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Wir suchen engagierte und motivierte Freiwilligendienstleistende<h2>Bundesfreiwilligendienst (BFD)&nbsp;im Hausnotruf</h2>Zum 01.09.2026&nbsp;•&nbsp;in Rosenheim&nbsp;•&nbsp;Voll- oder Teilzeit (mind. 21,0 Std./Woche)Das Bayerische Rote Kreuz&nbsp; ist die führende Hilfsorganisation in Bayern. Es werden ca. 23.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und rund 150.000 ehrenamtliche Helfer*innen sind im Einsatz. Im BRK Kreisverband Rosenheim sind über 2.300 ehrenamtliche Helfer*innen und rund 480 hauptamtliche Mitarbeiter*innen aktiv.Du möchtest dich neu orientieren, eine Pause nutzen oder einfach etwas Sinnvolles machen? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams im Hausnotruf – sammle spannende, technische Erfahrungen und leiste einen wertvollen Beitrag. Egal, ob als Neuanfang oder neue Herausforderung – wir freuen uns auf dich!<h2>Das erwartet dich in deinem BFD:</h2><ul><li>Du bist im Außendienst bei allen Aufgaben von Neuanschlüssen über Reparaturen bis hin zur Abholung von Hausnotrufgeräten mit dabei</li><li>Du unterstützt das Team bei Verwaltungstätigkeiten rund um den Bereich Hausnotruf</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen:</h2><ul><li>Spaß an einer sozialen Tätigkeit</li><li>Kommunikative Fähigkeiten und Empathie</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitsporten</li><li>Einen absolvierten Erste-Hilfe-Kurs&nbsp;sowie einen Führerschein der Klasse B</li><li>Wünschenswert: technisches Verständnis für den Anschluss von Hausnotrufgeräten</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li><li>&nbsp;</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>420 € Taschengeld, 26 Urlaubstage, BRK-Bildungsseminare, Bayerische Ehrenamtskarte, Berechtigungsschein für das Deutschlandticket, uvm.</li><li>Einblick&nbsp;in den Bereich Hausnotruf und Selbstständiges Arbeiten</li><li>Spannende Erfahrungen und neue Perspektiven</li><li>Du lernst viele neue Leute kennen und knüpfst neue Kontakte</li><li>Mitarbeitervorteilsportale mit vielen Rabatten und Vergünstigungen während deinem FSJ</li><li>Arbeiten in einem engagierten und motivierten Team</li></ul>Für uns zählen Deine Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung bei uns willkommen. Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung!Du hast noch Fragen? Unser Hausnotruf-Team ist gerne für dich da! Tel.: 08031 / 3019-742

Kreigeschäftsstelle

Bayerisches Rotes Kreuz, Kreisverband Rosenheim

Bundesfreiwilligendienst (BFD) im Hausnotruf

Du liebst Technik, tüftelst gern und willst deine Leidenschaft in einen Beruf mit echter Zukunft verwandeln? Dann bist du bei uns genau richtig!Wir bieten dir die Möglichkeit, als Auszubildender zum KFZ-Mechatroniker (m/w/d) bei uns durchzustarten – mitten in einer Branche, die sich ständig weiterentwickelt. Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Lesen und Anwenden von Schalt-, Montage- und Vernetzungsplänen mit Einsatz von elektronischen Kommunikationsgeräten</li><li>Messen, Prüfen und Diagnostizieren von mechatronischen Fahrzeugsystemen (on-/offline)</li><li>Professionelles Erkennen und Beurteilen mechanischer und elektronischer Schäden</li><li>Warten und Instandsetzen von mechatronischen Fahrzeugbaugruppen</li><li>Durchführung vorgeschriebener Untersuchungen</li><li>Selbständiges Durchführen von Aus-, Umrüst- und Nachrüstarbeiten an mechanischen und elektronischen Systemen</li><li>Durchführen von Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li></ul> Voraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Guter Realschulabschluss oder sehr guter Hauptschulabschluss</li><li>Begeisterung für automobile Technik</li><li>Verständnis für technische und physikalische Vorgänge, wie handwerkliches Geschick</li><li>Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten, als auch Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Sympathisches Team</li><li>Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Du-Kultur</li><li>Führerscheinzuschuss</li><li>Immer offene Türen, flache Hierarchie</li><li>Schnelle Entscheidungswege</li><li>Begleitung durch mittelständisches Unternehmen</li><li>Einarbeitung durch Patensystem</li><li>Markenvielfalt</li><li>Kooperationen mit gesundheitsfördernden Maßnahmen</li><li>Arbeits- und Schutzkleidung</li></ul> &nbsp;Du möchtest ein Teil davon werden? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner, Herr Julius Kumpfmüller, gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Julius Kumpfmüller Personalabteilung Leitung Personal Jahnstrasse 42 83278 Traunstein&nbsp;<a href="mailto:jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de</a> <a href="mailto:personal@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">personal@autohaus-osenstaetter.de</a> 0861 909494 400 &nbsp;

