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<p>Wir suchen eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für unsere Allgemeinarztpraxis in 83071 Stephanskirchen, Deutschland. Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden. Unsere Praxis ist barrierefrei, ein Handicap ist kein Hindernis.</p><h2>Über uns</h2><p>Die Praxis Dr. Kellerer ist eine angesehene Allgemeinarztpraxis, die sich der umfassenden medizinischen Versorgung ihrer Patienten verschrieben hat. Unser engagiertes und freundliches Team arbeitet mit Leidenschaft daran, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patienten zu fördern und erhalten. Wir haben alle Altersgruppen an Patienten einschließlich Seniorenheimbetreuung.&nbsp;</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Empfang und Betreuung der Patienten</li><li>Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen</li><li>Verwaltung von Patientendaten und Terminplanung</li><li>Durchführung von Laborarbeiten und Tests</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte</li><li>Erfahrung im Umgang mit Patienten</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten</li><li>Optional: Kenntnisse in medizinischer Dokumentation</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Unterstützendes und freundliches Team</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Probearbeiten in der Praxis</li><li>Endgültige Entscheidung und Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>83071 Stephanskirchen, Deutschland</li></ul>

Praxis Dr  Kellerer 

Suche Medizinische Fachangestellte für Allgemeinarztpraxis

<p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Verantwortung für den Ausbau und Betrieb der BORA Shop-Plattformen inklusive Umsatzverantwortung und operativer Betreuung</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Online-Vertriebsstrategie im Kontext des Omni-Channel Ansatzes und Gewährleistung einer optimalen Customer Journey</li><li>Planung und Aufbau des eCommerce in Abstimmung mit Marketing, Vertrieb, Produktmanagement, Digital Solutions, Finanzwesen und Logistik</li><li>Weiterentwicklung der zentralen eCommerce-Prozesse</li><li>Monitoring und Performance-Analyse</li><li>Verantwortung für Conversion-KPIs und Identifizierung von Verbesserungspotentialen&nbsp;</li><li>Enge, cross-funktionale Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Umsetzung einer konsistenten Omnichannel-Customer Journey</li><li>Ausbau des Revenue Streams After-Sales</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, eCommerce, (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im eCommerce- oder Online-Sales-Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Webanalyse, Testing und Conversion-Optimierung</li><li>Erfahrung im Projektmanagement sowie in der cross-funktionalen Zusammenarbeit mit Marketing, IT, Logistik und Finance</li><li>Starkes digitales Mindset, Begeisterung für Marken- und Produkterlebnisse im Online-Handel</li><li>Versierter Umgang mit modernen Shop-Systemen, CMS- und PIM-Lösungen sowie analytischen Tools</li><li>Hohes Maß an analytischer Kompetenz, unternehmerischem Denken und Hands-on-Mentalität</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

E-Commerce Sales Specialist (all genders)

<p><strong>Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;</strong></p><h2>Hausmeister (m/w/d) für die Außenanlagen<br>des staatlichen beruflichen Schulzentrums Berchtesgadener Land in Freilassing</h2><p><strong>unbefristet in Vollzeit ein.</strong></p><h2>Einstellungsvoraussetzungen:</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf (vorzugsweise im Bereich Garten- und Landschaftsbau) oder</li><li>mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeister/in oder im Bereich Garten- und Landschaftsbau wünschenswert</li></ul><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Pflege, Reinigung der Grün- und Außenanlagen, einschließlich Winterdienst, an den landkreiseigenen Liegenschaften (vorrangig am staatlichen beruflichen Schulzentrum Berchtesgadener Land in Freilassing)</li><li>Vertretung des dortigen Schulhausmeisters&nbsp;</li><li>Durchführung von kleineren Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten und Überwachung der Mängelbeseitigung durch Dritte</li><li>Erledigung der erforderlichen Dokumentationen</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Routinierter Umgang mit Gartengeräten, einschließlich Rasentraktor und Schneeräumgeräten&nbsp;</li><li>ein hohes Maß an Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit</li><li>Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li><li>Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B, BE und die Bereitschaft, den Privat-PKW gegen Kostenersatz für Dienstfahrten zur Verfügung zu stellen</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (in Ausnahmefällen auch an Wochenenden und in den Abendstunden)</li><li>gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und Outlook</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde</li><li>familienfreundliche Rahmenbedingungen z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD</li><li>Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen.</li></ul><p>Für Fragen steht Ihnen Frau Lindner, Fachbereich Z1 Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-532) gerne zur Verfügung.</p><p>Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis <strong>spätestens 30.11.2025</strong>&nbsp;an unser Online-Portal.</p>

