Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als:
Vorsorge- und Vermögensmanager / Private Banking Berater (m/w/d)
(Vollzeit)
Wir bieten Ihnen eine attraktive und anspruchsvolle Aufgabe mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven. Eine intensive Einarbeitung in Ihren neuen Verantwortungsbereich ist für uns selbstverständlich.
Unser Angebot:
- Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer modernen und innovativen Sparkasse mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD-S und erfolgsorientierter Zusatzbonifikation
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell, 32 Tage Urlaub
- Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiter-Events
- Miteinander: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, teamorientierte Atmosphäre
- Individuelle Entwicklung: Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen, Workshops und viele Gestaltungsmöglichkeiten
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Die Übernahme der ganzheitlichen Betreuung von vermögenden oder besonders einkommensstarken Kunden (m/w/d)
- Wichtiges Aufgabenfeld ist die ganzheitliche Beratung eines anspruchsvollen Kundenportfolios und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen, sowie Aufbau und Intensivierung der Kundenbindung und Neukundengewinnung
- Sie verkaufen entsprechend der jährlichen Vertriebsziele und planen selbstständig Vertriebsaktivitäten unter fallweiser Einbindung von Spezialisten zum Thema Generationenmanagement und den Bereich Immobilien
- Eigenverantwortliche Übernahme eines zugeordneten Kundenkreises (inklusive Ergebnisverantwortung für die Passivseite der Firmen- und Gewerbekunden)
Ihr Profil:
- Sie haben den Sparkassen- oder Bankfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Weiterqualifizierung zum Certified Financial Planner bzw. vergleichbare Qualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung
- Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der ganzheitlichen Beratung sowie der Betreuung von vermögenden Kunden (m/w/d)
- Freude an der intensiven und engen Betreuung von hochvermögenden Kunden, sowie Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und die Bereitschaft neue Ideen und Innovationen in der täglichen Beratung umzusetzen
Wir freuen uns auf Sie
Werden Sie aktiv – nehmen Sie Kontakt mit uns auf und bewerben Sie sich unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung direkt online über unser Karriereportal: www.spk-ts.de/karriere
Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Vanessa Eichholz, Leiterin Personal, Telefon 0861-66-6910.
Sie freut sich auf Ihren Anruf.