoMed Kliniken

<h1>Elektroniker Informations- &amp; Telekommunikationstechnik (m/w/d) 
</h1>


Für unser Team zur Betreuung unserer Schwachstromanlagen und der Telekommunikationstechnik suchen wir ab April 2026 einen Elektroniker für die Informations- und Telekommunikationstechnik. Die RoMed Kliniken sind gerade dabei unsere Telefonanlage zum modernisieren und investieren in modernste zukunftsweisende Technologien und Strategien. In dem Zuge wollen wir alte Strukturen neu denken und verbessern.<h1>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h1><ul><li>Telefonanlagenwartung:&nbsp;Wartung, Instandhaltung und Betrieb der Telefonanlage, sowie der angeschlossenen Subsysteme wie z.B. Alarmierungsserver oder Call-Center im gesamten RoMed Verbund</li><li>TK-Migration:&nbsp;Mitwirkung bei der Migration der bestehenden TK Anlage auf eine IP-basierte Lösung im gesamten RoMed Verbund</li><li>Sicherheitsanlagenwartung: Wartung und Instandhaltung von sicherheitsrelevanten Anlagen wie Brandmelde- oder Lichtrufanlage</li><li>Rohrpostbetrieb:&nbsp; Betrieb und Fehlerbehebung der Rohrpostanlage</li><li>Schwachstrominstallation: Installation und Betrieb von verschiedensten Schwachstromanlagen</li><li>Rufbereitschaft:&nbsp; Leistung von Notdiensteinsätzen im Rahmen des Rufbereitschaftsdienstes, auch am Wochenende in wechselndem Turnus</li></ul><h1>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h1><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossene Berufs- bzw. Technikerausbildung in der Fachrichtung Informations- oder Kommunikationstechnik oder vergleichbare Ausbildung. </li><li>Erfahrungen:&nbsp;Berufserfahrung bei Installation, Service und Wartung von Schwachstromanlagen, insbesondere TK-Anlagen</li><li>Kompetenzen: Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik und MS Office, Fachübergreifende Kenntnisse und Fähigkeiten</li><li>Fähigkeiten:&nbsp;Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, lösungsorientiertes Arbeiten, analytisches Denken, Innovationsfreude und Teamfähigkeit</li></ul><h1>Worauf Sie sich freuen können:</h1><ul><li>Sicherheit und Perspektive:<ul><li>Ihre Karriere ist bei uns in sicheren Händen: Profitieren Sie von einer unbefristeten Voll- oder Teilzeitstelle in der Gesundheitsbranche.</li><li>Zukunftsorientiert: Mit unserer Vergütung nach TVöD und einer 100 % arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge investieren wir in Ihre Zukunft.</li></ul></li><li>Gesundheit und Wohlbefinden:<ul><li>Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Gesundheit, wie z.B.: Jobrad und Vergünstigungen bei Fitnesscentern und Sportkursen.</li><li>Rundum versorgt: Mit RoMed Plus genießen Sie und Ihre Angehörigen während eines stationären Aufenthalts besonderen Komfort.</li></ul></li><li>Work-Life-Balance:<ul><li>Vereinbarkeit leicht gemacht: Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten für&nbsp;Homeoffice&nbsp;ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>Lebensqualität: Arbeiten im wunderschönen Alpenvorland mit hohem Freizeitwert durch viele Seen, Rad- und Wanderwegen. Rosenheim mit seiner zentralen Lage zwischen Salzburg und München bietet sowohl Kultur- als auch Natur- und Sportliebhabern eine breites Angebot.</li></ul></li><li>Entwicklung, Weiterbildung und Zusammenhalt:<ul><li>Weiterkommen: Nutzen Sie unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.</li></ul></li><li>Zusätzliche Vorteile:<ul><li>Ihre Vorteile auf einen Blick:<ul><li>Vergünstigungen für Mitarbeiter bei Corporate Benefits&nbsp;</li><li>Genießen Sie täglich frische Angebote in unserer Cafeteria auf der Dachterrasse des Klinikums mit Blick über die Stadt</li><li>Moderne technische Arbeitsplatzausstattung</li></ul></li></ul></li></ul>

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Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<h1>Kontakt</h1>Sie wollen mehr darüber wissen? Dann wenden Sie sich gerne an&nbsp; Marco&nbsp;Höpfner,&nbsp;Leitung&nbsp;IT-Abteilung, unter der Telefonnummer +49 8031 365 7203.&nbsp;

Wir freuen uns auf Sie!&nbsp;

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