Landratsamt Berchtesgadener Land

Hausmeister (m/w/d) für die Außenanlagen des staatlichen beruflichen Schulzentrums Berchtesgadener Land in Freilassing

<p><strong>Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;</strong></p><h2>Social Media Manager (m/w/d)<br>für den Bereich Öffentlichkeitsarbeit</h2><p><strong>unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden ein.</strong></p><h2>Einstellungsvoraussetzungen:</h2><ul><li>erfolgreicher Abschluss der Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (VFA-K) mit einschlägiger Berufserfahrungen im Bereich Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Marketing oder einem verwandten Gebiet oder</li><li>erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I mit einschlägiger Berufserfahrungen im Bereich Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Marketing oder einem verwandten Gebiet oder</li><li>Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene vorzugsweise der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Marketing oder einem verwandten Gebiet oder</li><li>einschlägige mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Marketing oder einem verwandten Gebiet<br>&nbsp;</li></ul><h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Eigenständige Betreuung der Social-Media-Kanäle des Landkreises Berchtesgadener Land und Weiterentwicklung der Socialmedia-Strategie</li><li>Eigenständige Planung, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenorientierten Text-, Grafik- und Video-Inhalten&nbsp;</li><li>Teilnahme an Veranstaltungen des Landkreises und anschließende Aufbereitung medienübergreifender Beiträge</li><li>Unterstützung der Pressestelle/Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Unterstützung der Stabsstellenleitung</li><li>Unterstützung bei der Organisation repräsentativer Veranstaltungen</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Gute Kenntnisse sozialer Netzwerke (insbesondere Facebook und Instagram) sowie im Bereich Socialmedia-Management</li><li>Erfahrung im Erstellen von Text-, Grafik- und Video-Inhalten</li><li>Idealerweise Erfahrung in Fotografie und Bildbearbeitung sowie im Bereich Videoschnitt und Animation</li><li>Sicheres Gespür für Zielgruppenbedürfnisse, Storytelling und Community Management</li><li>Kreativität</li><li>sorgfältige, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Organisationsgeschick und sprachliche Gewandtheit</li><li>eine gute Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Kontaktfreude</li><li>Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb der Regelarbeitszeit</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde</li><li>vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Rahmenbedingungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD</li><li>Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen<br>&nbsp;</li></ul><p>Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Rothenbuchner, Leiterin der Pressestelle (Telefon: +49 8651 773-525), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Lindner, Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-532) gerne zur Verfügung.</p><p>Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis <strong>spätestens 30.11.2025</strong>&nbsp;an unser Online-Portal unter <strong><a href="http://www.jobs-bgl.de&amp;nbsp" target="_blank">www.jobs-bgl.de&amp;nbsp</a>;</strong></p>