Osenstätter Kraftfahrzeuge GmbH

AUSBILDUNG KFZ-Mechatroniker (m/w/d) 2026

Du interessierst dich für Autos, liebst den Kontakt zu Menschen und möchtest hinter die Kulissen eines Autohauses schauen?Dann ist eine Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) genau das Richtige für dich! &nbsp;Aufgaben:Folgende Abteilungen erwarten dich:<ul><li>Marketing</li><li>Neu- und Gebrauchtwagendisposition</li><li>Buchhaltung</li><li>Fahrzeugkoordination</li><li>Counter/Service</li><li>Verkauf</li><li>Teiledienst/Werkstatt</li></ul>Wir möchten deine Stärken kennenlernen und diese in der richtigen Abteilung fördern und einsetzen. Voraussetzungen:<ul><li>guter Realschulabschluss</li><li>Interesse an kaufmännischen Abläufen</li><li>Gutes technisches Verständnis und Zahlenverständnis</li><li>Flexibilität und Problemlösefähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Kundenorientierung und positive Ausstrahlung</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten, als auch Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Sympathisches Team</li><li>Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Du-Kultur</li><li>Führerscheinzuschuss</li><li>Immer offene Türen, flache Hierarchie</li><li>Schnelle Entscheidungswege</li><li>Begleitung durch mittelständisches Unternehmen</li><li>Einarbeitung durch Patensystem</li><li>Markenvielfalt</li><li>Kooperationen mit gesundheitsfördernden Maßnahmen</li><li>Arbeits- und Schutzkleidung</li></ul>Du möchtest ein Teil davon werden? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner, Herr Julius Kumpfmüller, gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Julius Kumpfmüller Personalabteilung Leitung Personal Jahnstrasse 42 83278 Traunstein&nbsp;<a href="mailto:jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de</a> <a href="mailto:personal@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">personal@autohaus-osenstaetter.de</a> 0861 909494 400 &nbsp;

