Chance für gestaltungsfreudigen
Personalreferent (m/w)
Referenz-Nr.: KAM22860
Sie sind fit im operativen Personalgeschäft und wollen nicht nur verwalten, sondern auch gestalten? Dann übernehmen Sie bei uns die gesamte Bandbreite des operativen Personalgeschäfts für einen Unternehmensbereich, in dem vorwiegend hochqualifizierte Spezialisten und Fachkräfte tätig sind.
Ihre Aufgabe:
Im Mittelpunkt steht die ganzheitliche Betreuung und aktive Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen. Personal- und Nachfolgeplanung, Rekrutierung, Leistungsbeurteilung und Disziplinarfragen, Entgelt und Arbeitsrecht sowie tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Angelegenheiten ... – Sie wissen, was zu tun ist, und setzen auch personelle Einzelmaßnahmen engagiert um. Dabei verstehen Sie es, sich in die unterschiedlichen Positionen hineinzudenken und stets den richtigen Ton zu treffen. Für Führungskräfte sind Sie Berater, Impulsgeber und interner Dienstleister in einem. Und auch bei übergreifenden Personalthemen setzen wir auf Ihr Engagement und Ihr Know-how. An der Gestaltung innovativer HR-Instrumente werden Sie ebenso mitarbeiten wie an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Personalprozesse. Je nach Erfahrung haben Sie zudem die Möglichkeit, Schritt für Schritt auch eigenständig Verantwortung für HR-Projekte zu übernehmen.
Wir sind einer der führenden Hersteller von Längen- und Winkelmesstechnik für anspruchsvolle Positionieraufgaben in Produktionsmaschinen. Unsere Produkte kommen vor allem in hochgenauen Werkzeugmaschinen sowie in Anlagen zur Produktion und Weiterverarbeitung von elektronischen Bauelementen zum Einsatz, und das in aller Welt. Darüber hinaus sind wir einer der führenden Hersteller von Numerischen Steuerungen für Werkzeugmaschinen.
Sie erkennen Ihre Chance?
Nähere Informationen gibt Ihnen gern Herr Kamissek: Tel. 08669 31-2273.
Ihr Profil:
Anzeigenart | Stellenangebot |
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Arbeitszeit | Vollzeit |
Vertragsart | Festanstellung |
Berufliche Praxis | mit Berufserfahrung |
Aus- und Weiterbildung | Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium |
Berufskategorie | Personalwesen, Einkauf und Beschaffung / Personalwesen |
Arbeitsort |