Social Media Manager (m/w/d) für den Bereich Öffentlichkeitsarbeit

<p>Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee.<br>Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit und Serviceorientierung.</p><p>Für die Fakultät für Chemische Technologie und Wirtschaft am Campus Burghausen suchen wir zum<br><strong>Sommersemester 2026 eine oder einen</strong></p><h2>Lehrbeauftragte oder Lehrbeauftragten m/w/d</h2><h3>Elektrische Antriebe und Umrichter</h3><p>3 SWS pro Semester<br>Einsatzort ist BURGHAUSEN<br>Kennziffer: 2025-5-CTW-LB</p><p><br><strong>Ihr Aufgabengebiet</strong></p><ul><li>Übernahme der Vorlesung im Teilmodul Elektrische Antriebe und Umrichter im 6. Semester des Studiengangs Chemieingenieurwesen (B.Eng.)</li><li>Korrektur der Klausur</li><li>Inhalt des Moduls: Einführung, Gleichstromlehre, Wechselstromlehre, Magnetfeld, Gleichstrommotoren, Transformatoren, Asynchronmotoren, Synchronmotoren</li><li>ein vollständiges Vorlesungsskript besteht und kann verwendet werden</li></ul><p><br><strong>Sie bringen mit</strong></p><ul><li>Kenntnisse im Bereich der elektrischen Antriebe</li><li>ausreichend deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau)</li><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium</li><li>mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung ab Hochschulabschluss</li><li>nachgewiesene pädagogische Eignung</li></ul><p><br>Die Vergütung richtet sich nach den Lehrauftrags- und Lehrvergütungsvorschriften für die staatlichen Hochschulen. Die Lehrauftragsvergütung ist steuerlich zu den Einkünften aus selbständiger Arbeit zuzuordnen.</p><p>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an:&nbsp;</p><p><a href="mailto:sekretariat-cb@th-rosenheim.de" target="_blank">sekretariat-cb@th-rosenheim.de</a></p><p>(Bewerbungsschluss 22.12.2025).</p><p>Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Prof. Dr.-Ing. Johannes Lindner, E-Mail:&nbsp;</p><p><a href="mailto:Johannes.Lindner@th-rosenheim.de" target="_blank">Johannes.Lindner@th-rosenheim.de</a> , Tel.: 08031-805-4024.</p><p><a href="http://www.th-rosenheim.de/" target="_blank">www.th-rosenheim.de/</a><br>Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstr. 1, 83024 Rosenheim</p>

Technische Hochschule Rosenheim

Lehrbeauftragte oder Lehrbeauftragten m/w/d

<h2>Physiotherapeut (m/w/d)</h2><p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Neurologie (Phasen C, D). Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Individuelle Einzelbehandlung von Patient:innen</li><li>Durchführung von Gruppentherapien in verschiedenen Bereichen (Schwimmbad, Sporthalle und Außengelände)</li><li>Moderne gerätegestützte Therapien wie Gangtrainer (GEO), Balancetrainer, Laufbänder mit integrierter Ganganalyse, Funktionelle Elektrostimulation usw.</li><li>Betreuung der Patient:innen in unserer modernen und gut ausgestatteten MTT</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Sporttherapie, Logopädie, Neuropsychologie, Ergotherapie, Pflege und Medizin</li><li>Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung bzw. Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d)</li><li>Zusatzausbildung auf neurophysiologischer Grundlage wünschenswert aber keine Voraussetzung</li><li>Freude am Umgang mit Patientinnen und Patienten</li><li>Teamfähigkeit und Engagement</li><li>Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Spaß an Erarbeitung von Konzepten</li><li>Freundliches und zuvorkommendes Auftreten</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Strukturierte und eng begleitete Einarbeitung für einen optimalen Einstieg.</li><li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialer Zusammenarbeit auf Augenhöhe.</li><li>Attraktive Zusatzleistungen:<ul><li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten von bis zu 100€ monatlich.</li><li>Guthabenkarte mit monatlicher Beladung bis zu 44€ netto.</li><li>Prämie im Rahmen unseres Programms "Mitarbeitende werben Mitarbeitende".</li></ul></li><li>Zahlreiche Benefits:<ul><li>Kostenloses Kinderferienprogramm (Oster-, Pfingst-, Sommer- und Herbstferien) mit tollen Ausflügen inkl. Verpflegung.</li><li>Vergünstigte Mahlzeiten in unserer Einrichtung.</li><li>Vergünstigte Übernachtungen im Ameron Hotel Abion Spreebogen (Berlin).</li><li>Kostenlose Nutzung der Therapieräume.</li><li>JobRad-Leasingangebot (bis zu 2 Rädern pro Mitarbeitenden).</li><li>After-Work-Events und gemeinsame Sportaktivitäten.</li><li>Corporate benefits (unzählige wechselnde Mitarbeiterrabatte bei namenhaften lokalen und internationalen Unternehmen, z.B. Zalando, Expedia, Sky, Samsung u.v.m.).</li></ul></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.<br>Ihre Ansprechpartner Michaela Kreitmair (Leitung Therapie), Tel. 08066 18 7100 und Andrea Metzenleitner (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.<br>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><br>&nbsp;Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark<br>Frau Andrea Metzenleitner<br>Reithof 1 | 83075 Bad Feilnbach<br>Telefon: 08066 18 9131<br>E-Mail: <a href="mailto:feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de" target="_blank">feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de</a></p><p>karriere.medicalpark.de</p>