AUSBILDUNG Automobilkaufmann/-frau (m/w/d) 2026

Organisationstalent, Kommunikationsprofi oder einfach jemand, der gern den Überblick behält? Dann bist DU bei uns genau richtig!Starte jetzt deine Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) und entdecke, wie spannend Büroalltag wirklich sein kann. &nbsp; Aufgaben:<ul><li>Bearbeitung von externen und internen Rechnungen</li><li>Mündliche und schriftliche Korrespondenz mit internen und externen Partnern</li><li>Prüfung &amp; Kontrolle des Zahlungsverkehrs</li><li>Bürowirtschaftliche Abläufe, Datenschutz</li><li>Rechtliche Grundlagen</li></ul> Voraussetzungen:<ul><li>Guter Realschulabschluss oder sehr guter Hauptschulabschluss</li><li>Organisationstalent und Problemlösefähigkeit, sowie Interesse an kaufmännischen Abläufen</li><li>Gutes Zahlenverständnis und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und positive Ausstrahlung</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten, als auch Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Sympathisches Team</li><li>Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Du-Kultur</li><li>Führerscheinzuschuss</li><li>Immer offene Türen, flache Hierarchie</li><li>Schnelle Entscheidungswege</li><li>Begleitung durch mittelständisches Unternehmen</li><li>Einarbeitung durch Patensystem</li><li>Markenvielfalt</li><li>Kooperationen mit gesundheitsfördernden Maßnahmen</li></ul> Du möchtest ein Teil davon werden? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner, Herr Julius Kumpfmüller, gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Julius Kumpfmüller Personalabteilung Leitung Personal Jahnstrasse 42 83278 Traunstein&nbsp;<a href="mailto:jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de</a> <a href="mailto:personal@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">personal@autohaus-osenstaetter.de</a> 0861 909494 400 &nbsp;

AUSBILDUNG Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) 2026

Du hast eine Leidenschaft für Technik und suchst eine Ausbildung mit besten Zukunftsperspektiven im Bereich der Fahrzeuglackierung?Wir bieten dir die Möglichkeit, als Auszubildender zum Fahrzeuglackierer (m/w/d) bei uns durchzustarten und deine Fähigkeiten im Handwerk und Design unter Beweis zu stellen. Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Erwerben und Anwenden von fundiertem Wissen über Werk- und Hilfsstoffe</li><li>Zubereiten der Werkstoffe</li><li>Ansetzen der Farben nach Muster</li><li>Pflegen und Instandhalten der Einrichtungen</li><li>Vorbehandeln des Untergrundes</li><li>Lackieren von Metall mit der Spritzpistole</li><li>Lackschleifen, Absetzen, Ausbessern, Verzieren und Fertiglackieren</li><li>Polieren von Hand und mit der Poliermaschine</li><li>Tauchlackieren und Trocknen</li><li>Zeichnen und Anfertigen von Schablonen und Pausen</li><li>Zeichnen und Malen von Schriftzeichen</li></ul> Voraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Guter Realschulabschluss oder sehr guter Hauptschulabschluss</li><li>Begeisterung für automobile Technik</li><li>Verständnis für technische und physikalische Vorgänge, als auch Interesse an chemischen Vorgängen</li><li>Kreativität und sicheres Farbempfinden, wie auch zeichnerisches und handwerkliches Geschick</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten, als auch Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Sympathisches Team</li><li>Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Du-Kultur</li><li>Führerscheinzuschuss&nbsp;</li><li>Immer offene Türen, flache Hierarchie</li><li>Schnelle Entscheidungswege</li><li>Begleitung durch mittelständisches Unternehmen</li><li>Einarbeitung durch ein Patensystem</li><li>Markenvielfalt</li><li>Kooperationen mit gesundheitsfördernden Maßnahmen</li><li>Arbeits- und Schutzkleidung</li></ul> Du möchtest ein Teil davon werden? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner, Herr Julius Kumpfmüller, gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Julius Kumpfmüller Personalabteilung Leitung Personal Jahnstrasse 42 83278 Traunstein<a href="mailto:jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de</a> <a href="mailto:personal@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">personal@autohaus-osenstaetter.de</a> 0861 909494 400 &nbsp;

