Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Organisations-, Personalentwicklung sowie Employer Branding in Siegsdorf
- Ansprechpartner (intern und extern) für das allgemeine Weiterbildungs-/ Trainingsprogramm für MitarbeiterInnen und Führungskräfte in gemeinsamer Koordination mit den Leading Companies
- Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung von modernen Weiterbildungs-, Team- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und den HR Business Partnern
- Unterstützung/Beratung der Führungskräfte bei der Identifizierung von individuellen bzw. teamübergreifenden bedarfsorientierten Personalentwicklungsthemen sowie deren Umsetzung
- Analyse und Reporting von durchgeführten Maßnahmen
- Übernahme HR relevanter Projekte (z.B. Einführung einer neuen Talentmanagementplattform)
- Weiterentwicklung der Employer Branding Strategie (Hochschulmarketing, Messen, Kampagnen, externe Unternehmensauftritt, Homepage, Stellenbörsen, Stellengestaltung, etc.) ▪ Zielgruppenspezifische Employer Branding Maßnahmen bei den Social Media Accounts (z.B. LinkedIn, Kununu etc.) in enger Abstimmung mit der Abteilung Communicaton