Medical Park

Medical Park - Beruf & Karriere | Arbeitgeber Imagefilm

Physiotherapeut (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Lager &amp; Logistik (m/w/d)</h2><p>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren.<br>In unserer Fachklinik Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Neurologie (Phasen C, D). Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entgegennahme und Kontrolle der eingehenden Waren</li><li>Durchführung der entsprechenden Buchungen im Materialwirtschaftssystem</li><li>Überwachung und Pflege der Lagerbestände</li><li>Organisation und Verwaltung des Lagers</li><li>Kommissionierung der angeforderten Waren</li><li>Effiziente Verteilung der Waren innerhalb des Unternehmens</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik oder alternativ auch Quereinsteiger aus dem medizinischen Bereich</li><li>Ausgeprägte Team- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Freude an der Zusammenarbeit und interdisziplinären Kooperationen innerhalb der Klinik</li><li>Zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Gute IT-Kenntnisse, vorzugsweise in SAP MM</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Strukturierte und eng begleitete Einarbeitung für einen optimalen Einstieg</li><li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialer Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Attraktive Zusatzleistungen:<ul><li>Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten von bis zu 100€ monatlich</li><li>Guthabenkarte mit monatlicher Beladung bis zu 44€ netto</li><li>Prämie im Rahmen unseres Programms "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"</li></ul></li><li>Zahlreiche Benefits:<ul><li>Kostenloses Kinderferienprogramm (Oster-, Pfingst-, Sommer- und Herbstferien) mit tollen Ausflügen inkl. Verpflegung</li><li>Vergünstigte Mahlzeiten in unserer Einrichtung</li><li>Vergünstigte Übernachtungen im Ameron Hotel Abion Spreebogen (Berlin)</li><li>Kostenlose Nutzung der Therapieräume</li><li>JobRad-Leasingangebot (bis zu 2 Rädern pro Mitarbeitenden)</li><li>After-Work-Events und gemeinsame Sportaktivitäten</li><li>Corporate benefits (unzählige wechselnde Mitarbeiterrabatte bei namenhaften lokalen und internationalen Unternehmen, z.B. Zalando, Expedia, Sky, Samsung u.v.m.)</li></ul></li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.<br>Ihre Ansprechpartner Stefan Fuchs (Pflegedirektor), Tel. +49 175 5704369 und Andrea Metzenleitner (Personalreferentin) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.<br>Wir freuen uns auf Sie!</p><p>Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark<br>Frau Andrea Metzenleitner<br>Reithof 1 | 83075 Bad Feilnbach<br>Telefon: 08066 18 9133<br>E-Mail: <a href="mailto:feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de" target="_blank">feilnbach.bewerbungen@medicalpark.de</a></p><p>karriere.medicalpark.de</p>

Mitarbeiter Lager & Logistik (m/w/d)