AUSBILDUNG Lackierer (m/w/d) 2026

Du interessierst dich für Logistik und möchtest eine Ausbildung mit vielversprechenden Zukunftsaussichten beginnen?Dann bewirb dich bei uns! Wir bieten dir die Chance, als Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) deine Fähigkeiten im Bereich Warenmanagement und Lagerorganisation unter Beweis zu stellen. Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Planen und Organisieren von logistischen Prozessen</li><li>Umgehen mit Arbeitsmittel und Güterbegleitpapieren</li><li>Anwenden logistischer Systeme</li><li>Warenannahme und Lagern von Gütern</li><li>Kommissionieren und Verpacken von Gütern</li><li>Teileausstellung und Verkaufsförderung</li><li>Durchführen der kundenorientierten Versandabwicklung</li></ul> Voraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Guter Realschulabschluss oder sehr guter Hauptschulabschluss</li><li>Begeisterung für automobile Technik</li><li>Verständnis für technische Vorgänge</li><li>Interesse an kaufmännischen und technischen Zusammenhängen</li><li>Organisationstalent und Problemlösefähigkeit</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten, als auch Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Sympathisches Team</li><li>Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung</li><li>Du-Kultur</li><li>Führerscheinzuschuss</li><li>Immer offene Türen, flache Hierarchie</li><li>Schnelle Entscheidungswege</li><li>Begleitung durch mittelständisches Unternehmen</li><li>Einarbeitung durch Patensystem</li><li>Markenvielfalt</li><li>Kooperationen mit gesundheitsfördernden Maßnahmen</li><li>Arbeits- und Schutzkleidung</li></ul> Du möchtest ein Teil davon werden? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner, Herr Julius Kumpfmüller, gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Julius Kumpfmüller Personalabteilung Leitung Personal Jahnstrasse 42 83278 Traunstein&nbsp;<a href="mailto:jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">jkumpfmueller@autohaus-osenstaetter.de</a> <a href="mailto:personal@autohaus-osenstaetter.de" target="_blank">personal@autohaus-osenstaetter.de</a> 0861 909494 400 &nbsp;

AUSBILDUNG Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 2026

Ihre Aufgaben<ul><li>Verantwortung für zugeordnete Produktneuentwicklungen sowie für das Sortiment und das Lifecycle Management des BORA Dampfbackofens</li><li>Definition und Priorisierung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams</li><li>Verantwortung für die Erfüllung der Bedürfnisse und das Gesamterlebnis der Kunden mit dem Produkt</li><li>Stetige Aktualisierung und Überwachung der Businesspläne&nbsp;</li><li>Kommunikation mit internen Stakeholdern, um den Erfolg der zugeordneten Produkte mit erforderlichen Maßnahmen zu unterstützen&nbsp;</li><li>Beobachtung des Markt- und Mitbewerberumfelds zur Erkennung von Chancen zur Weiterentwicklung der zugeordneten Produkte</li><li>Verantwortung für die Designkonzeption in Zusammenarbeit mit internen &amp; externen Partnern</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Produktdesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Hausgerätebranche</li><li>Teamfähigkeit und Erfahrung im Management funktionsübergreifender Projekte</li><li>Analytische, strukturierte, kreative und innovative Denkweise sowie technische Affinität</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Präsentationsfähigkeit</li><li>Zielstrebige, kommunikations- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Produktmanager (m/w/d) Dampf- und Backsysteme