<h2>Sozial(Kindheits-)pädagogin bzw. Sozial(Kindheits-)pädagoge (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst</h2><p>Der Landkreis Rosenheim sucht für das Kreisjugendamt im Fachbereich „Allgemeiner Sozialdienst Mangfalltal“ zum 01.01.2026</p><p><strong>eine Sozial (Kindheits-) pädagogin bzw. einen Sozial (Kindheits-) pädagogen (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst</strong></p><p>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.</p><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Studienabschluss als Dipl.- Sozialpädagogin (FH) bzw. Dipl. Sozialpädagoge (FH) (m/w/d) oder Bachelor/Master der Sozialen Arbeit, Kindheitspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Fähigkeit, eine unterstützende Haltung für Problemlagen von jungen Menschen und deren Familien aufzubringen</li><li>Berufserfahrung in der Jugendhilfe wäre wünschenswert; für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger (m/w/d) bieten wir ein Traineeprogramm an (siehe www. jugendhilfe-trainee.de)</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung von Eltern, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in Fragen der Erziehung und bei familiären Konfliktlagen</li><li>Hilfeplanung für ambulante und (teil-)stationäre erzieherische Hilfen für Familien</li><li>Beratung von Eltern und Kindern bei Trennungs- und Scheidungskonflikten</li><li>psychosoziale Diagnostik bei Gefährdung eines Kindes und Einleiten von Maßnahmen zum Schutz eines betroffenen Kindes</li><li>Kooperationen mit gesellschaftlichen Institutionen und Einrichtungen (Kindergarten, Schule, Klinik, Familiengericht etc.), um die Zusammenarbeit gemeinsam zu gestalten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst in einem engagierten und erfahrenen Team</li><li>Leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inklusive einer leistungsorientieren Bezahlung (LOB) und einer betrieblichen Zusatzversorgungskasse</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li></ul><p>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Landratsamt Rosenheim

Sozial(Kindheits-)pädagogin bzw. Sozial(Kindheits-)pädagoge (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst

<p>Interessiert?
Bewerben Sie sich in unserem Job-Portal: <a href="http://www.rosenberger.com/jobs" target="_blank">www.rosenberger.com/jobs</a>
</p>
<p>Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH &amp; Co. KG
Hauptstraße 1 · 83413 Fridolfing · Tel. +49 8684 18-0 · <a href="mailto:info@rosenberger.com" target="_blank">info@rosenberger.com</a> · <a href="http://www.rosenberger.com" target="_blank">www.rosenberger.com</a>
</p>
<p>PRODUKTION
</p>
<p>Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu
den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-
Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund
3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.700 Mitarbeiter*innen an
zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.
</p>
<p>Maschinenbediener Serie (m/w/d)
</p>
<p>Ihre Aufgaben:
</p>
<p>Fachliche Zuständigkeit für die produzierenden
Bearbeitungsmaschinen
Permanente Überprüfung der Fertigungsprozesse,
Erkennen von Prozessproblemen
Überwachen der Produktionsprozesse
Sicherstellung der Qualität durch Einhaltung der
internen Richtlinien
Durchführen von einfachen Werkzeugwechseln und
Werkzeugkorrekturen
Warten sowie pflegen von Maschinen und Anlagen
Mitwirken bei der Umsetzung von übergreifenden
Projekten und Aktionen z.B. Six-Sigma, Lean-
Methoden oder Prozessoptimierungen
</p>

<p>Ihr Profil:
</p>
<p>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit
technischem Hintergrund z.B. KFZ-Mechatroniker,
Metallbauer, Schreiner (m/w/d) oder vergleichbare
Ausbildung
Bereits gesammelte Erfahrung mit CNC gesteuerten
Dreh- / Fräsmaschinen oder kurvengesteuerten
Langdrehmaschinen von Vorteil
gutes technisches Verständnis
Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte
Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word)
Bereitschaft zu 2-Schichtarbeit
</p>

<p>Persönliche
Weiterentwicklung
</p>
<p>Umfangreiches
Schulungsangebot sowie
Förderung von beruflichen
</p>
<p>Weiterbildungen
</p>
<p>Gesundheit &amp; Fitness
Firmeneigenes Fitnessstudio,
kostenlose Sportkurse sowie
eigenes Betriebsrestaurant
</p>
<p>Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
verschiedene Zulagen sowie
</p>
<p>Zuschuss zur betr.
Altersvorsorge
</p>
<p>Mobilität
Fahrrad-Leasing,
</p>
<p>Ladestationen fürs E-
Bike/Auto sowie
</p>
<p>Fahrgemeinschaftsapp
</p>
<p>Familiäre Werte
Weltoffenes
</p>
<p>Familienunternehmen mit Du-
Kultur
</p>
<p>Flexibles &amp; mobiles Arbeiten
Je nach Aufgabe und Bereich
ist mobiles Arbeiten und ggf.
</p>
<p>Desksharing möglich
</p>
<p>Innovation &amp; Technologie
Innovative Produkte,
</p>
<p>modernste Fertigungs- und
Geschäftsprozesse sowie
nachhaltiger Umgang mit
</p>
<p>Ressourcen
</p>
<p>Mitarbeitervorteile
Rabatte &amp; Vergünstigungen
</p>
<p>bei lokalen Firmen und in
vielen Online Shops</p>

Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG

Rosenberger bietet beste Perspektiven für Deine berufliche Karriere

ERP Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

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Maschinenbediener Serie (m/w/d)

<p>Interessiert?
Bewerben Sie sich in unserem Job-Portal: <a href="http://www.rosenberger.com/jobs" target="_blank">www.rosenberger.com/jobs</a>
</p>
<p>Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH &amp; Co. KG
Hauptstraße 1 · 83413 Fridolfing · Tel. +49 8684 18-0 · <a href="mailto:info@rosenberger.com" target="_blank">info@rosenberger.com</a> · <a href="http://www.rosenberger.com" target="_blank">www.rosenberger.com</a>
</p>
<p>PRODUKTION
</p>
<p>Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu
den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-
Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund
3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.700 Mitarbeiter*innen an
zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.
</p>
<p>Maschinenbediener Endbearbeitung (m/w/d)
</p>
<p>Ihre Aufgaben:
</p>
<p>Fachliche Zuständigkeit für die produzierenden
Bearbeitungsmaschinen
Permanente Überprüfung der Fertigungsprozesse,
Erkennen von Prozessproblemen
Überwachen der Produktionsprozesse
Sicherstellen der Qualität durch Einhaltung der
internen Richtlinien
Durchführen von einfachen Werkzeugwechseln und
Werkzeugkorrekturen
Warten sowie pflegen von Maschinen und Anlagen
Mitwirken bei der Umsetzung von übergreifenden
Projekten und Aktionen z.B. Six-Sigma, Lean-
Methoden oder Prozessoptimierungen
</p>

<p>Ihr Profil:
 
</p>
<p>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit
technischem Hintergrund z.B. KFZ-Mechatroniker,
Metallbauer, Schreiner (m/w/d) oder vergleichbar
Bereits gesammelte Erfahrung mit CNC gesteuerten
Fräsmaschinen von Vorteil
gutes technisches Verständnis
Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte
Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word)
Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit
</p>

<p>Persönliche
Weiterentwicklung
</p>
<p>Umfangreiches
Schulungsangebot sowie
Förderung von beruflichen
</p>
<p>Weiterbildungen
</p>
<p>Gesundheit &amp; Fitness
Firmeneigenes Fitnessstudio,
kostenlose Sportkurse sowie
eigenes Betriebsrestaurant
</p>
<p>Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
verschiedene Zulagen sowie
</p>
<p>Zuschuss zur betr.
Altersvorsorge
</p>
<p>Mobilität
Fahrrad-Leasing,
</p>
<p>Ladestationen fürs E-
Bike/Auto sowie
</p>
<p>Fahrgemeinschaftsapp
</p>
<p>Familiäre Werte
Weltoffenes
</p>
<p>Familienunternehmen mit Du-
Kultur
</p>
<p>Flexibles &amp; mobiles Arbeiten
Je nach Aufgabe und Bereich
ist mobiles Arbeiten und ggf.
</p>
<p>Desksharing möglich
</p>
<p>Innovation &amp; Technologie
Innovative Produkte,
</p>
<p>modernste Fertigungs- und
Geschäftsprozesse sowie
nachhaltiger Umgang mit
</p>
<p>Ressourcen
</p>
<p>Mitarbeitervorteile
Rabatte &amp; Vergünstigungen
</p>
<p>bei lokalen Firmen und in
vielen Online Shops</p>

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