Wir suchen für unsere Frühförderstelle im Berchtesgadener Land einen Ergotherapeuten (m/w/d)&nbsp;für 30-35 Stunden/Woche.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Interdisziplinäre kindbezogene Zusammenarbeit mit den Kolleg * innen der Heilpädagogik, Psychologie, Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie</li><li>Diagnostik, Dokumentation, Förderplanung nach ICF</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Integrationsfähigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Beratung, Anleitung und Hilfestellung für Eltern im Entwicklungs- und Förderprozess.</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul><h2>Ein Profil, das Dich zu uns führt:</h2><ul><li>Abgeschlossene entsprechende Ausbildung</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li><li>Selbständiges und zielorientiertes Arbeiten bei hoher Flexibilität</li><li>Kommunikations- und Reflexionsfähigkeit</li><li>Du zeichnest Dich durch Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus und bringst eine hohe Motivation, Eigeninitiative und Lernbereitschaft mit</li></ul><h2>Eine Atmosphäre, die Dich begeistert:</h2>Wir von Kind im Zentrum bieten mehr als nur einen Arbeitsplatz, nämlich einen Ort für freie Entfaltung und Sinnerfüllung.Ein gesundes, offenes und&nbsp;lebendiges Miteinander ist uns wichtig. KIZ bedeutet nicht nur Kind im Zentrum, sondern auch Kommunikation, Interaktion und Zusammenhalt. Wir wünschen uns, dass sich unsere Mitarbeiter verstanden, miteinbezogen und gut aufgehoben fühlen. Deshalb legen wir Wert darauf, gemeinsam mit unseren Teams die Arbeitswelt zu gestalten.Unsere Karriere-Seite soll Dir einen umfangreichen Überblick über offene Positionen, potentielle Teamkollegen, Möglichkeiten uns kennenzulernen sowie auch einen Ausblick auf Mitarbeitervorteile geben: <a href="https://www.kiz-chiemgau.de/karriere" target="_blank">https://www.kiz-chiemgau.de/karriere</a>&nbsp;Hier einige Beispiele der beliebtesten Vorteile:<ul><li>Jobrad &amp; Egym Wellpass</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Dich aktiv - wir achten auf Vereinbarkeit von Familie und Arbeit</li><li>Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima mit 30 Tagen Urlaub</li><li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenem Umfeld mit dem nötigen Spielraum zum Einbringung von Ideen</li><li>Zusätzlich zum Gehalt zahlen wir, monatlich prozentual zum Entgelt, eine betriebliche Altersvorsorge.</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><h2>Deine Ansprechpartnerin, für fachliche Fragen</h2>Fr. Mia Frank, Leitung Frühförderung PidingT +49 8651-9829 -600

Kind im Zentrum Chiemgau Behandlungszentrum Aschau GmbH

Ergotherapeut (m/w/d) für unsere Frühförderstelle im BGL

Ihre Aufgaben<ul><li>Sicherstellen des operativen IT-Betriebes</li><li>Betreuung von Anwenderinnen und Anwender im 2nd-Level-Support</li><li>Administration und Wartung der Server- und Infrastrukturumgebung</li><li>Organisation des Backup-Systems, Verwaltung der Backup-Medien sowie Wiederherstellung der Datensicherung</li><li>Patch-Management von Clients und Servern</li><li>Monitoring der IT-Infrastruktur</li><li>Erstellen und Pflegen einer Dokumentation der IT-Systemlandschaft/-konfiguration&nbsp;</li><li>Mitarbeit an IT-Projekten aller Art&nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Systemadministrator im 2nd-Level-Support</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows Server-Umgebungen</li><li>Kenntnisse in Microsoft-Infrastrukturprodukten, insbesondere in Exchange Online, Entra ID und klassischem Active Directory</li><li>Strukturierte und strategische Arbeitsweise</li><li>Analytisches Denkvermögen, selbstständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und ein hohes Maß an Teamgeist</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

IT Systemadministrator (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Analyse, Spezifikation und Dokumentation funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen für App- und Plattformlösungen</li><li>Strukturierte Erhebung von Anforderungen durch Workshops, Interviews, User Journeys und Prototyping</li><li>Unterstützung bei der Priorisierung des Backlogs und Sicherstellung der Nachverfolgbarkeit von Anforderungen entlang des Entwicklungsprozesses</li><li>Schnittstellenmanagement zwischen internen Stakeholdern (Produktmanagement, UX, Entwicklung, Service) und externen Partnern</li><li>Sicherstellung von Konsistenz, Vollständigkeit und Testbarkeit der Anforderungen über den gesamten Lifecycle</li><li>Nutzung von Azure DevOps zur Verwaltung von Backlogs, Anforderungen, Testfällen und Reports</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Requirements Engineering oder Business Analysis, idealerweise im digitalen Umfeld (App, Cloud, IoT)</li><li>Erfahrung mit Azure DevOps oder vergleichbaren Tools</li><li>Technisches Verständnis für Cloud- und IoT-Architekturen sowie agile Entwicklungsprozesse</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

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